Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Как везде есть свои + и - . Меня взяли без опыта, оформили сразу по ТК. Обучают подробно. Работай себе в тепле и в комфорте, главное соблюдать требования руководства.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
22.07.2025
Работаю здесь уже 2 года продавцом-консультантом. В сравнении с другими продажами это просто рай. Для меня большим плюсом тут является адекватный, веселый коллектив, до этого постоянно были проблемы с этим в других местах, только поэтому и уходила. График хоть и тяжелый, но очень хорошо оплачиваемый. В целом работа с модой, консультированием очень интересная, нравится чувствовать, что действительно разбираешься в теме. Уходить отсюда не планирую )
16.05.2025
Устроилась сюда полгода назад, опыт уже был, правда продавала одежду. Поэтому ничего нового, хотя всё равно пришлось что-то подучить, ознакомиться с ассортиментом, с политикой компании. Очень удобно, что работа рядом с домом, 5 минут пешочком, и ты на работе. График 2/2, но можно меняться, если вдруг что-то нужно, обычно удаётся с коллегами договориться
09.05.2025
Работаю на данный момент администратором, начинала в Mascotte с продавца-консультанта. Со временем пошла на повышение. Главное усердие, желание, соблюдение стандартов компании. Естественно, зарплата выше стала, но и ответственности и задач больше. Но мне нравится и работа, и график, и в целом отношение руководства. Коллектив у нас очень дружный, текучка конечно случается, но костяк такой основной уже давно сформирован
28.04.2025
Работаю больше года, в целом устраивает зарплата. Четко приходишь к определённому времени и уходишь, то есть нет никаких задержек на работе и т.д. Для меня единственный минус - это график работы. Конечно, я понимала, что будет два через два, но по факту кто-то заболел, кто-то отпросился, кто-то ушёл в декрет, не хватает народу. И бывает, что работаешь три через два, и приходится меняться частенько. В общем это немножечко напрягает. Хотя, мне кажется, везде где работа два через два, подобные случаи случаются. Я и сама не раз просила поменяться с кем-нибудь, когда мне надо было решить свои вопросы в будние дни
08.04.2025
Увлекаюсь модой, искала работу в таком салоне обуви, чтоб было самой приятно находится на работе, еще и с людьми общаться люблю. Зарплата хорошая, достойная, официальная и своевременная. В общем не только обувь красивая, но и условия труда хорошие, все сошлось
31.03.2025
Нашла работу рядом с домом. Очень удобное местоположение салона. Тяжело работать, конечно, весь день с людьми, на ногах, но я уже почти привыкла. Тем более, что с таким руководством работать очень нравится, никаких лишних штрафов, всегда идут навстречу. Коллектив хороший. Трудоустройство официальное. Зарплату не задерживают и платят в обещанном объеме
Помогите составить детальное представление о работе в компании Mascotte. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
10.08.2024
На цирковой арене мэпговнопроекта представлены цирковые козочки Инга Кулягина и Анька Бахтадзе. Инь и янь. Аня+Инга=лгбтЛюбофь? Две шалашовки из 90х с татуировками на бровях и с пришитыми 3ми вололосинами покойниц представляют сауноэскорт для дедушек Чапурина ВасьВаси. В саунах мск и Ямало-Ненецкого округа давно ещё до начала месячных . т.е. девочками пришли в этот бизнес и закрепились в секретутках после ПТУ. Мамочки этих девочек с песочницы подкладывали их под дедушек аля Лепс ссаных и вонючих, но деньги не пахнут. И теперь эти вышедшие в тираж блэди сзади пионерка, а спереди пенсионерка благодарят вселенную за кредитные мерс и бмв с леопардом на заднем стекле, кредитный дом и засранные квартиры в Домодедово
21.05.2025
Думаю что после всех ваших отзывов и отношения к людям к вам на работу не один нормальный человек не пойдёт .отвратительно ,низко и по хамски ,другого и не ждёшь от таких людей . тьфу тьфу тьфу-тьфу-тьфу .
15.07.2025
Работаю в компании уже несколько лет и хочу поделиться своим опытом. У нас очень прозрачная система начисления зарплаты и премий, что для меня немаловажно зарплаты выплачивают 2 раза в месяц на карту, все начисления проходят в белом формате с отчислениями во все фонды, поэтому совершенно спокойно можно возвращать налоговые выплаты на обучение детей , лечение и прочее. В компании также предусмотрены выплаты премий по результатам работы, что безусловно мотивирует в материальном плане. Своевременные выплаты и прозрачность финансовых потоков придаёт мне спокойствие и уверенность в будущем, а так же надежность компании и сплоченность трудового коллектива.
21.05.2025
Почему же такое замечательное предприятие не может сократить двух ненужных жаб. Если ручной труд больше не нужен - сделать это по закону, а не угрожать, оскорблять и отсаживать. Ведь эти сотрудники, когда была работа, работали исправно и выполняли честно свой трудовой договор. Очень жаль, что руководство не умеет вести себя достойно, на пять неположительных отзывов ответили только жабам. P.S: не всегда образованный человек, является умным.
10.07.2024
Мэп - проект это сборище блох паразитирующие на проектировании. Тут вас точно обманут, не ходите даже на собеседование
10.04.2024
В данной шарашкиной конторе существует система штрафов для продавцов, о которой не предупреждают на собеседовании и при оформлении трудового договора. Выставлением штрафов занимается отдел внутреннего контроля, где сидит шизофреничка Лидия во главе с неким аферистом Алексеем. Если тер. директор или продавец начинает бузить, внутренний контроль начинает вешать большую недостачу на сотрудника, типа воровал с торг. точки и заставляют увольняться по собственному желанию. На островках грязь, насекомые и сквозняки. В кафе и магазинах немного лучше условия, но жара и духота адская. Текучка кадров намного сильнее чем в других сетевых магазинах.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы