Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Админский состав Время для отдыха Отношение руководства к сотрудникам Условия на рабочем месте Доступность (м. Технопарк) Простота работы Приемлемая зарплата (можно получить повышение зп и премию) Лучший коллектив (именно коллег, не руководство) После прохождения стажировки - бесплатное полноценное питание в столовой Единственное, что мне понравилось в работе больше всего - коллектив. Тут действительно люди, которые друг друга понимают и готовы помочь.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
25.07.2025
Все просто замечательно. Всем советую работать в острове мечты. Открытость руководства.Очень хороший и приятный коллектив, все отзывчивые и доброжелательные.Зарплата всегда вовремя.
23.07.2025
КОМНАТА ОТДЫХА ее обещают уже 2 года!! Возможно отношение администрации, могут сорваться на сотрудника. Обеды за счёт компании; Два перерыва по 45 минут; Разнообразие аттракционов ( Потом все равно будет скучно..)
21.07.2025
Коммуникация руководства с сотрудниками, честно называть заработную плату, текучка кадров очень большая Бесплатная еда и можно один раз бесплатно посетить парк, но не всем
20.07.2025
Руководство, зарплату , условия отдыха Общение с коллегами, маленькие дети очень милые, разнообразие
19.07.2025
Система мотивации должна быть на результат, нет четкой программы развития специалистов Лояльное руководство, стабильная выплата зп, мероприятия и концерты бесплатно! Своя столовая с нормальными ценами
16.07.2025
Планирование и реализация не « в моменте» Свобода в выборе стратегии Открытость руководства Понятные цели и задачи Акционер - безупречный управленец
Помогите составить детальное представление о работе в компании Остров Мечты. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
07.08.2024
1. Прекрасные условия труда: полнейшая чистота, комфорт нахождения на рабочем месте. 2. Достойная заработная плата.(Зависит от KPI, годовая 13я премия по результатам работы, полное соблюдение ТК). 3.Большой дружный коллектив (очень много сотрудников, отделов, много интересных профессионалов своего дела, готовых не только достойно работать и быть лучшими , но и делиться положительными эмоциями и профессиональным опытом). 4. Очень активная социальная жизнь, много мероприятий, конкурсов, всегда потрясающие призы. Прекрасная традиция награждения всех сотрудников значками отличия за личные достижения. 5.Есть возможность карьерного роста, перспективы развития и достижений. В компании организован Учебный центр, обучение интересное, нужное, очень сильно помогает в работе.
28.07.2025
В Синергии даже для сотрудников устраивают прикольные мероприятия, не только для студентов) Корпоративная культура на уровне, руководитель может пойти навстречу в критических ситуациях. Ваши заслуги и старания игнорировать не будут)
10.07.2024
Здесь одни отрицательные стороны. Хотя для кого как. Если человек без принципов и совести, то здесь ему понравится. зп более менее достойная, правда за эти деньги вам будет необходимо надуривать людей. Чаще всего моими клиентами были бабушки или молодежь. И те и те наивны, как и я. Я то думала, что работаю, помогаю, занимаюсь бравым делом, а оказалось, что при моей помощи осуществлялись не совсем честные дела.
01.09.2025
Для меня удобно, что работа недалеко от дома располагается, и при этом не перекидывают работать на другие магазины. Зарплата вполне хорошая, платят со всеми отчислениями без задержек, сколько обещали столько и платят с учетом KPI. И я вижу, что искать альтернативу смысла нет, большая часть нововведений, которые у нас проходят – все на благо компании и самим сотрудникам.
06.03.2024
Нет формы для сотрудников, хотя казалось бы работа в Тинькофф! Постоянно придумывают поводы для штрафов, зачем? Можно быть немного более человечным и проявлять немного больше понимания к сотрудникам.
15.02.2025
Открытость руководства, команда и коллектив, хороший офис и заработная платала соответствует рыночной
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы