Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюИркутск
Комментарий
Увеличить тарифную ставку Вовремя выплачивают зп на карту
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
14.03.2025
обновить автопарк, более внимательнее отнестись к подбору сотрудников, поднять зарплату выплаты зп своевременные, каждый день на ремонте оплачивается 100%, как и на линии, проживание нормальное но можно лучше, питание отличное
02.02.2025
Обстановка в коллективе, отношение к подчиненным, условия труда, заработная плата Комфортное проживание и место работы, своевременная выплата заработной платы, свободный график вахты, хорошее питание, наличие спортивного зала
01.12.2024
Нет возможности карьерного роста, питание в столовой на 3, не компетентные мастера, не все конечно, но большинство Стабильная выплата зп, вовремя покупают билеты, хорошее место для начала своего пути
01.10.2024
Пересмотреть правила жизни в жилом городке. Одинаково относиться ко всем, а не с привилегиями для кого-то. Свобода в выборе рабочего графика. Отличный коллектив. Понимающее начальство.
01.08.2024
Беда со связью можно было бы хотя бы wifi для сотрудников провести у всех семьи нужно как-то связь держать как бы 21 век на дворе Не хватает работников руководству стоило бы задуматься о поднятие заработной платы а то народ разбирается по тихонько Не плохая компания кормят,платят,одеют по сезону руководство вроде не плохое
23.03.2024
Коммуникации между сотрудниками Условия труда н отдыха,Руководство на всех уровнях,материальное обеспечение
Помогите составить детальное представление о работе в компании Компания СпецМонтажПроект. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
09.12.2024
Всегда хотелось быть частью стабильной компании и с официальным оформлением, чтобы шел трудовой стаж. Все это нашла в компании «Сюзспецодежда». Здесь надежно, открываются новые магазины, без работы точно не остаешься, зп не задерживают, так случилось, что для меня материальная стабильность на данный момент - главное.
19.07.2024
Нормальный человек никогда не поверит в этот бред, что мошенники пишут в попытках очернить Дану!! Потому что они никогда к ней не обращались. Кто был у Даны тот знает наверняка
28.05.2025
Нет такого, что на тебя навешают обязанности, которых близко не было в вакансии. Я не говорю о выполнении каких-то вещей по просьбе коллеги, а именно о системном перекладывании с одного на другого разных задач. За эту стабильность и честность Грасс особенно ценю. И за возможности для сотрудников тоже. Обучаться, выходить со своими идеями к руководству, реализовывать задачи с достаточной доли свободы все это реально делать. Стабильность также и в зарплате, хотя она меняется в лучшую сторону при индексации и с выплатой премий.
28.03.2024
За полгода работы на кране у меня не было ни одного конфликта с начальством и зарплату ни разу не задержали. В отпуск езжу вовремя и билеты мне оплачивают. За медкомиссию изначально тоже деньги отдали. Кормят три раза в день в столовой, но в общежитии есть кухня. Вполне себе приличная фирма. Главное, что платят!
26.06.2024
Когда я оказалась на грани развода, Дана стала моим последним шансом на счастье. Ритуалы и советы, которые она предоставила, преобразили мою жизнь. Теперь я верю в чудеса! 🌟 Дана, ты — настоящий ангел-хранитель! 🌼
23.10.2024
Уже несколько лет работаю в Валенте в должности гранулировщика. Работа на производстве мне нравится, никогда не хотелось просиживать в офисе. Подход к производству тут серьёзный, оборудовано всё по последнему слову техники, выдаётся качественная спецодежда. Работодатель прислушивается к рекомендациям работников, касающихся улучшения и оптимизации рабочего процесса. Зп устраивает, есть ДМС и неплохая столовая на территории.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы