Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Занимаюсь логистикой. Все процессы четко выстроены — от поступления заявки до упаковки и передачи курьеру. Тут стабильный поток заказов, даже я бы сказал с избытком))) Поэтому букеты не залеживаются, а значит клиенты получают максимально свежие цветы. Команда у нас отличная, начиная от директоров, и заканчивая курьерами, отдел персонала нормально работают, так что работать тут комфортно.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
18.09.2025
Отвечаю за логистику и упаковку. Работа построена без сбоев: заказ поступил, флорист собирает, упаковывает, я проверяю детали и передаю водителю. Благодаря хорошей системе логистики, букеты долго не застаиваются. Они уходят в доставку свежими. Упаковочные материалы используем прочные, ничего не портится и не мнется при транспортировке. Надежность важна, и это в Рутс чувствуется.
18.08.2025
Моя зона ответственности — с логистика. Все устроено четко: заказ поступает, флорист его оформляет, я проверяю соответствие, и передаю данные курьеру. Цветы никогда не залеживаются, отличная система складирования, каждый букет уходит максимум через несколько часов после сборки. Это позволяет сохранять свежесть, за которую нас так ценят. Упаковочные материалы качественные, ничего не рвется в пути.
17.07.2025
В Рутс чувствую себя на своем месте: стабильная зарплата, гибкий график, возможность учиться у сильных флористов. Радует, что руководство относится по-человечески — всегда можно договориться. Плюс я окружена цветами, ни это ли настоящий кайф))) — это лучше, чем любой офис.
08.05.2025
Приятно работать в сплоченной команде, когда знаешь, что тебя всегда поддержат, обучат и дадут совет.
29.03.2025
В Рутс я работаю, развиваюсь, реализовываю свои идеи и самореализовываюсь, мне очень приятно видеть результат своей работы в благодарностях наших клиентов. Платят стабильно и в срок, по суммам, все также как и договаривались изначально. Со всеми в коллективе уже сдружилась, в коллективе никто никому никаких подлянок не делает, и даже вместе отдыхаем после работы.
20.03.2025
Работа тут меня полностью устраивает по всем параметрам. Условия полностью подходят: от современного оборудования до уютного помещения, но конечно в любой работе главное это люди. Команда не только профессионалы, но и замечательные люди, с которыми очень комфортно общаться. Руководство адекватное, помогает разобраться и не бросает в трудных ситуация, ну и по деньгам не обижают, достойная зп и бывают премии. И наверное могу даже посоветовать Рутс, как отличное место для работы по душе тем, кто любит растения.
Помогите составить детальное представление о работе в компании ROOTS flowers. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
18.08.2023
Работал в компании "Оптимакрос". Семейный бизнес: муж директор, жена заместитель директора. Ей лучше подошла бы должность - " Жена": полное не знание трудового кодекса РФ, как оформляются договора. Соответственно и команду набрала малокомпетентных людей. Я вышел на работу, а трудовой договор получил с ошибками через неделю. Написано сначала испытательный срок 2 недели, потом три месяца?! Директор не подписал всё страницы договора, но ты обязан подписать. Система мотивации в оффере это бумажка без подписи и печати не является документом. Написал, что конкретно юридически и по бизнесу не правильно. Жена она же зам. мужа директора предложила созвониться и по болтать. Я отказался. Ждал ещё 2 недели изменения в договоре. Написал, что не получу нормальный ТД напишу жалобу директору. Утром был уволен. Проблемы компании: Нет бизнес-плана: стратегии развития, бюджета, продавцы не знают "Портрет Клиента", где и как его найти. Нет учебного центра. Всё документы: презентация, калькулятор стоимости ПО на: английском языке, техническом языке, сленге, сокращения которые никому не понятны. Абра-кадабра, хаос. В ТД нет чёткого оклада. Там оплата за час работы. На усмотрение руководства эти часы, вам могут не засчитать в оплату труда. Кинуть. И отчисления в ПФР, социальные структуры будут идти из ставки 1 часа, а не месячного оклада. Жёсткая палочная система: надо ежечасно заполнять 3 отчёта: Таймшиты, Amo CRM, для партнёра на аутсорсинге, который даёт платформу Оптимакрос на аутсорсинге как дистрибьютор. А когда заниматься продажами?! Не рекомендую иметь дело.
11.08.2025
оформление на работу с 1го рабочего дня; своевременная выплата зп по белому; выплаты по больничным листам и за отпуск; предусмотрены премии за хорошую работу; отличный коллектив, дружный; удобная , оборудованная кухня; график работы на выбор; безвозмездное обучение на базе работодателя.
11.01.2024
Работаю в компании по сей день. Зарплата выплачивается своевременно, индексируется. Комфортные условия труда, возможность карьерного роста, самые крутые корпоративы, наличие дмс
05.08.2024
Нормальные условия работы. С начальством повезло, стимул работать есть. Зарплата в срок и не обманывают. Вообще все устраивает, стабильная работа, премии по результатам, коллектив дружелюбный.
02.08.2024
Хочу поблагодарить эзотерика Дану за ее труд и знания, которыми она делится. Они бесценны! Главное довериться) Курс для женщин Любовница просто кладезь знаний и информации! 🙏
09.06.2025
Устроился два месяца назад, все по ТК, договор подписали быстро. Оплатили все с первого дня работы, вообще без проблем. Отношение как к новичку нормавльное, никто не прессует, все отвечают на вопросы. Обучение мощное, конечно, сложновато во все вникать, но сфера денежная и интересная, поэтому я готов учиться. коллектив молодой, укже выезжали вместе на природу. Отношения тут теплые складываются. Мне кажется, здесь точно есть перспектива, уже познакомился с ребятами, кто тут за относительно небольшой срок вырос и чья зп выросла х3. Стремлюсь к тому же самому.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы