Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании ALSO
Москва
Комментарий
Достоинства Разве что сокращенный на 1 час рабочий день в пятницуНедостатки По самому заводу в Челябинске и Питерскому филиалу не пишу.Конкретно про Московский филиал, где каким-то чудом проработал в должности "менеджер по развитию" с июля по декабрь 2016 года. Сам филиал - руководитель (хамоватый самодур с манией величия) и 2 сотрудника, работающих в режиме "менеджер интернет-магазина" (т.е. обработка заявок по 3 часа (если ещё проработают, а не забьют что частенько бывало)и отгрузка. Всё, больше ничего они не делают - не звонят, на встречи и в командировки не ездят.Если придете на мое место, то готовьтесь названивать целыми днями, подтягивать дилеров и заявки, выполнять различные задания. При всём этом Вас будут гнобить постоянно, указывая что Вы ничтожество, а остальные тут "высокооплачиваемые специалисты" и т.д.Я уже не говорю про зарплату - на собеседовании сообщалась о фиксированной сумме каждый месяц, по факту это оказывается максимум. За всё время ни разу не получил полной суммы, меньше на 6000-26000 руб. Ну а "высокооплачиваемые специалисты" само собой получают каждый раз полную сумму.Замечу, что планировал свалить с этого гадюшника после новогодних праздников, но все они очень постарались меня достать раньше времени.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании ALSO
27.10.2025
Продолжать совершенствоваться и развиваться в своем направление Адекватное руководство, хороший коллектив, много бонусов и хорошое условия труда
Работник
04.09.2025
Компания развивается в нужном направлении. Считаю нужно добавить зарплату оператором экспериментальных стендов, потому что краны некоторые очень тяжёлые, и работа сама по себе опасна. Хорошая компания, заботиться о своих сотрудников. Цех чистый. Тепло. Хорошая душеваяю. Есть льготы. Понравилось что в течение несколько месяцев, которые я отработал мне выдавали перчатки,и их хватало всегда. Хорошее руководство, хороший коллектив, всегда поддержит всегда подскажет. Устраивался изначально на оператора станков ЧПУ, к сожалению вакансии закрыли, незнаю связано с чем но к сожалению, по профессии который я хотел пойти и развиваться была закрыта и пришлось трудоустроиться оператором экспериментальных стендов. Работа очень тяжёлая потому что, в течение всей смены может быть большой план, и тогда придется быстро все делать. Задача опрессовщика, проверять краны на герметичность, это нужно делать быстро так как пока ты проверишь, сварщик который варит швы, будет варить и варить. Тебе приходиться включать вторую передачу, ставить клеймо и проверять одновременно а это не всегда успевается потому что мы люди, и не все успеваем делать. Был рад поработать на этом предприятии.
Работник
10.05.2025
Зарплату. Беруши. Обувь. Раздевалки. Транспорт до работы. Большой выбор еды в столовой. Дружелюбный коллектив. Умение начальства подстроиться.
Работник
24.04.2025
Здесь я чувствую себя на своем месте и уверен в своем будущем. Никаких улучшений не требуется, все действительно на высшем уровне. Продолжайте в том же духе! Работаю в компании всего месяц, но уже сформировалось положительное впечатление о рабочем месте. Сразу хочется отметить удобство логистики – организован корпоративный транспорт, что значительно облегчает дорогу на работу и обратно, особенно в часы пик. Это ощутимо экономит время и силы. Коллектив – это, безусловно, один из главных плюсов. Здесь работают открытые, отзывчивые и дружные люди. Новичку, такому как я, всегда готовы помочь, подсказать и ввести в курс дела. Атмосфера в коллективе позитивная и мотивирующая. Приятным бонусом является компенсация за занятия спортом. Компания заботится о здоровье своих сотрудников, и это ощущается. Такая поддержка стимулирует к поддержанию активного образа жизни, что положительно сказывается на общем самочувствии и работоспособности. Нельзя не упомянуть про ДМС (добровольное медицинское страхование). Это важный элемент социального пакета, который обеспечивает доступ к качественной медицинской помощи. Зная, что о твоем здоровье заботятся, чувствуешь себя увереннее и спокойнее. В целом, несмотря на небольшой срок работы, я доволен условиями, созданными компанией. Комфортная логистика, дружелюбный коллектив, поддержка здорового образа жизни и забота о здоровье – все это создает благоприятную рабочую атмосферу и мотивирует к достижению высоких результатов.
Работник
20.04.2025
Открыть побольше филиалов в других городах. С удовольствием устроился бы снова сюда Очень хороший и дружный коллектив . Адекватное руководство. Современное оборудование на местах. Рад был работать в данной компании, но увы обстоятельства потребовали переезд в другой город.
Работник
15.04.2025
Организовать место отдыха на улице для некурящих людей. Сделать больше урн в зоне отдыха на производстве Директор хороший. Руководство понимающие. Обучение на всех этапах работы в компании
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе ALSO
Помогите составить детальное представление о работе в компании ALSO. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
02.08.2023
любят наполнять интернет фальшивыми платными отзывами. в реальности компания каждый месяц меняет сотрудников и не платит всю зп что обещана. платят минимум 30 000р испортили жизнь многим людям. и в отрытую этим хвалятся со всеми. Никакие преимуществ не обнаружено
Работник
30.09.2024
Меня пока все устраивает. Был опыт менеджера по продажам, но все равно надо было подучиться по специфике компании. Устроили официально, по договору никаких секретных пунктов нет, условия как и обещали. В прошло месяце получила первую мотивацию за перевыполненный план. В офисе, кстати, очень комфортно и удобно работать. Сотрудников много, но нет ощущения, что сидишь в коробке.
Юрист
12.07.2024
Руководству МЭП-ПРОЕКТа на мой взгляд очень подходят строчки из песни А. Розенбаума: Гоп-стоп, мы подошли из-за угла, Гоп-стоп, у нас пощады не проси, Гоп-стоп, и на луну не голоси....
Директор
11.12.2025
Возможность удаленки. Классный университет с курсами, которые помогают повышать скиллы. Языковой клуб. Атмосфера в команде.
DevOps Engineer
09.06.2026
Когда-то начинал тут рядовым менеджером, сейчас возглавляю отдел. Могу сказать что амбициозным и умным у нас рады. Каждый в своей зоне ответственности и отвечает за результат. Если выполнил, то это отметим. Зарплата по рынку, но и спрос как с компетентного специалиста
Менеджер
07.07.2024
Меня зовут Марина, и я очень рада, что мне довелось поработать в прекрасной компании под названием ЛИДОФОН. Моя работа в этой компании началось практически год назад, и за это время я прошла путь от менеджера до супервайзера в отделе обучения. Однако мой уход оттуда был лишь по причине полученного предложения о более высокой должности с соответствующим окладом! Хочу подчеркнуть, что информация о зарплате, которую публикуют, далека от истины! Здесь оплата как в мотивации – за усердный труд и результаты. Собственник компании всегда на связи и готов помочь как администрации, так и новичкам, а также менеджерам. Для него все равны, именно это и привлекло меня в этой замечательной компании! Я искренне люблю ЛИДОФОН и всегда вспоминаю свое время там с положительными эмоциями! Рекомендую эту компанию всем моим друзьям, кто работает на удаленке. И, самое главное, они по-прежнему остаются в моем сердце! Так держать, ЛИДОФОН!
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы