Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюЙошкар-Ола
Комментарий
Все классно, можно добавить развитие сотрудника не только в горизонтальном, а еще в вертикальном положении. Спасибо за отзыв и благодарим, что часть твоего пути была с нами. Миссия iSpring создавать возможности для развития. Мы считаем, что занимаемся самым главным - помогаем людям и бизнесу расти. И сама компания - это пространство возможностей для развития. Опытные коллеги всегда готовы делиться своими знаниями и опытом. И здесь часто делают то, что раньше никто не делал. iSpring
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
31.10.2025
Далее сказали, что следующий обязательный этап это тестирование. Кроме того даны следующие рекомендации по тестированию: выспаться, не есть))) запланировать 2,5 - 3 часа!!!! Ок. Хорошо, что на сл. день был отпуск. Далее, было потрачено 2, 5 часа на все тесты: психологический (точно не помню около 100-200 вопросов) и 1, 5 часа на логические, когнитивные и т.д. на время! Ребята, вы серьезно? Компания, которая занимается продвижением обучения, страдает вот такой ерундой из 2000 годов?) А как было смешно читать результаты теста) По тесту вышло, что мне больше всего подходит актерская профессия) Мне - управленцу со стажем свыше 15 лет и бизнес образованием) Пришел отказ. Понимаю: я бы тоже актера не взял бы на руководителя) Проходил собеседование с HR около часа, в целом все нормально. Комфортное собеседование, адекватные вопросы
11.03.2025
пожалуй iSpring одна из лучшим компаний города и республики. Компания iSpring создает отличные условия труда для сотрудников, при приеме на работу все честно и понятно рассказывают об условиях рвботы, функционале и условиях оплаты максимально ясно и доступно. Хорошо развита система наставников, HR блок активно учавствуют во время адоптационного периода все подскажут, расскажут и ответят на все вопросы, все коллеги открыты к общению и готовы помочь при запросе, много доступного обучения и возможностей для роста и развития. Офис конфортный и хорошо оборудован.
28.02.2025
Смена руководителей может демотивировать команду. Тем не менее, иногда такое случалось Спасибо за отзыв! Рады, что работа в iSpring многому научила и помогла тебе профессионально вырасти из начинающего специалиста в эксперта. И рады высокой оценке демократичной атмосферы, когда любой вопрос можно оперативно решить с коллегами, с руководителями и при необходимости даже с CEO. Мы внимательно относимся к системе лидерства и постоянному обучению руководителей и предоставляем сотрудникам возможность регулярно делиться обратной связью о взаимоотношениях с коллегами, чтобы классные люди оставались в компании надолго. Желаем больших успехов в дальнейшей карьерной судьбе. Спасибо, что был с нами!
26.02.2025
коммуникация с головным офисом нестабильна, не всегда понятно как и что делать, чтобы расти как специалист. Спасибо за обратную связь! Рады, что ты отмечаешь много преимуществ работы в iSpring. Для нас важно создавать комфортные условия для работы и профессионального развития. В компании действует система регулярных встреч с руководителем, чтобы всем были понятны общие цели. Не стесняйся спрашивать у руководителя или коллег, как тебе стать ещё успешнее в своей работе. У нас есть внутренние траектории развития и базы знаний, а ещё HR-команда, которая всегда готова помочь и поддержать) iSpring
26.02.2025
Самое замечательное в iSpring - это система наставничества. Глубокое погружение в работу с первого дня и уверенность в команде, в процессах, в результате. Для меня мои коллеги, наша команда - лучшее, что со мной случилось за тринадцатилетнюю трудовую деятельность.
25.02.2025
В компании есть возможность развиваться как профессионал: курсы, тренинги, конференции. Карьерные возможности: открываются новые направления, формируются команды новых проектов или с топовыми продуктами выходим на новые рынки и нужны руководители. Офис удобный. Коллеги крутые, есть с кем общаться и чему научиться!
Помогите составить детальное представление о работе в компании iSpring. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
18.11.2024
Все выплаты официальные, включая премии. Оформление с 1го дня , начиная с обучения. Обучение качественное, понятное, но обьемно-информативное. Коллектив отличный, сплоченный. Профессиональное развитие и карьерное продвижение.
14.11.2024
В отделе продаж реальная возможность заработка выше рынка, никто не тормозит и не вставляет палки в колеса. У нас есть оклад и дополнительно бонусы, благодаря которым и выходишь на итоговую хорошую ЗП.
22.02.2024
Поработал тут недолго, благо предложил более достойную работу. Текучка персонала сумашедшая, крысятничество со стороны руководства, так и со стороны коллектива меня просто ошарашила. Это моё не первое место работы, но могу уверенно сказать самое худшее.
16.01.2024
Отличная школа, в которой можно развиваться. На своем примере и примерах своих коллег могу сказать, что можно начать работать, как сотрудник поддержки, а через пару лет стать руководителем целой команды или вообще изменить сферу работы.
29.05.2025
Ничего плохого сказать о компании не могу. Зарплата хорошая, особенно когда не сделку перешла, так больше стала получать, давно бы мне так. Обеды бесплатные, на складе светло, тепло, чисто. Работа у меня не пыльная, знай своё дело. Есть автобус ещё корпоративный из Подольска, я на нём добираюсь. Строго тут с опозданиями и перекурами, но я не курю и автобус всегда вовремя приезжает.
24.07.2024
Обращалась к эзотерику Дане в очень тяжёлый жизненный период. Даночка оказалась очень квалифицированной, вежливой и очень доброжелательной. Дана адекватно оценила мое состояние, дала очень много рекомендаций, которые помогли мне справиться с проблемой за считанные дни.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы