Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Агентство недвижимости Владис
Санкт-Петербург
Комментарий
Работа интересная и предполагает постоянное общение с людьми. Обучение проводится постоянно, и профессиональные тренеры помогают в этом. Заработок не ограничен. Можно улучшить коммуникацию между отделами, так как не всех новых сотрудников хорошо принимают. Также для высокого заработка нужен автомобиль.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Агентство недвижимости Владис
01.03.2024
От плохого отношения к сотрудникам до отвратительного сопровождения сделок
Работник
08.02.2024
федеральная компания, с грамотными руководителями, шикарные обучения. Высокий процент выплат от сделок. У кого есть желания и цели то в компании есть все ресурсы для роста сотрудника. А кто привык ничего не делать, те в отзывах пишут оправдание своей бездарности. Да, ту нет оклада, но тут нет и потолка в зарплате, и множество разных бонусов дополнительных. Поэтому у кого есть желание развиваться в недвижимости то только во Владис
Работник
08.11.2023
Заключали сделку через это агентство,у меня только положительные эмоции,агенты знают свою работу и работают на высшем уровне,сотрудник Сабина ,Михаил -это профессионалы своего дела 👍все прошло отлично,а начальник просто великолепный человек 👍 рекомендую
Работник
23.10.2023
Фирма крутая. Отлично подходит для амбициозных и целеустремленных сотрудников, здесь можно реализовать свой творческий потенциал.
Работник
26.09.2023
Качественное обучение. Меня все устраивает.
Работник
22.09.2023
Честно сказать не люблю наглых доходяг. Не понимаю откуда берутся руководители судя по всему без образования, которые ведут бизнес в Москве. Вернитесь лучше домой занимайтесь делами в своем регионе. Трусливая дура самодурочка из Владимира, видимо мало на что способная, продолжает занимается семейной традицией, наживаясь на других, в том числе на сотрудниках, строит из себя непонятно кого. Как итог вложения в работу, с нулем отдачи. Будьте осторожнее, и не связывайтесь, при поисках работы с этой организацией. Кинут, обманут. С опытом - можете попробовать. Но не факт, что понравится. Есть немного способных работников. Остальные - многие халявщики. Ну и про субординацию, не слышно не видно ни разу. Этики общения нет. Пора вообщем эту сферу регулировать на уровне закона
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Агентство недвижимости Владис
Помогите составить детальное представление о работе в компании Агентство недвижимости Владис. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
12.01.2024
Для работы я искала такую фирму, которая уже не первый год на рынке, чтобы не обманули. Ну и чтобы денег не брали за обучение. Все это нашла в Компании Союзспецодежда, она давно очень работает и много складов- магазинов. С зарплатой опять же все хорошо и с выплатами.
Менеджер по продажам
21.10.2023
Ничего хорошего в данной компании нет. Положительные отзывы пишет HR. Все старые давно ушли. Работают только лизоблюды и такие же сектанты. Регламенты меняют постоянно. Руководство в постоянном поиске сказочного единорога. Адекватным людям, там делать нечего. Достаточно посмотреть на количество вакансий, данной шаражки. Правдивые отзывы только с низкой оценкой.
Работник
11.06.2024
+Постоянное профессиональное развитие в связи с динамичным развитием ассортимента +Разноплановые творческие задачи по внедрению товарных новинок + Участие в отраслевых выставках + Руководство, которое активно участвует и помогает в работе, а так же создает условия для профессионального и карьерного роста; + Конструктивное взаимодействие с коллегами из других подразделений, корпоративная культура помощи и поддержки +Интересные и насыщенные корпоративные мероприятия +Постоянно обучение и развитие – обучение на начальном этапе, повышение квалификации + Оплата больничного, ежегодного отпуска + Своевременные выплаты +Оборудованные зоны для отдыха и приема пищи
Менеджер по маркетингу и рекламе
12.03.2024
Работа простая. Бери больше, кидай дальше Пока летит - отдыхаешь, как у нас говаривают) Принимаеш товар, оцениваеш, вводиш товар в базу учета определяеш ему место на складе. На штрафы как таковые попасть ну сложно я работаю чуть больше года ниче не вычли с меня. Но и работаю по совести. Условия тут нормальные лучше чем на складах Пятерочки какой нить со скоропорткой. Книги не просрачиваются, заморочек меньше да и морозилок нет, холода. Сухо, чисто. Недавно начали готовые обеды нам возить еще тоже плюсик в карму.
Кладовщик
04.03.2024
Соотношение работа/отдых и работа/зарплата отличное. Если хочешь заработать больше — нужно соблюдать технику продаж и выполнять план. Работать довольно комфортно, прекрасный дизайн и удобное расположение товара в магазине. Хорошая проходимость покупателей. Возможность карьерного роста. Интересные обучения и тренинги.
Старший менеджер в магазине
05.06.2024
Работодатель окрыляет в развитии новых товаров, особенно ценно, что эти товары представляются на различных выставках, их так же можно увидеть в кино и рекламе. Что лично мне дает компания: уверенность в завтрашнем дне — стабильная работа и условия труда, хорошая зп, на которую можно влиять в плане ее увеличения, отличный коллектив и руководство, все эти и другие компоненты способствуют творческому и профессиональному развитию.
Руководитель товарного направления
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы