Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании ТЕТРА
Екатеринбург
Комментарий
Хотелось бы добавить зоны отдыха для сотрудников, дополнительную медицинскую страховку тоже бы желательно С удовольствием делюсь своим опытом работы в Тетре! Здесь потрясающая команда, в которой царит дружелюбная атмосфера. Руководство всегда готово выслушать идеи и предложения сотрудников, что создает ощущение важности каждого. Рабочий процесс организован эффективно, а возможности для обучения и профессионального роста вдохновляют. Рекомендуем всем, кто ищет поддержку и развитие в своей карьере!
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании ТЕТРА
28.07.2025
На данный момент, нет необходимости в улучшении чего либо. Всё выстроено довольно добротно. Все условия труда на отлично и предусматривается отличная возможность самореализоваться, развивать новые проекты. Учитывают все пожелания сотрудников, прислушиваются и рассматривают любые идеи, не зависимо от статуса, роли и занимаемой должности. В целом, отличная компания и команда.
Работник
28.06.2025
Хотелось бы наладить внутренние процессы и коммуникацию между коллегами, чтобы можно было работать еще более эффективно Комфортные условия работы Компания не стоит на месте и постоянно развивается Возможность работать удаленно
Работник
07.06.2025
Ничего, на моей должности меня всё устраивает Комфортные условия труда (обеденная зона, укомплектованное рабочее место), активная корпоративная жизнь (спорт, праздники), достойная оплата труда, дружный коллектив и шикарный вид из окна на р.Исеть
Работник
05.04.2025
Для полного удовлетворения от работы не хватает только полноценного ДМС Знакома с Тетрой как с клиентом более 10 лет и уже второй год являюсь ее частью. Нравится, как компания растет и развивается, использует новые возможности и накопленный опыт. Команда сильных и амбициозных. Для тех, кто хочет и умеет работать (несмотря на внешнюю турбулентность), достойно зарабатывать и хорошо отдыхать.
Работник
09.02.2025
Предложение: проводить ещё больше командных, корпоративных мероприятий между филиалами и отделами, для того чтобы люди разговаривали с людьми, а не с иконками в мессенджерах. В компании работаю уже почти как 2 года. Переходил из абсолютно другой сферы жизни Поначалу подумал, что это какая то IT компания, потому что был опенспейс, где каждый видит друг друга. И это очень важно, потому что есть компании, где сидят в сотах и не знают друг друга, даже проработав несколько лет вместе. В компании нравится то, что все твои идеи, какие бы они не были безумные, выслушают и предложат либо альтернативы, либо направят и дадут больше энергии в твои инициативы. Конечно, как и у всех компаний есть как плюсы, так и минусы. Но я думаю, что Тетра справится даже с самым сильным штормом.
Работник
21.04.2024
Как можно больше вкладывать в профилактический ремонт и прислушиваться к сотрудником. Заявленный 70 т. можно заработать только если работать без выходных График можно выбирать на своё усмотрение. Есть столовая. Вот наверное и всё
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе ТЕТРА
Помогите составить детальное представление о работе в компании ТЕТРА. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
25.08.2023
График работы, близость к дому, стабильная зп, отзывчивые сотрудники.
Работник
06.04.2024
С приходом нового главного врача- управленца на Международной Пожарской НИ, которая , как оказалось гласно и негласно управляет еще 2-мя другими филиалами (нахимовский и алабяна) безупречная клиника с порядочными врачами превратилась в «шарашкину контору», где главной задачей стала подсчет выставленных услуг. Новое начальство не умеет (а скорее не хочет) слушать и слышать сотрудников , ставятся многочисленные нелогичные задачи , выдвигаются несуразные требования, делаются замечания из серии «вот тут хвост у вашей запятой в карте недостаточный длинный, у нас в Росимуществе запятые другие были» , то ли , чтобы все уволились от невыносимости условий и облегчили начальнику задачу набора врачей из числа своих подопечных из ликвидированной поликлиники Росимущества , то ли от «большого ума». Массовое увольнение старых опытных сотрудников без причин , под лозунгом «Вы не умеете зарабатывать , лечить, обследовать и вообще вы никто и вам зря платят зарплату». При оформлении озвучиваются одни условия , в договоре описаны другие, большая часть зарплаты «серая», при увольнении начислят официальную часть-копейки, через несколько недель на руки дадут «серую» часть , если к этому времени не уснет совесть работодателя. Еще одна клиника пошла ко дну.
Сотрудник
23.09.2025
Официальное оформление с 1го дня, зп в белую. Хорошие возможности для роста дохода, приличные премии. Возможность выстраивать клиентскую базу и получать результат. Вне сезона доход ниже, но всё равно стабильный и предсказуемый.
Менеджер отдела продаж
21.04.2025
Дружный коллектив, свобода при выборе рабочего графика. Хорошие условия работы. Дополнительные смены разрешают брать в качестве подработки. Хотелось бы только больше корпоративных мероприятий - совместный отдых сотрудников.
Сборщик
09.10.2025
Не советую даже приходить на собеседование, хоть и на собеседовании говорят, что официальное трудоустройство по ТК РФ, но такого нет. Оплата труда серая, зарплата маленькая, где-то 40 тыс., а за эти деньги ты должен быть как раб: платят мало и за это много требуют. Суть, конечно в другом: они работают по черной схеме. Каждый день приходят новые стажеры, такое ощущение как будто их ловят на улице и приводят в свой офис. На постоянной основе работают несколько человек, а вот стажеров в штат не берут: ими попользуются и когда стажировка заканчивается, с ними прощаются предлогом, что человек медленно работает и якобы он не подходит, если даже это не так на самом деле (как было в моем случае). Заметил, что начинают набирать стажеров когда заказов много и объем работы большой. Никакие документы во время стажировки не подписываются. Я успел отработать несколько дней пока не стал спрашивать о подписании договора: ходил и работал, а вот когда уже начал о них спрашивать, на следующий день позвонили и сказали якобы я отстаю от других сборщиков и я им не подхожу, хоть и это не так. Там и приходилось работать не только сборщиком, но и грузчиком. Ладно, хоть за стажировку деньги скинули за отработанные дни, но не сама компания скинула по реквизитам, а руководитель из своей личной банковской карты. Их схема так построена, наверное, чтобы не платить налоги и т.д.
Упаковщик
25.10.2023
Хотелось бы, чтобы зарплата была повыше. И чтобы отпуск сделали оплачиваемым
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы