Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Магазин для Питомников
Красногорск
Комментарий
Пришёл на собеседованиевнимательно выслушалиКрасиво рассказали сказкиКак все честно и открыто и какая классная компанияСказали выйти на обучение,оплачиваемое 720р в день,которое стало обширнее не 3 дня,5Объяснили это тем что необходимо больше времени посветить обучению 1с! Ок вышел1 день встречает непонятная [Е.]которой по всему виду и отношению вообще все равно на вас,на обучение и на компанию! Даёт какую то методичку на обучение в которой я увидел,множество тестов,иссе,Шляпы какой то) тот кто был поймёт меня! Вы будете заниматься именно Шляпой целый день,предоставленные сами себе,всем на вас просто все равно!Тесты тесты тесты иссе Шляпа)))В первый день даже и слова не было о 1с((((В конце дня ко мне подошла [А.] которая меня и принимала и сказала что я не подхожуНе понятно вообще почему,но я счастлив что не потратил больше времени на этих шарлатановУмнику придумавшему понятие шляпа отдельный привет))Скажу честно,шляпа правильное название для вашей компанииПотрченный день на них кстати мне никто не оплатил!
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Магазин для Питомников
25.08.2023
Основатель компании на 200% вовлечен в процесс работы сотрудников отдела продаж и оказывает постоянную поддержку, контролирует сроки и темпы продаж. Структурированность и систематизация в компании, офис, дружелюбный коллектив, налаженная постоянна система коучинга и поддержки. Можно добавить тренинги по продукту. Основные локомотивное позиции их черты, преимущества и выгоды для клиентов
Работник
25.08.2023
Тестовый период – дает возможность понять суть и особенности работы отдела в целом и продавца в частности. Стремление использовать современные IT решения в работе. Хорошая база теплых клиентов. Востребованный продукт. Польза однозначно есть. Познакомился с 1С. Четко понял суть работы регионального менеджера по продажам в рамках Магазина для питомника. В общем формате ознакомился с потребностями питомников.
Работник
25.08.2023
Очень нравится что есть возможность постоянно обучаться, есть карьерный рост. Планы ставят выполнимые, это мотивирует работать больше и влиять на свой доход. Коллектив замечательный, руководитель лояльный ,всегда готов помочь.
Работник
25.08.2023
Работала в компании 9 месяцев на должности менеджера по найму. Пришла в компанию, т.к. есть обучение, возможность роста и заработка. Понравилась атмосфера, коллектив, руководство, высокий уровень системности, обучение, развитие. Хотелось бы больше корпоративных мероприятий для сотрудников.
Работник
22.04.2023
Сейчас данный магазин активно покупает положительные отзывы о работе. Обратите внимание на идентичный IP и бегите. Платят копейки с задержкой, оформлять не хотят, отдел кадров отсутствует, а бухгалтер на аутсорсе. Хотя зачем он нужен, с нулевыми показателями, судя по отчетности в налоговую? Бегать и нервничать будете много за бесплатно, работа на саентологов-она такая. Многие в офисе создают видится работы, смысла в этом не вижу, вам проще наработать опыт в другом месте, за деньги и нормальное отношение со стороны руководства.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Магазин для Питомников
Помогите составить детальное представление о работе в компании Магазин для Питомников. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
18.08.2023
Работал в компании "Оптимакрос". Семейный бизнес: муж директор, жена заместитель директора. Ей лучше подошла бы должность - " Жена": полное не знание трудового кодекса РФ, как оформляются договора. Соответственно и команду набрала малокомпетентных людей. Я вышел на работу, а трудовой договор получил с ошибками через неделю. Написано сначала испытательный срок 2 недели, потом три месяца?! Директор не подписал всё страницы договора, но ты обязан подписать. Система мотивации в оффере это бумажка без подписи и печати не является документом. Написал, что конкретно юридически и по бизнесу не правильно. Жена она же зам. мужа директора предложила созвониться и по болтать. Я отказался. Ждал ещё 2 недели изменения в договоре. Написал, что не получу нормальный ТД напишу жалобу директору. Утром был уволен. Проблемы компании: Нет бизнес-плана: стратегии развития, бюджета, продавцы не знают "Портрет Клиента", где и как его найти. Нет учебного центра. Всё документы: презентация, калькулятор стоимости ПО на: английском языке, техническом языке, сленге, сокращения которые никому не понятны. Абра-кадабра, хаос. В ТД нет чёткого оклада. Там оплата за час работы. На усмотрение руководства эти часы, вам могут не засчитать в оплату труда. Кинуть. И отчисления в ПФР, социальные структуры будут идти из ставки 1 часа, а не месячного оклада. Жёсткая палочная система: надо ежечасно заполнять 3 отчёта: Таймшиты, Amo CRM, для партнёра на аутсорсинге, который даёт платформу Оптимакрос на аутсорсинге как дистрибьютор. А когда заниматься продажами?! Не рекомендую иметь дело.
Работник
11.08.2024
Заказывала прекрасный оберег у Эзотерика Даны! Всем рекомендую! Желаю всем удачи! Мой оберег меня оберегает уже примерно полтора месяца! Все онлайн делает, быстро, только фото любимой вещи надо.
Лариса
25.12.2023
В компании "Союзспецодежда" могу назвать следующие плюсы: есть обратная постоянная связь с руководством, прозрачная мотивация, трудоустройство официальное , понятны и не перегружены должностные обязанности, все выплаты в полном объеме , без задержек. Нравится то, что нет фиксированного потолка в заработке, многое зависит от твоих усилий и профессионального развития.
Менеджер по продажам
13.12.2023
Ужасное место! Все делается что бы отчёты были хорошие, а по факту всем наплевать на то что происходит в стационаре. Некомпетентные администраторы, с верху и до низу! Обещают одну зарплату, по факту она далеко не соответствует реальности. Очень жалею что тут работал.
Врач анестезиолог-реаниматолог
14.06.2024
Бахтадзе до сих пор бегает как курица без головы под приходом или на отходняках вокруг центродорпроекта и ищет виноватых :)
Главный бухгалтер
19.09.2023
Мне нравится работать здесь! Офис уютный и продуманный. Все сделано качественно и со вкусом.
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы