Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюКомментарий
Я в айти отделе второй год. И могу сказать что команда тут сильная, специалисты реально высокого уровня. Тимлид тоже держит планку, тем более что всегда можно обратиться по любому вопросу. Хорошую технику для работы дают без проблем, задачи и общение все в битриксе, все нужное под рукой и пользоваться сиирэмкой довольно удобно.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
25.11.2025
Пришел в компанию с мыслью, что буду делать типовые интерфейсы, но на деле проекты тут действительно интересные, и покреативить дают!
19.11.2025
Работа в сервисном отделе - это постоянная практика и развитие. Бывает сложно, но никогда не скучно ведь каждый объект, он как новая головоломка. Компания дает возможность работать с современным оборудованием и это на мой взгляд лучшая прокачка для инженера
13.11.2025
Работа для женщины тяжелая говорят, но справляюсь. С бумагами порой много возни, но платят хорошо, поэтому остаюсь
22.10.2025
В продажах много задач, но и результат ощущается. Клиенты крупные, переговоры интересные, учишься каждый день. Радует что оформление полностью официальное. По зарплате все четко, задержек не бывает. Хотелось бы чуть больше свободы в графике и оклад повысить разумеется, кому же этого сейчас не нужно )).
16.10.2025
Работаю инженером-программистом АСУ ТП в НИОКР: задачи разнообразные, постоянно приходится осваивать новые технологии. Для адаптации помогает база знаний, плюс коллектив всегда поддерживает. Контроля иногда многовато, но зато дисциплина держится и проекты доводим до результата.
15.10.2025
Зарплата всегда вовремя, за это отдельный плюс. На прошлой работе задержки были по месяцу. Здесь такого нет, все честно. Из минусов хотелось бы чуть повыше оклад, но в целом компенсируется стабильностью.
Помогите составить детальное представление о работе в компании КОМИТАС. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
23.06.2024
Постоянная текучка кадров . Зарплату существенно снизили . Появляются левые препараты в базе , склад так покрывает свою недостачу . Принудительно заставляют выходить на подработки за копейки . Около 100 накладных инвентаризаций каждый месяц. Куча работы , которую должна выполнять заведующая , но ее нет. Сплошная говорильня в чеках обязательно обязательна , прослушивание
15.02.2025
Я работаю несколько месяцев, пока все устраивает. Оформление официальное, зп получают те, кто хорошо работает, те сколько продашь столько и получишь, но так сейчас везде.
10.04.2024
Нравится, что на работу взяли без опыта работы. Обучают на месте, можно получить необходимые знания, опыт и профессионально расти. Удобный график работы 2/2. Зарплата окладно-сдельная, так, что ее рост зависит от тебя в том числе. Хороший коллектив, отличное оборудование, интересная работа, карьерные возможности.
17.02.2025
1.Компания, которая дает возможность реализовать себя в профессиональном развитии. 2. Задачи интересные и сложные, но выполнимые, поэтому по профессиональным навыкам постоянный рост 3. Созданы и постоянно улучшаются условия работы, начиная от интересных тренингов и обучения, и заканчивая интересными корпоративами 4. Коллектив из настоящих специалистов, с которыми можно и посмеяться, и качественно закрывать задачи 5. Достойная оплата труда
22.03.2024
А на ху,,, й платить весной д*****бизм,,, наберем пусть пашут к осени касить начнем так 15лет работаем
18.10.2024
коллектив, зп на карту в срок, обеспечение спецодеждой безплатно, подарки, премии, в остальном тоже все устраивает, добираться до работы удобно
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы