Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюБарнаул
Комментарий
Заняться лучше социализаций потоками, общественными сторонами Работодатель важный специалист в городе, надёжный трудяга на нашем рынке, и приятный собеседник
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
22.11.2025
Зарплата, как и везде, ниже рыночной. Это уже проблема системы наверное. Хочется всегда больше в силу растущей инфляции Хорошее место, где начал трудовую деятельность после учебы. Служба где работал старается полностью обеспечить всем инструментом для решения рабочих моментов. Отличный коллектив, вряд ли где-то ещё такой встречу, который готов помогать и передавать опыт молодым. Службеный транспорт, вещевое обеспечение, пусть и не лучшего качества.
13.11.2025
Уровень заработной платы совершенно не соответствует ответственности возложеной на сотрудников График, близость к дому, интересная, ответственная работа, отличный руководитель
18.10.2025
График, заработную плату, новые технические средства, побольше вежливых людей Недалеко от дома, сама работа, руководитель организации очень вежливый, внимательный
09.08.2025
Размер оплаты труда социальные выплаты Стабильность хороший коллектив интересная работа новые горизонты
22.07.2025
Рабочее место, место отдыха, условия работы, график сделать нормированный Коллектив хороший, рабочий транспорт, хорошее начальство, скидка в кафе
13.07.2025
После продажи аэропорта всё стало плохо,о росте зарплаты можно забыть,она застряла на уровне 2015 года. Лояльное отношение,зарплата всегда день в день,подарки на нг детям.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Авиапредприятие Алтай. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
24.02.2023
Очень много “достоинств». Кто там работал тот поймет… директора давно надо гнать, а ссаной тряпкой, а компанию переименовать в «змеиное и крысиное кодло». HRD Я.А. спит с директором компании за свою зарплату в 500 тысяч рублей ежемесячно и все это знают с первого дня))) потому что нормальными профессиональный hrd в таком дне сидеть не будет)))) при этом ничего не делая… а нет делая… пьёт чай на кухне с другим великим руководителем Ленкой Лукьяновой. Лукьянова - персональная крыса румянцева, сливает всё на всех сотрудников ему и поэтому он её он и держит там.. иващенко - маленькая лизоблюдка и такая же крыса, челрвек котлрого из бездарного продакт менеддера подняли до «директора по продуктам»
19.11.2023
Руководству компании без разницы, что в стране идет повышение цен. Зарплату уже сто лет не индексировали.
27.09.2025
Дают хорошо заработать. Обеспечивают бесплатным питанием, есть трансфер, до работы доставляют, не нужно самому добираться. На складе есть кулеры, всегда в наличии горячая и холодная вода, но было бы классно поставить ещё и кофейные автоматы:)
23.12.2023
Компания Росско в новосибирске ул Мира 14а начальник склада и его зам не скрывают что являются нетрадиционной ориентации, ходят по складу чуть ли не в обнимку, руководство Росско примите меры, зачем на работе развалить педаростию.
07.11.2024
Коллектив, зарплата вовремя, оплата больничных и отпусков, премии, удобный график работы, отличные корпоративные и праздничные мероприятия.
27.10.2023
Почему асупом руководят одни дураки? У текущего даже фамилия соответствующая. Директор хочет развалить завод? Если лишения премий будут продолжаться, большинство рабочих здесь не останутся. Может тогда этого дурака в цех отправить поработать, пусть сам себя премии лишает?
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы