Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюИркутск
Комментарий
Длительность рабочего дня, количество рабочих смен в неделю, отношения между отделами Уровень дохода, возможность карьерного роста, хороший коллектив
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
23.07.2025
Не хватает корпоративного автобуса в Ленинский район, вечером тяжело уехать на автобусе домой. Но это уже я наглею) Орг.техника новая, уютно и чисто. Сейчас вроде как новый единый офис, раньше было 3 помещения в которых располагались подразделения. Было не очень удобно
21.07.2025
Кофеварку хочется в отдел Отношение к сотрудникам, бесплатное питание, шагают в ногу со временем
19.07.2025
Единственный минус ,но для кого это будет плюс ,это бесплатные обеды ,то есть если ты не ешь то что приготовили сегодня в столовой ,то единственный выход это кафе ,обед с собой не возьмешь ! Стабильность,высокая оплата труда ,насыщенная корпоративная жизнь ,карьерный рост как вертикальный так и горизонтальный!
18.07.2025
Офис находится далековато При переходе на новую версию 1 сбыли определённые проблемы Хороший офис новый красивый Условия для работы все есть Коллектив который поможет в случаи чего. Столовая от компании обед оплачивается Обучение постоянное
17.07.2025
Зарплату больше 100))) Хорошее и что немаловажно адекватное, понимающее руководство)) удобный график работы, чудесный коллектив в офисе и на складе) решила пойти в другую сферу, но в целом остались только приятные воспоминания.
16.07.2025
Взаимодействие между отделами! Расширение штата отдела ВЭД. Компания, интересная работа, коллектив, заработная плата. Возможность развития.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Торговый дом Элит-Трейд. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
17.02.2025
НЕ ВЕРЬТЕ ПРЕДЫДУЩИМ ОТЗЫВАМ!!! ИХ НАПИСАЛА САМА КОНТОРА! да еще и подряд за один день, чтобы перебить все РЕАЛЬНЫЕ ОТЗЫВЫ реальных работников, которых они кинули на деньги! Пролистайте все отзывы за 15-16 февраля - это чушь, которую они писали сами. После этих отзывов пойдут уже настоящие. Берегите себя, свое время и деньги, ни в коем случае не ведитесь на весь бред, который они рассказывают на собеседованиях, и пишут сами о себе в интернете, стараясь создать красивую картинку. Денег вы не получите там, вам будут хамить, манипулировать, не давать трудовой договор (который по МРОТу оформлен). Кстати, по МРОТу вы и будете получать, никаких обещанных выплат вам не сделают. Плюс больной на голову учредитель будет следить за каждым вашим шагом, и отчитываться вы будете за каждое движение. А приходя работать на свое направление - вы будете делать все, затыкая собой дыры. В конторе тотальная текучка, люди на потоке приходят, несколько недель работают, их кидают на деньги и на обещанные условия и функционал, и люди увольняются. Просто обходите это место стороной!
15.02.2025
Руководитель - приятнейший человек, всегда приветствует новые идеи. Есть система премирований, карьерного роста.
22.11.2023
Опыт работы полгода, серьезных претензий нет. Иногда кое какие заминки случаются, но всё это решаемо. Полный соцпакет, график работы 2/2, в месяц получается нормально. По условиям все окей
20.01.2025
Начинала работать с менеджера по продажам, теперь я уже доросла до руководителя офиса. Такую возможность здесь предоставляют.
24.11.2025
Из плюсов в первую очередь конечно, что официалка и стабильная зп, также проводят тренинги, обучения. Учишься понимать потребности покупателей и днк спецодежды и обуви, что кому предложить и кому какая одежда подойдет.
08.07.2024
Мое мнение о фирме МЭП-ПРОЕКТ. Офис на Дубровке, Павелецкая . Директор по документам Будная, но на самом деле Чапурин которого выгнали из Центродорпроекта. МЭП там где вас обманут, а наркоко Бахтадзе будет бегать и искать виноватых во всех кроме себя. Мое мнение, что не нужно связываться с варавайками и урками. Кидают всех и исполнителей и заказчиков.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы