Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Сейчас работаю в этой компании. Все хорошо, зарплату выплачивают вовремя по хорошей ставке. Операторы— приятные люди, которые все подскажут и везде помогут
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
05.02.2025
Хорошее отношение в коллективе, но низкая зп. Платят всегда.
04.02.2025
Работа рядом с домом. Возможно работать только несколько дней в неделю. Своевременная выплата зп. Всегда вежливый отзывчивый персонал.
10.11.2024
Работаю в МСА ОКОЛО ГОДА . ВСЁ ПОЛНОСТЬЮ УСТРАИВАЕТ. ВСЕ ВОПРОСЫ, ПРОБЛЕМЫ РЕШАЮТСЯ НЕЗАМЕДЛИТЕЛЬНО. С ЗАРПЛАТОЙ НЕ ОБМАНЫВАЮТ ВСЁ ВЫПЛАЧИВАЕТСЯ БЫВАЕТ ИНОГДА ЗАДЕРЖКИ ,,,НООООО ОЧЕНЬ РЕДКО И С МСА СРАЗУ ПРЕДУПРЕЖДАЮТ. СО ШТРАФАМИ НЕ ЗВЕРСТВУЮТ КАК В ДРУГИХ КОНТОРАХ 👍И ЕСЛИ И ОШТРАФУЮТ ТО ЕГО ВОЗМЕСТИТЬ НЕ ПРОБЛЕМА , ЧЕСТНО ОТРАБОТАЛ И ШТРАФ ВЕРНУЛ 👍🔥. Ну что расписывать . Много сталкивался с подобными фирмами . МСА САМАЯ ОПТИМАЛЬНАЯ ВО ВСЕХ ОТНОШЕНИЯХ. ЕСЛИ КОНЕЧНО ХОТИТЕ ЗАРАБАТЫВАТЬ . ЕСЛИ ДУРАКА ВАЛЯТЬ И ДЕНЬГИ ПОЛУЧАТЬ ТО НЕ СЮДА . ЗДЕСЬ РАБОТА ЗА ДОСТОЙНУЮ ЗАРПЛАТУ 👍🔥И РАБОТА БЕЗ НАПРЯГА . ЕСЛИ НАДО НЕ ВЫЙТИ ТО ПРЕДУПРЕДИТЕ И ВСЁ ОК . И НЕ НАДО ПО 15 ЧАСОВ , КАК В Ж... У УЖАЛЕННЫЙ БЕГАТЬ . 8 ЧАСОВ С ПЕРЕКУРАМИ И ОБЕДОМ . 🔥👍ПОЛУЧАЕТСЯ 6,5 И ДОСТОЙНАЯ ПЛАТА . ДЛЯ ТЕХ КТО ХОЧЕТ ЗАРАБОТАТЬ .
23.08.2024
Очень быстрое оформление, все рассказывают, есть штрафы за отмену смену, но справедливо. Также очень понятная система оплаты- отработал и на завтра получил. Часовая оплата, тоже понятно сколько получишь. Всем доволен! Все отзывы ниже -как бдуто фейк.
06.08.2024
Постоянно задерживают зарплату, платят копейки, обманывают не доплачивают
Помогите составить детальное представление о работе в компании МСА. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
29.03.2025
Бегите отсюда! Компания кидает на деньги людей! 1. Нанимают стажеров в огромном количестве, чтобы те звонили и делали лиды. Бесплатно. Вас или самостоятельно выкинут с обучения и стажировки, либо когда вы будете задавать вопросы. 2. Базу компания покупает дешевую! Все эти люди из базы - не интересовались ничем и будут слать куда подальше! Лиды делать невозможно! 3. Не платят ЗП. Кидают по 5000, вместо полного расчета, после увольнения. Директор - Степанов, материт сотрудников, оскорбляет и штрафует ни за что менеджеров. Ему в этом помогают: Климович и Пушкарская. Унижают людей в рабочих чатах. 4. Постоянная текучка. Кураторам не платят, заставляют звонить на линии, как менеджеров, а потом разворачивают БЕЗ ОПЛАТЫ. Люди, не верьте хорошим отзывам. Это все пишут сами же: директор и его подчиненные, эту шаражку давно пора закрыть! Все переписки у меня остались!
25.08.2023
Зп всегда вовремя, единственный плюс в компании. Больше положительного ничего нет
25.08.2023
Работаю здесь программистом уже месяца 4. Сразу видно, что компания активно развивается, не стоит на месте. За время работы уже прокачался в программировании, научился работать в коллективе, могу несколько задач выполнять сразу.
27.02.2024
В компании СОЮЗСПЕЦОДЕЖА нравится следующее: 1. Честность : на этапе вакансии, на собеседовании и в дальнейшем, что написано в вакансии все соответствует. Нет вранья по зарплате, условиям, и действительно востребованность, а не как в других компаниях, вакансия размещена и висит годами , но никого не берут, а потом по статистики пишут, что у нас не хватает рабочих кадров. Зарплата тоже честная. Столько прошел собеседований, зарплаты пишут от 150 тысяч рублей,а по итогу платят 40 или 50, здесь такого нет, сколько прописано, столько и платят, даже выше выходит за счет мотивационных программ. 2. Стабильность: стабильность в выплатах 2 раза в месяц, стабильная работа, стабильно ориентация на профессиональное развитие за счет систематических обучения. 3. Поддержка в плане социальных гарантий, оплачиваемые отпуска по графику, больничные, различные корпоративные мероприятия, отмечаются личные праздники и достижения, подарками материального и нематериального характера. 4. Продвижение по карьерной лестнице, а также товаров, за счет грамотно разработанных программ и для клиентов и мотиваций для сотрудников.
27.03.2023
- руководитель совершенно не знает, что такое стройка, как она устроена и т.д. раньше был занят только в сфере услуг г. Омска, как работают процессы в Москве не понимает - работать невозможно, потому что материала нет, рабочие разбежались: им денег не платят, а строить как-то надо - зарплату не увидите никогда вообще
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы