Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюКомментарий
Я всегда хотел попасть в крутую команду. Здесь это получилось реализовать - тут делают то, чего еще нет на российском рынке и это очень увлекает. Коллеги все среднего возраста, опытные, команда слаженная. И компания держит нас в тонусе, постоянно что-то новенькое в проектах появляется. Конечно периодически непросто бывает , но зато и опыта приавляется 👍
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
31.08.2026
работа не из тех где можно полдня сидеть. Движение постоянное, день проходит быстро. Коллектив простой, без понтов. Если стараешься, отношение сразу нормальное. Зарплату платят вовремя, оформление официальное
26.08.2026
Нравится возможность проф.развития. Возможность работать на удаленке. Передовые знания, особенно в области робототехники. Совершенствование раб.процессов (есть штатный ии-спец). Базовые условия крутые
24.08.2026
Гибридный график работы. если оффлайн задач нет, то остальное пофиксить можно из дома спокойно. Порадовало что технику не экономят, работать комфортно. Есть дмс со стоматологией, отпуск и больничный как положено, это тоже плюс
18.08.2026
устроили на должность токаря. на предприятии с тех.процессами все норм, маршрутные карты и прочая документация в порядке. оснащение мощное. зп-шка соответствует тому, что обещали
27.07.2026
Проекты сложные и крупные, приходится много работать, но за этим и шел когда-то. Держу в голове много деталей, за то каждый завершенный объект - это прям крутой опыт.
22.07.2026
Организационной работы много. Корпоративные активности, бесконечные внутренние встречи, подготовка площадок. Работа живая, постоянно в движении. Не скажу, что супер-легко, но интересно)
Помогите составить детальное представление о работе в компании КОМИТАС. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
29.07.2024
Повысили до старшего смены. Теперь на мне полный контроль заказов, выполнение плана сотрудниками, недосдачи, пересорты, брак и много отчетов. Ответственность выросла, но и зп стала больше. Очень рад, что есть отметка в трудовой, потом если что, смогу на любую руководящую должность пойти или дальше по карьере в Озоне, примеров много слышал как с обычных должностей хорошо вырастали и теперь в начальниках ходят. Тоже так хочу)
15.03.2024
Берут людей на месяц, работаешь минимум по 10 часов в день. А потом тебе говорят, что из 1000 отправленных резюме, только 5 валидных (только они оплачиваются). Затем увольняют, выплачивая минималку 4500р. И набирают новых дурачков. Бесплатная рабочая сила. Гениально!
02.07.2025
Питание, организация спортивного зала, культурные мероприятия. Удобное расположение, умеренная нагрузка, хороший коллектив.
17.12.2024
Неплолхие условия труда. Не стою каждый день по 12 часов. На прошлой работе с этим были трудности, я из-за нее все колени себе отстояла... Так что теперь нельзя долго стоять и нужно отдыхать. Здесь работадатель отнесся с пониманием к моей проблеме..спасибо..
18.08.2024
Работаю с самого основания, местный старожил. Опыта много, ложками ешь. предложили прокачать личный бренд. Писать статьи в СМИ, выступления на конференциях и нетворкингах. Для меня это важно, но никак не решусь. Самозванец, кажется это так модно называется. Мне кажется, что все статьи мои будут не уникальны. Но своим по направлению даю рекомендации, обучаю новичков, они меня вдохновляют. Да и так не засиживаешься в кресле что ли. Здесь вижу свою миссию, да и жена настаивает, чтобы молодежь учил.
20.02.2023
Когда неквалифицированные, неадекватные жлобы ищут бескорыстных, адекватных и с опытом работы в производстве это особенная фишка роболы.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы