Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
1. Необходимо провести большую аналитическую работу по оптимизации бизнес-процессов, сократить нереальное количество отчетности и бюрократии. 2. Повысить з/а до средних по рынку Крупная компания, ведущий игрок на мировом рынке в своем сегменте-стабильность! Неплохой соц. пакет, но во всех аспектах по нижней планке.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
03.12.2025
коммуникация между непосредственным начальником и сотрудниками Удобное расположение рядом с парком и МЦД-4. Удобный график работы
30.11.2025
У меня был отличный работадатель, но он умер, сейчас я не рвботаю, там компания Савиди.
11.11.2025
Всё, особенно коллектив, на новый адекватный, грамотный. Условия отдыха, питания и труда тоже стоит сделать комфортными и человеческими. Компромиссность, гибкость, лояльность, умение идти на уступки.
19.10.2025
Оплату труда! Потому что, ты в основном на работе, или в пути. А если подработка, то вообще нет времени свободного!!! Стабильность. Стабильная зарплата, стабильная текучка, стабильный график, стабильные обещания, обеды за свой счёт, стабильные наказания, штрафы в денежном выражении!!! Всё стабильно. Чтобы более-менее зарабатывать, надо жить на заводе. Если вы хотите стоять по 11 часов у станка, в шумном цехе, тогда вам сюда!!!
05.10.2025
Хороший дружный коллектив всему обучат и расскажут хороший человек руководитель У работодателя нет плохих качество все отлично немного жаль что ушел с работы
21.09.2025
Заработную плату необходимо срочно улучшить, цены в столовой немного ниже подкорректировать Корпоративный транспорт,стабильные выплаты,выдача специальной одежды
Помогите составить детальное представление о работе в компании ПКФ Атлантис-Пак. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
10.06.2024
Трудоустройство в компании официальное по ТК РФ. Все выплаты проводятся по белому на банковскую карту со всеми необходимыми отчислениями в фонды. Коллектив отличный, взаимовыручка и советы помогают в работе. На моей должности уже есть наработанная практика технологии по подбору персонала. Очень помогает в работе такие сайты на подбору как hh.ru, сайт удобный, можно делать пометки по соискателю, чтобы коллеги видели, что данный соискатель либо был приглашен на собеседование, либо ему было отказано, чтобы не было дубляжа. Если театр начинается с вешалки, то работа в компании начинается с менеджера по подбору персонала. Поэтому это большая ответственность, и знание не только о работе компании, но и о каждой должности, чтобы человек понимал изначально свой функционал, условия работы, какие есть бонусы и какая мотивация.
26.06.2024
Когда я оказалась на грани развода, Дана стала моим последним шансом на счастье. Ритуалы и советы, которые она предоставила, преобразили мою жизнь. Теперь я верю в чудеса! 🌟 Дана, ты — настоящий ангел-хранитель! 🌼
21.04.2025
Стабильная и надежная компания. З/П ощутимо выше чем в аналогичных компаниях на той же позиции. Мне нравится.
15.02.2025
Устроилась не так давно. Первый месяц работы пролетел незаметно. Очень удивил их офис, не муравейник как я видела раньше. Атмосфера в коллективе приятная, с ребятами быстро нашла общий язык. В целом видно, что компания заботится о своих сотрудниках. Так что работа по всем параметрам меня устраивает
30.04.2025
Работаю в компании в финансистом. Понравилось, что с первого дня все четко: задачи понятные, коллектив доброжелательный. Руководство открытое, к инициативам прислушиваются. Зарплата приходит в срок. Единственный минус парковка платная у БЦ, почему не сделать нормально для сотрудников хотя бы скидку. рядом парковок тоже нет.
21.11.2023
Из плюсов гибкий график. Из минусов хотелось бы иметь хоть какой-нибудь оклад для начинающих специалистов. Работать приходится много, а оплаты нет
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы