Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Попала в отдел после собеседования, где сразу предупредили о темпе. Много общения с поставщиками, битрикс и прочие плюшки прилагались тоже) Но коллеги не бросают, если запуталась в заявках, всегда помогают разобраться - очень им благодарна
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
01.12.2025
Я в айти отделе второй год. И могу сказать что команда тут сильная, специалисты реально высокого уровня. Тимлид тоже держит планку, тем более что всегда можно обратиться по любому вопросу. Хорошую технику для работы дают без проблем, задачи и общение все в битриксе, все нужное под рукой и пользоваться сиирэмкой довольно удобно.
01.12.2025
В целом доволен условиями!! Зарплата белая, есть премии и ДМС. Командировки по стране дают опыт, но иногда перестаешь понимать в каком ты городе сегодня )))
26.11.2025
Нет Работать нравится, чувствую ответственность за собственные программные продукты компании. Очень много деятельности мозговой - это развивает, но плюсом - серьезная ответственность за проекты. Если где-то недосмотришь - баги не вычистишь, потом у клиентов проблемы будут. Но в целом условия неплохо балансируют высокий уровень стресса, я про коллектив, график и зарплату
25.11.2025
Пришел в компанию с мыслью, что буду делать типовые интерфейсы, но на деле проекты тут действительно интересные, и покреативить дают!
19.11.2025
Я работаю в группе разработки системы управления складом. Мы аналитики бизенс процессов становимся при разработке ПО своего рода ключевым звеном между потребностями клиента и разработкой. Такими переводчиками с языка бизнес-проблем на язык технических решений)) Работа очень нравится, амбициозная и интересная. З/п соответствующая.
19.11.2025
Работа в сервисном отделе - это постоянная практика и развитие. Бывает сложно, но никогда не скучно ведь каждый объект, он как новая головоломка. Компания дает возможность работать с современным оборудованием и это на мой взгляд лучшая прокачка для инженера
Помогите составить детальное представление о работе в компании КОМИТАС. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
17.02.2025
Компания предлагает отличные условия развития для тех, кто готов работать, а не просиживать штаны с 9 до 18
15.02.2025
Отличный дружный коллектив, один из лучших за последние 5–8 лет. Перелёт туда и обратно на самолёте, суточные 1500 рублей, компенсация такси. Проживание в комфортабельных отелях с завтраком. Зарплата достойная. В целом условия для работы и жизни хорошие, но стоит избегать употребления алкоголя, алкашей сразу выгоняют.
04.06.2024
Я переехал из глубинки Нижегородской области. Искал работу по специальности. Вышел в одно ЧП и уволился от туда через 3 месяца без денег. А жилье снимаю и деньги нужны. Увидел обьявление что возьмут без опыта на завод и пошел. Ну думаю обманут или посмотрят в трудовик и аттетстат или прописку и вышлют за ворота А меня взяли. Пришлось по учиться но деньги платили сразу! Сейчас у меня уже третий разряд и зарплату повышали уже раза 2. Я всем доволен. Рекомендую кто в таком же положении как был я!
08.04.2025
зп 2 раза в месяц, без задержек, коллектив нормальный, отпуск и больничный оплачивают, бесплатная спецодежда, график удобный
12.09.2024
Придя сюда на собеседование вы рискуете потерять работу т.к сразу после вашего ухода Бахтадзе АнналАнька начинает обзванивать своих половых партнёров, которых пол Москвы и естественно находит тех которые с вами работали раньше или работают сейчас и узнает о вас личную информацию. Половым партнёром может оказаться ваш директор у которого вы ещё работаете. Так что приходя на собеседование в мэп-говно проект вы очень рискуете
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы