Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСанкт-Петербург
Комментарий
Добавить возможность помимо командировок ещё внутри холдинга бонусы для сотрудников. Медицинская страховка Прекрасная возможность проявить себя в большом холдинге. Сам холдинг действительно очень большой и дружный. Прийдя на любую должность можно расти в зависимости от своего желания и навыков. Я пришёл в 2022 году вместе с человеком который до сих пор тоже продолжает работать. Когда я пришел, то я работал на должности кальянного мастера. Проработал год на данной должности и в первую очередь очень вдохновился тем какие люди здесь работают, так как все стремятся работать профессионально, обмениваться навыками, и помимо работы в жизни так же развиваются и делятся этим опытом тоже. После года я решил поговорить с управляющей ресторана, узнать о возможности смены своей должности и проявить себя в сфере с которой знаком давно. Мне дали возможность проявить себя и взяли с моим маленьким опытом в новой должности. Безумно благодарен и низкий поклон управляющей ресторана Lou Lou Санкт-Петербург за то, что меня можно сказать почти с нуля обучили в краткие сроки как специалиста в своей сфере и продолжают развивать по сей день. Расти и развиваться дальше возможностей много, и перечислять их действительно долго могу. Так же благодарен и низкий поклон банкетному менеджеру человек который передает тоже свой опыт и по сей день помогает и обучает многим моментам по работе. Есть возможность командировок разных видов. Это очень большой плюс как по мне. Приятный контингент гостей, с которыми приятно работать , делать им отдых, знакомиться и общаться. Нет каких-то строгих рамок с ними и это приятно. Премии и крутые мотивации для сотрудников. Сногсшибательные корпоративы 😂❤️
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
29.09.2025
Стафф зона, коллективные мероприятия, некоторых сотрудников, зона отдыха. Хорошая заработная плата, гибкий график, руководство прислушивается. Есть Стафф питание. Хорошие чаевые, но зависят от сотрудника по большей части, не от ресторана или гостей.
25.12.2024
Отсутствие кадров, стафф питание, стафф раздевалку побольше с возможностью закрыть шкафчик Выбор рабочего времени, учет мнения и пожеланий рабочего персонала, доброжелательный коллектив, который всегда поможет!
29.05.2024
каких-либо ощутимых минусов нет, единственное - можно было бы улучшить стафф зону свобода в выборе графика, дружелюбный коллектив и понимающее руководство, высокая заработная плата, также присутствует легко выполнимая система мотивации для хостес
27.05.2024
Всегда есть к чему стремится. Нет предела совершенству. Крутой колоссальный опыт. Большие перспективы роста и развития. Как для меня так и для всей команды.
26.05.2024
Курительное место могли бы сделать для персонала и парковку для гостей тоже Управляющий строгий, но иногда бывает добрый. Менеджеры понимающие люди, коллектив общетильный и честны все на лицо говорят, а не за спиной.
24.05.2024
Сейчас для этого делается очень много! Стремление к лидерству в отрасли ! Передовые технологии педантичность в сервисе!
Помогите составить детальное представление о работе в компании Ресторанный холдинг Alba Group. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
14.08.2024
Согласна с вами что это рук союза магов, много про них читала что мошенники и вымогатели, их училка курирует
15.02.2025
Открытость руководства, команда и коллектив, хороший офис и заработная платала соответствует рыночной
23.06.2024
Постоянная текучка кадров . Зарплату существенно снизили . Появляются левые препараты в базе , склад так покрывает свою недостачу . Принудительно заставляют выходить на подработки за копейки . Около 100 накладных инвентаризаций каждый месяц. Куча работы , которую должна выполнять заведующая , но ее нет. Сплошная говорильня в чеках обязательно обязательна , прослушивание
29.11.2025
Ханин , Деревянский Союз страхование Союз Оак Союз ПБ Союз КС Союз Ай ти 1. Кидают людей на Обещанные рыночные зарплаты 2. Признаки легализации 3. Занижение налогов 4. Коммерческого подкупа, признаки 5. Махинации с Зарплатами 6. Подлог и фальсификации документов 7. Мошенничество с обещаниями и договоренностями по оплате труда сотрудникам московских фирмёшек. 8. Лже заявления в полицию. 9. С 2015 года Обман людей на Рыночные зарплаты 9. Частая смена Юрид Адресов, Под махинации 10. Много дешевого Пустозвонства, Балабольства, пустой Трепатни. Пишите заявления В Скр В Прокуратуру В ФСБ Отрицательные стороны Ханин и Деревянский Кидают на обещанные рыночные зарплаты. В договорах ...в Москве !!! Только 30-40 т.р. Остальное обещают в чёрную людям которых нанимают, чтобы за Копейки, забрать наработки. Лично , ханин олежка С 2015 года занимается, этой подлой, уголовной херней. С людьми. Кидая на обещанные рыночные зарплаты.
31.05.2024
Очень хорошие составляющие для профессионального роста в компании. Мне нравится рынок СИЗ, спецодежды и спецобуви, много интересных товаров в этом сегменте. В компании плюсую следующее: белую зп с выплатами 2 раза в месяц, коллектив, руководство, условия труда и отдыха, корпоративные мероприятия, возможности для карьерного и профессионального роста.
23.08.2025
Стабильный работодатель. Лояльное руководство. Чёткая выплата зарплаты. Можно много чему научиться у старших коллег, коллектив очень дружный.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы