Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРостов-на-Дону
Комментарий
Каждый сотрудник вносит свой вклад, улучшая систему работы. Лояльное руководство, к сотрудникам относятся с пониманием, хороший коллектив, есть перспектива карьерного роста. Компания сремительно развивается. Офис оснащен для комфортной работы.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
04.10.2023
Ну чтож если вы решили поработать в этой "чудесной" компании,то похоже дела у вас совсем плохи и идти вам больше просто не куда,а иначе не понятно как вас сюда занесло)Расскажу про работу менеджера московского отделаНачну обо всем попорядку,если вы думали,что устроились работать на менеджера,то не тут то было,вы обычный торговый представитель с территорией у которой краёв не видно,бегающий с бумажным прайсом под мышкой под возгласы великого главнокомандывающего,ой то есть руководителя отдела [М.] ,который пристальным взглядом озирает просторы Яндекс навигатора в поисках очередной электрики и выдаёт тебе как фокусник из рукавов очередную гору бестолковых адресов непонятных магазинов с красивым оформлением в интернете,ибо на другие маневры способствующие развитию московского отдела (к слову продающего вместе,меньше чем любой менеджер регионального отдела) пока профессорских навыков управления не хватило♂️Километраж на вашей машине от таких покатушек будет крутиться с такой скоростью,что хомяк бегающий в своём колесе вам позавидует,поэтому то готовьтесь делать каждые 3 месяца.Ну вот вам повезло вы наконец то нашли новый магазин,сделали заказ и думаете что его отвезут на следующий день,но и тут промах,точнее как карта ляжет☺️Акты сверок и не подписанные накладные работа бухгалтерии? Только не здесь,вы как уникальный работник будете и за это отвечать,а чтобы были более ответственны отвечать будете рублемНаверное прочитав все это вы подумаете,что за такую громадную работу,за убивание своей машины,вы будете очень много получать?) опять промах,компания оценит ваш труд в 53 тыс рублей,а [М.] разведет руками и скажет,ну не переживай просто чуть не хватило,вот в следующий раз (месяц) точно с мешком денег уйдёшьНу и на последок,не зря же старейшины компании говорят,что раньше [М.] был менеджер и все было плохо с продажами,а теперь когда стал руководителем все хорошо,это потому что раньше у [М.] не было такого руководителя,как [М.]
25.08.2023
Компания стабильно и успешно развивается. Рабочие места привели в порядок, провели оптимизацию.
11.02.2023
Коммуникации между отделами Дружный коллектив, отличный офис, всё условия для работы, адекватное руководство.
12.01.2023
Всё и так делается для улучшения работы каждого из сотрудников Компания стабильно развивается , дружный и отзывчивый коллектив , лояльное руководство . Созданы все условия для плодотворной работы!
01.01.2023
Использовать новые площадки для размещения грузов, доработать систему учета работы отдела логистики. Хороший коллектив, созданы все условия для работы, удобное местоположение офиса. Компания быстро развивается.
27.12.2022
Нет базы клиентов, не прорабатывают зоны роста сотрудников, постоянная текучка кадров. Нет полноценного обучения и ввода в рабочий процесс, руководство постоянно занято, ничего ни от кого не добьёшься. Официально оформляют, обучения, не плохой коллектив, хороший офис полностью оснащён для работы, классный график.
Помогите составить детальное представление о работе в компании ЭнергоКомплект. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
12.07.2024
Руководству МЭП-ПРОЕКТа на мой взгляд очень подходят строчки из песни А. Розенбаума: Гоп-стоп, мы подошли из-за угла, Гоп-стоп, у нас пощады не проси, Гоп-стоп, и на луну не голоси....
17.03.2025
Стабильная, честная компания, на рынке более 30 лет. С зарплатой никаких проблем: платят в белую с отчислением положенных налогов, выплаты все в полном объеме, четкие дни 2 раза в месяц на карту, без задержек. Оформление по трудовой с первого дня, поэтому если в куда-то нужна справка с места работы, выдают без проблем. Обучают бесплатно, можно сделать карьеру, при желании и наличии вакансии на более высокую должность. Если нет вакансии в твоем отделе, она может быть в отделе на другом складе-магазине. Возможно выбрать работу ближе к дому или потом перевестись если появится вакансия.
15.02.2025
Устроилась в компанию полтора года назад. В офисе комфортно. Пространство с умом поделили на зоны, есть где передохнуть и поесть. Сначала неделя обучения но это время тоже оплачивается.
29.09.2023
Помимо своевременной выплаты зарплаты и двойной оплаты за праздничные дни, компании Чижик нечего предложить своим сотруникам... Нет грузчика в штате, для женщин это делает работу очень тяжелой. Также нет оплаты питания, нагрузка на сотрудников сумасшедшая. Нужны улучшения в организации рабочих условий.
24.10.2023
Зарплата, не всегда соответствует объему выполняемой работы, приходится таскать тяжести и делать работу, о которой вы не договаривались!
03.06.2025
Хорошее оснащение врачей всеми необходимыми инструментами для работы. Давно сюда звали и вот недавно я согласилась. Пока все нравится, хорошее отношение, коллектив, нормальная нагрузка с учетом уровня заработной платы. Ее кстати, выплатили вовремя, как и оговаривалось. Обещают индексацию каждый год, посмотрим. Коллектив хорошо все отзываются о работодателе, это о многом говорит.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы