Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюЕкатеринбург
Комментарий
Возможно, организовать доставку сотрудников, проживающих в отдалённых районах А также организовывать питание сотрудникам в местах приема пищи Насыщенный и интересный процесс адаптации, проработанное обучение для новичков компании. Комфортные и безопасные условия труда, дружелюбный коллектив и обилие корпоративных мероприятий.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
31.10.2025
поднять ЗП, автоматизировать больше операционных процессов и цыпочку согласований, слишком много регламентов Лояльность компании, дают форменную одежду, всё официально и по белому, руководство прислушивается к просьбам
20.10.2025
Тщательнее выбирать персонал, Дать возможность работать лицам до 18 лет, или брать сотрудников на подработку на летнее время. Стабильная и лояльная компания. Полностью белая заработная плата, официальное оформление, удобный график работы, карьерный рост.
14.10.2025
Добавить дотации на питание, дополнительное медицинское страхование Белая заработная плата, всё по ТК РФ, удобный график, адекватный руководитель, комфортные условия труда
03.10.2025
Электронные ценники. Добавить кассы самообслуживания. В остальном все нравится. Очень нравится, что заработная плата всегда во время и есть доп премии.
01.10.2025
Убрать нынешние курсы для сотрудников и сделать новые, с нуля, более понятные и интуитивные, чем непонятная каша, которую заставляют проходить сотрудников в их выходные дни Здравствуйте, в данном работодателе мне нравится лишь сравнительно неплохой заработок, однако и тут есть подводные камни, обещают высокий заработок с "неплохой" системой мотивации, однако при непосредственной работе эти, казалось бы, плюсы упираются в постоянные штрафы за невыполнение планов компании, причём планов за день.
27.09.2025
Меня всё устраивает в данный момент в компании Галамарт,тк компания шагает в ногу со временем и новыми технологиями,каждый раз развивая новые стратегии в продвижении своего бренда,не стоит на месте. Работаю с самого открытия магазина в нашем городе и по сей день, и уходить не собираюсь.В компании нравится работать,каждый день что-то новое.Пришла устраиваться на должность продавца-кассира и практически сразу пошла на повышение,стала Заместителем управляющего магазина,так что карьерный рост точно есть и в обучении все помогают.Зароботная плата очень хорошая, прозрачная (можно отслеживать все свои премии) есть ежегодные подарки сотрудникам и их детям
Помогите составить детальное представление о работе в компании Франчайзинговая розничная сеть Галамарт. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
29.03.2024
Моя работа увлекательна. Здесь всегда что-то новое, и взаимодействие с новыми людьми. Условия по графику и оплате нормальные. Оплата прозрачная и справедливая. Постепенно освоилась в коллективе, разобралась с задачами. У нас в коллективе приятные и дружелюбные люди, с ними приятно общаться.
19.11.2024
Есть все нужное оборудование и расходники. недавно переехали в новое помещение, более светлое и просторное, но к сожалению, и там нет окон. Удобно добираться до работы, но проблемы с парковкой. Иногда приезжаешь, а нормальных мест уже нет. Можно обедать в столовой. Дороговато, но готовят вкусно. Оформлен по ТК, отпуска, больничный все оплачивается официально.
29.03.2024
Моменты пока, что только положительные, хотя и работаю уже полтора горда. Коллектив отличный. начальство адекватное. обучают помогают. Скоро планируется повышение.
18.07.2024
Да уже все видели разоблачение у Эзотерика Даны на странице, она рассказала что те, кто это пишет вымогают деньги у нее. Позор!
12.02.2024
Сотрудница hr долго морочила голову обещаниями организовать собеседование, и в итоге пропала без ответа. Это показатель отношения к соискателям и работе.
10.07.2024
Задержки по зарплате, как следствие ухода кучки шарлатанов во главе с Чапуриным Будной и компанией секретуток без высшего строительного образования
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы