Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСанкт-Петербург
Комментарий
Текучесть кадров очень высокая. Скоро весь Северо-Западный федеральный округ будет знать то что происходит на предприятии. Пора уже вступать в цивилизованный 21 век! Комната для приема пищи и отдыха есть . белой зарплатой никого не удивишь в наше время. Для новенького сотрудника работы больше чем для тех кто работает постоянно, несмотря на то что зарплата будет ниже.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
11.03.2025
Коммуникация между сотрудниками. Оплата труда. Условия труда. Руководящий состав. Удобное расположение (здание возле метро) Своя столовая на территории Просторные кабинеты
24.01.2025
-Автоматизировать процесс подбора персонала. -Организовать спортивный комитет Холдинга для популяризации здорового образа жизни и сплочения коллектива. -Дружная атмосфера. Коллеги всегда готовы помочь. -Стабильная заработная плата. -Высокая соц. ответственность. Компания активно участвует в благотворительных инициативах.
01.01.2025
Хотелось бы автоматизировать бизнес-процессы внутри организации. Хорошие условия труда, достойный ДМС, заработная плана в рынке.
30.05.2024
Руководство задачи ставит иди туда не знаю куда. Увольняют просто, если что то не понравилось в работе руководителю. Белая зарплата, столовая дешёвая на территории. Больше ничего не понравилось
03.04.2024
Уровень зарплаты можно немного поднять. Очень Крутая корпорация, хороший уровень дохода, ежегодная индексация, много мероприятий, есть рост.
22.01.2024
Бюрократия на высшем уровне, решение пустякового вопроса затягивается на недели-месяцы. Авторитарный стиль руководства, принятые решения спускаются сверху, возражения (аргументированные) не принимаются. Огромное количество родственников/знакомых, уровень профессионализма которых довольно низок. Процентов на 70 - работа ради процесса, не на результат. Стабильная и высокая (относительно средней по рынку) зп, хороший коллектив
Помогите составить детальное представление о работе в компании Российская электроника. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
18.04.2025
Бывают непростые дни и нагрузка серьезная. Но вообще работа интересная. Я работаю в гинекологичнеском отделении. Руководство меня ценит) И интересное обучение, кстати, часто проводят. Здорово работать в таком коллективе, который горит своей идеей.
19.02.2023
Вся компания на протяжении всех лет с её основания - это мыльный пузырь с непонятными непрозрачными процессами, а лысое непонятное чморито – это абсолютно больной на голову с поехавшей кукушкой быдляк с бизнес понятиями из 90-х. Текучка кадров просто феноменальная (95% в год). Зарплаты гораздо ниже рынка и существенно. Не меняется там годами только костяк «из своих» людей (айти директор, некоторые продакт менеджеры, некоторые особи отдела продаж, а также блаженная на всю голову hrd, которой плевать на всё, особенно на ТК РФ и естественно на сотрудников). Вся компания - это размытый мыльный пузырь с 2017 года, который не приносит прибыли вообще, в котором бесконечно пудрится мозг, и унижают сотрудников, чтобы на время приглушить бдительность хотя бы новых сотрудников, в которой не работает ни один из продуктов, вообще ни один. Совет один и всем - не связываться с компанией.
26.02.2025
Интересная работа, много мне дала в плане опыта, постоянное обучение новым навыкам. Довольно лояльное руководство. Зарплату платят в белую, выплаты происходят вовремя.
25.08.2023
Зарплату никогда не задерживали. Кто хорошо работает, тот хорошо зарабатывает. Коллектив отзывчивый. Вернулся обратно в свой город, поэтому уволился.
08.04.2026
Зарплата (стабильные выплаты, +премии и бонусы, оплата со всеми отчислениями уже); профессиональное развитие и карьера (сильное обучение, тренинги, рост по карьере хоть завтра сдавай тесты и если есть вакансия можешь занять ее) ; коллектив (сплоченный и дружный, фактически со всеми можно найти общий язык и интерес вне работы) социальный пакет ( в соответствии с тк, оплата отпуска и больничных).
12.08.2023
Высокая оплата труда , стабильная заработная плата,официальное трудоустройство с первого рабочего дня.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы