Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюУфа
Комментарий
Пусть растут и развиваются, все улучшится само, у меня претензий никаких нет и быть не может) Очень "человеко-ориентированная" компания. Большинство сотрудников работает годами в компании. HR отдел реально HR, а не "кадры"
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
08.10.2025
Более прозрачный трек роста сотрудников Прозрачный формат формирования ставок Наладить коммуникации между отделами Трансляция стратегических целей для всех сотрудников компании! Возможности роста Получение опыта/обучение внутри компании Компенсации питания Поддержка коллег
01.07.2025
В принципе, улучшать можно постоянно что-то, и эта компания не является исключением, но в пределах разумных требований, компания довольно хороша Дружный коллектив, понимающие начальство, близость к центру города, возможность работать на других точках и в других заведениях
08.06.2025
Лояльнее и с пониманием относиться к новым сотрудникам. Слышать прямые и реальные просьбы штата Качественное и своевременное обучение. Прохождение медосмотра за счет организации. Помощь в трудных жизненных ситуациях и , естественно, веселые корпоративы
11.04.2025
Заработная плата, взаимоотношение руководства с персоналом, оборудование Большой выбор ресторанов для работы, расположенные во всех частях города.
22.08.2024
Условия отдыха и место для питания, менеджмент, заработную плату сотрудникам, 60₽ в час это не дело Иногда ты выбираешь график сам, хороший коллектив, обучения.
03.07.2024
Организация тимбилдингов. Премии. Возможность нормального отдыха в выходные дни. ДМС оплаченный работодателем, а не самим работником. Стабильность. Обучение. Корпоративная жизнь. Различные мотивации. ДМС при желании.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Leader Group, Управляющая компания. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
28.08.2025
Зарплата для региона реально хорошая, платят строго вовремя, ДМС предоставляют после испытательного. Смены в графике стоят нормально, нет ощущения что пашешь не в памяти. Хотя ночные мне не супер-легко работать, но отсыпной выручает. Работаем с TSD терминалами, склад управляется через WMS систему, то есть все современно. Бывает что инет не доходит до дальних частей склада, система виснет, но не скажу что такое часто. В основном работаем стабильно, довольно активно. Смены длинные, с перерывами, на обед достаточно времени
25.08.2023
Из плюсов только стабильность зп без премий. И график более менее 2\2
05.07.2025
Уменьшить задержки по заработной плате . Близость к дому от объекта . возможность карьерного роста. Выдача спецодежды.
30.10.2024
Я пришла в эту компанию по рекомендации своей коллеги и лучшей подруги. Очень долгое время была в поисках новых вызовов и возможностей построить карьеру в интересной для себя сфере. И на этом месте я впервые не разочаровалась! Мне нравится, что руководство доверяет нам и дает нам возможность брать на себя ответственность за важные проекты. Это прям в разы быстрее позволяет сотрудникам развивать свои навыки и получать ценный опыт. Конечно, как и в любой другой компании, здесь также иногда бывают сложные моменты.
06.06.2025
В продажах как, хочешь много получать умей продуктивно работать. С руководством повезло, адекватное, не истеричное, но и требования тоже не лайт версия. Ассортимент надо знать как таблицу умножения. Поэтому первые три месяца память работает в усиленном режиме, потом проще и легче стало с покупателями работать, а чем больше средний чек, тем выше зарплата, которая выплачивается всегда в срок.
19.02.2024
Не рекомендую данную Шарашкину контору. Продавцов штрафуют со всех сторон за всякую ерунду. В добавок работает там начальник службы безопасности Русанов Константин который наговаривает на людей, ворует личные вещи и избивает сотрудников. В главном офисе сотрудники подхалимы, которые жутко не на видят свое руководство.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы