Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюБарнаул
Комментарий
Зарплата, как и везде, ниже рыночной. Это уже проблема системы наверное. Хочется всегда больше в силу растущей инфляции Хорошее место, где начал трудовую деятельность после учебы. Служба где работал старается полностью обеспечить всем инструментом для решения рабочих моментов. Отличный коллектив, вряд ли где-то ещё такой встречу, который готов помогать и передавать опыт молодым. Службеный транспорт, вещевое обеспечение, пусть и не лучшего качества.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
13.11.2025
Уровень заработной платы совершенно не соответствует ответственности возложеной на сотрудников График, близость к дому, интересная, ответственная работа, отличный руководитель
18.10.2025
График, заработную плату, новые технические средства, побольше вежливых людей Недалеко от дома, сама работа, руководитель организации очень вежливый, внимательный
24.09.2025
Заняться лучше социализаций потоками, общественными сторонами Работодатель важный специалист в городе, надёжный трудяга на нашем рынке, и приятный собеседник
09.08.2025
Размер оплаты труда социальные выплаты Стабильность хороший коллектив интересная работа новые горизонты
22.07.2025
Рабочее место, место отдыха, условия работы, график сделать нормированный Коллектив хороший, рабочий транспорт, хорошее начальство, скидка в кафе
13.07.2025
После продажи аэропорта всё стало плохо,о росте зарплаты можно забыть,она застряла на уровне 2015 года. Лояльное отношение,зарплата всегда день в день,подарки на нг детям.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Авиапредприятие Алтай. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
12.07.2024
Руководству МЭП-ПРОЕКТа на мой взгляд очень подходят строчки из песни А. Розенбаума: Гоп-стоп, мы подошли из-за угла, Гоп-стоп, у нас пощады не проси, Гоп-стоп, и на луну не голоси....
29.03.2025
Во Вкусвилле очень нравятся условия работы, нравится коллектив всегда готовый прийти на помощь. Компетентные старшие. Все рядовые сотрудники прекрасно справляются со своими обязанностями. Хороший уровень заработной платы.
30.04.2025
Компания хорошая, белая, вся зп по часам день в день. Кстати, зп тоже хорошая. Руководитель у меня классный, мне очень повезло, за другие отделы говорить не буду - не знаю. Из того что я видела, пока тут работаю, склад новый чистый, светлый. Есть комната отдыха. столовая, автоматы стоят.
10.04.2024
Нравится, что на работу взяли без опыта работы. Обучают на месте, можно получить необходимые знания, опыт и профессионально расти. Удобный график работы 2/2. Зарплата окладно-сдельная, так, что ее рост зависит от тебя в том числе. Хороший коллектив, отличное оборудование, интересная работа, карьерные возможности.
26.09.2023
Нет коммуникации между сотрудниками, на обед дается очень мало времени! График работы зверский.
04.04.2024
Единственная погрешность- это кадровая часть.Более внимательнее быть к выбору сотрудников надо. Такая солидная компания, а в штате присутствует "девица легкого поведения" , которая прошлась по всем (при этом муж и дети) . Про "спираль" рассказывает всем, по мужским туалетам ходит, долго ждать не надо, быстро приходит в любое время. На лестнице СБ или на балконе все время, но перед этим по всем мужикам пройдется. Про интим с мужем всем рассказывает, он детей хочет , она его избегает тк противны прикосновения его , от других получает. Пристает (в сексуальном плане) , сексуальные сообщения , эмоции , признания в чувствах пишет и по ночам тоже в телеграмме, при этом авто удаление через сутки стоит. Попытки скрыть вены неоднократные. Надежда имеется и, что такие как Строителева (Шмелева) Ирина Михайловна не будут присутствовать в такой солидной компании.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы