Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Когда-то в компании можно было работать и получать достойную, соответствующую зарплату.Сейчас эта фирма скатилась до уровня зарплат 2019 года,и при этом заявляет,что она в каком-то спросе и трэнде.Короче кто молодой (пока ещё безмозглый)устраивайтесь на пару месяцев,больше платят чем потом по сделке.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
30.01.2025
Нам точно пора расширяться) Не хватает места на кухне и переговорок Первым плюсом назову возможность роста и перехода в другой отдел. Если тебе не комфортно на нынешней должности, но ты не хочешь уходить из компании - руководство обязательно подключится, обсудит с тобой варианты и найдет решение. Это на самом деле очень круто! Второй плюс - это обучение. Как технике (само оборудование, системы в целом), так и вебинары по коммуникации. Ну и коллектив) куда ж без этого. Ты точно знаешь, что в сложной ситуации тебя подхватят и помогут
04.01.2025
Ничего, все отлично, как по мне так это самое хорошее место работы где тебе всегда помогут и одного не оставят Работаю в компании около 7 месяцев, в первый рабочий день сразу сориентировали что и где находится, предоставили чистое рабочее место и все необходимое для работы, ноутбук, рабочий телефон и так же каталоги и информацию о компании. Так же в компании очень хорошо развита система обучения для всех сотрудников. С руководством в отличных отношениях, всегда идёт на контакт, даёт обратную связь о работе, и так же указывает на точки роста. Всегда на одно волне. Коллектив просто замечательный, всегда все могут помочь в каких то вопросах, сориентировать куда лучше обратится и по каким конкретно вопросам. Зарплата полностью белая, такая же как и была озвучена на собеседование, выплата проходит всегда вовремя.
25.11.2024
Расширить офисное помещение Хорошие условия труда, классный коллектив. Отзывчивое, чуткое руководство Также, следует отметить удачное местоположение, близко к метро, хорошая инфраструктура
21.11.2024
Всё отлично, компания стремительно растет и развивается, нужно быть гибким Хорошее отношение, руководство, коллектив, возможность карьерного роста, уровень дохода
20.11.2024
Добавить плюшки для сотрудников и переехать в новый офис, так как мало места Во первых, что важно для меня - это возможность карьерного роста, либо развитие в другом отделе, получение нового опыта. Руководство всегда поймёт и поддержит. Также немаловажным является полностью белая заработная плата, выплаты всегда без задержек. И плюсом является удобное месторасположение рядом с метро.
08.09.2024
Коммуникацию между сотрудниками Улучшить условия труда Обзавестись орг.техникой Организовать обеденную зону Изменить заплату актуальной в 2024 Свободный график. Отсутствие дедлайнов. Возможна частичная удаленка.
Помогите составить детальное представление о работе в компании ТУРКОВ. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
25.01.2024
Не ведитесь на кидалово! Просят отправить им 29500 чтобы быть в их компании.Сплошное мошенничество и обман,Не рекомендую!
10.04.2024
В данной шарашкиной конторе существует система штрафов для продавцов, о которой не предупреждают на собеседовании и при оформлении трудового договора. Выставлением штрафов занимается отдел внутреннего контроля, где сидит шизофреничка Лидия во главе с неким аферистом Алексеем. Если тер. директор или продавец начинает бузить, внутренний контроль начинает вешать большую недостачу на сотрудника, типа воровал с торг. точки и заставляют увольняться по собственному желанию. На островках грязь, насекомые и сквозняки. В кафе и магазинах немного лучше условия, но жара и духота адская. Текучка кадров намного сильнее чем в других сетевых магазинах.
15.02.2025
Работаю 6 месяцев, все устраивает, удобная локация офиса, командировки по всей стране и дело делаешь и Россию смотришь!
12.09.2024
Придя сюда на собеседование вы рискуете потерять работу т.к сразу после вашего ухода Бахтадзе АнналАнька начинает обзванивать своих половых партнёров, которых пол Москвы и естественно находит тех которые с вами работали раньше или работают сейчас и узнает о вас личную информацию. Половым партнёром может оказаться ваш директор у которого вы ещё работаете. Так что приходя на собеседование в мэп-говно проект вы очень рискуете
12.01.2026
НЕ ВЕРЬТЕ ПОЛОЖИТЕЛЬНЫМ ОТЗЫВАМ!!! Обходите стороной этот Шараш-Монтаж по названием «Турборэнд». Это не компания, это катастрофа. Не верьте положительным отзывам, они 100% накрученные и написанные главным клоуном с очень говорящей фамилией - С.В. Головкин. В начале - красивые и многообещающие речи, в конце - увольнение одним днем без предупреждения (спойлер: вам просто принесут на подпись приказ об увольнении). ГенДир - самодур, невежа, строит из себя представителя интеллигенции, в реальности - хам и п#донок, его тонкие феминные брови с идеально пробритой бородой удивят вас не меньше его лица с отсутствием интеллекта в глазах. Помимо «интересной» внешности с глазками пятилетнего мальчишки, вы удостоверитесь в том, что это самый необразованный человек, которого вы встретили в жизни. От прочтения более 5 предложений у него не только начнется отдышка, но и потемнение в глазах. Хе-хе-хе, с описанием протагониста мы закончили, переход к, отнюдь, не маловажным вещам. В компании текучка кадров. В костяке команды - 4-5 человек, остальные - массовка (уж извините и не обижайтесь, кто в эту массовку попал). Задержки ЗП. Нет ДМС. Отсутствует период адаптации. «Серая» ЗП. Оф.часть - это МРОТ (на неё можете расчитывать при увольнении), премиальную составляющую вы в глаза не увидите (очевидно, что на неё расчитывать не стоит, как и на всё хорошее в этой компании). При увольнении, которое произойдет в конце рабочего дня, вы ненароком узнаете, что вас увольняют, так как вы не устраиваете танцы с бубном начальству (тому самому с говорящей фамилией) и не предлагаете ему чай/кофе/потанцуем при любом удобном случае (неважно, какая у вас должность). Как-то раз, один представитель «костяка» обмолвилась (Валерия, привет!), что у директора за последние 1,5 года просто «потекла» крыша и он начал разбрасываться кадрами направо и налево. Скажите, граждане читающие, после всего прочитанного, вы верить в тимбилдинге в Дубае и в Мексике? Ответ очевиден. Данная компания не заслуживает даже 1 звезды из миллиарда возможных.
14.06.2023
Условия на вахте не хуже не лучше. Питание мне понравилось. Коллектив хороший, лично я не столкнулся с проблемами которые не решались бы в рабочем порядке.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы