ПланФакт
4,7
-
40 отзывов
100%
Рекомендуют

Работник написал отзыв о работе в компании ПланФакт

Брянск

Комментарий

У меня, как сотрудника компании ПланФакт, нет серьёзных замечаний к руководству. Есть с чем сравнить по предыдущим местам работы. Но устроиться в компанию достаточно сложно. Сервис не простой, много кандидатов не проходит обучение. В компании работаю 3 года. Были сомнения при трудоустройстве из-за графика работы, на 2/2 ранее не было опыта работы. Но не жалею, что пришла в ПланФакт. Можно отметить большое количество плюсов: сплоченный коллектив; руководство направлено на создание комфортных условий труда, поддерживает в трудной ситуации и идет на встречу с пониманием; всегда можно напрямую прийти с вопросом, обсудить решение; все сотрудники получают зарплату выше среднего по Брянску. В компании проходят корпоративы, спортивные и интеллектуальные игры.

Оценка сотрудника

4
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Вопрос работодателю

Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.

Задать вопрос работодателю

Станьте открытым работодателем

Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!

  • Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
  • Редактируйте описание и логотип
  • Станьте лучшем работодателем на рынке!

Другие отзывы сотрудников компании ПланФакт

28.11.2025

Для себя не выявила В ПланФакте работаю больше 2,5 лет. С испытательного срока и по настоящий момент рада быть частью компании. Отличные условия труда, сплоченный коллектив, постоянное развитие навыков, интересные задачи и замечательный руководящий состав. Действительно, та работа, на которую хочется идти!

Работник

Copy

23.06.2025

Для себя не выявила Работаю в компании "ПланФакт" уже более двух лет, и за это время у меня сложились исключительно положительные впечатления. С самого начала — ещё на этапе собеседования — я ощутила доброжелательность и открытость руководства. Всегда можно обратиться по любому вопросу, спрашивают мнение и пожелания. Коллектив очень отзывчивый и дружелюбный, царит атмосфера взаимопомощи. Отдельно радует, что в компании выстроены чёткие коммуникации между отделами — это сильно упрощает рабочие процессы. Ещё один приятный бонус — регулярные корпоративные мероприятия, которые помогают не только сплотить команду, но и просто отлично провести время. В итоге, в "ПланФакт" хочется приходить каждый день, а такое, к сожалению, встречается нечасто. Очень рада, что работаю именно здесь!

Работник

Copy

08.04.2025

Для себя я не нашла ничего особенного в компании. Самая большая ценность этой организации, как я считаю, это её сотрудники. Все люди, с которыми мне довелось работать, очень понимающие, культурные, тактичные и адекватные. Начальство всегда готово пойти навстречу, коллеги всегда поддержат и обучат всему, что нужно для работы. В компании есть специальные люди, которые отвечают за адаптацию новых сотрудников. Система мотивации в компании понятная и адекватная. Если ты готов качественно работать, то и зарплата будет соответствующей. Работа полностью устраивает, всем рекомендую.

Работник

Copy

24.01.2025

Добавить возможность гибридного графика работы ДМС Не на все показатели мотивации можно оказать влияние Работаю в компании более 5 лет. Надеюсь проработать еще, как минимум, столько же. Комфортные условия труда. Комфортный офис. Сотрудники обеспечены всем необходимым и в техническом и бытовом плане. Дружный позитивный коллектив. Регулярно проводятся мероприятия для сотрудников.

Работник

Copy

29.12.2024

Возможно не хватает централизованных тренингов, повышающих квалификацию, хотя доступа к обучающим ресурсам вполне достаточно За время работы в компании не было дня, чтобы я пожалела о принятом в свое время в решении. Интересная работа, супер-коллектив, справедливое и адекватное руководство. Офис находится в центре Бежицкого района в БЦ, имеется парковка, рядом остановки. Кабинеты с современной мебелью и оргтехникой, полное оформление рабочего места за счет компании. Наличие места отдыха с холодильником, микроволновкой и кофемашиной, диваном, телевизором и даже дартсом . Все для комфортной работы и обеденного отдыха сотрудников. Активная корпоративная жизнь Заработная плата конкурентная, карьерный рост.

Работник

Copy

27.09.2024

Отличный коллектив настоящих профессионалов. Доступность профессионального и карьерного роста внутри компании. Гибкий график с возможностью удаленной работы. Интересные проекты и задачи. Активный рост и развитие компании.

Работник

Copy
Читать все отзывы о компании

Оставьте свой отзыв о работодателе ПланФакт

Помогите составить детальное представление о работе в компании ПланФакт. Ваша оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!

Написать отзыв
# 1
5,0
Изображение компании
Novabev Group 132 отзыва
# 2
5,0
Изображение компании
ГофроМир 78 отзыва
# 3
5,0
Изображение компании
CNS 76 отзыва
Мы регулярно обновляем рейтинг компаний.
Нам удалось собрать самые актуальные оценки работодателей.

Самые полезные отзывы сотрудников

04.11.2025

После двух лет работы в компании, где я выросла из продавца до сотрудника отдела маркетинга, меня уволили в один день, без объяснений, без разговора, без элементарного уважения. Ни благодарности за проделанную работу, ни попытки обсудить ситуацию — просто поставили перед фактом. Это говорит о реальном отношении к людям здесь. В компании часто присутствует пассивная агрессия и игнорирование. Простые рабочие вопросы могут вызывать раздражение у коллег и особенно у HR. Вместо поддержки и открытого общения — закатывание глаз и ощущение, что ты мешаешь. За один год у меня сменилось шесть руководителей. Каждый раз приходилось адаптироваться к новому стилю работы и требованиям, что вызывало стресс и чувство неопределённости. Так называемый “офис” — это фактически помещение внутри магазина, без нормальной изоляции. Постоянный шум, духота, неудачное освещение, плохие туалеты и неудобный вход через заднюю дверь. Люди работают в условиях, где о комфорте и продуктивности речи быть не может. Генеральный директор старается контролировать абсолютно всё — от стратегических решений до мелочей в разных отделах. Из-за этого руководители среднего звена не имеют возможности принимать решения, а мнение сотрудников игнорируется. Такая централизация тормозит развитие и создаёт ощущение, что доверия к людям просто нет. В компании царит полная тишина: никто ничего не объясняет, решения принимаются за закрытыми дверями. Никакой обратной связи, ни похвалы, ни критики. Ты просто работаешь — и никогда не знаешь, что будет завтра. О повышении зарплаты, росте или обучении можно забыть. Всё держится на энтузиазме сотрудников, который очень быстро угасает под давлением и пренебрежением. Компания, в которой человеческий труд не ценится, а людей увольняют молча, не заслуживает доверия. Мой опыт здесь — сплошное разочарование и стресс.

Комьюнити-менеджер

Copy

12.09.2024

Лояльное руководство, нетоксичное общение в командах, интересные задачи. Есть возможность развивать свои скиллы, перенимать опыт у коллег. Много плюшек: обалденная кухня :)

Front-end разработчик

Copy

02.07.2024

Двадцатипроцентный Чапуринестоит не платил страховые взносы за работников. Долг за взносы около 30 млн. Куда смотрит налоговая? Двацатипроцентный, где моя пенсия?. Отвечать за всё теперь восемдесятпроцентному Ослику Пете.

Главный инженер

Copy

05.03.2026

Четкие понятные обязанности. Ломбард работает у нас по определенному графику, не задерживаюсь. Должность материально-ответственная, важно быть внимательной. В целом работа несложная, условия хорошие, как по зп, так и по всему остальному. Мне еще удобно, что работаю в 2х кварталах от дома.

Специалист ломбарда

Copy

21.06.2024

Согласна с предыдущими негативными отзывами по поводу этой компании. В объявлениях на сайтах по поиску работы обещают зарплату от 40 тыс до бесконечности и график работы с 10 до 7, что отличается от реальности. На самом деле, вы будете работать с 8 до 7, но вам будут говорить что это временно, т.к с 8 до 10 вас якобы обучают и вы просто сидите, что отличается от реальности. На собеседовании вам будут пускать пыль в глаза, рассказывая байки про заботу о клиенте и его глазах и о том, как их главная цель не прибыль, а забота о клиенте и конечно же, вам никто не расскажет про реальные условия работы. На собеседовании вам скажут о 5 днях стажировки за 500р/день, а так же о фиксированной заработной плате 1158 руб за выход плюс % от продаж после 2 месяцев работы, что по итогу оказалось неправдой, чуть позже вам скажут, что вы можете выбрать либо фиксированную зарплату либо сидеть чисто на %. , т.е вы можете выбрать только одно из двух. Первые 2 дня стажировки вам не скажут и того, что вы будете проверять людям зрение и зазывать их на улице. Постепенно вас будут выводить на улицу оправдывая это всё тем, что у них ещё нет вывески и люди не знают об открытии их оптики, далее это станет постоянной практикой, несмотря на обещания о том, что это временно. У вас даже не будет обеда, вам придётся вымаливать минут 15 для того, чтобы просто перекусить за 12 часовой рабочий день. Вы будете стоять на улице и зазывать людей бесплатно проверить зрение несмотря на погодные условия. Ответственность за кассы и прибыль компании лежит полностью на вас, если кассы плохие, то это вы виноваты. Ассортимент товаров так же не велик, представлены люксовые бренды, такие как Jimmy Choo, Prada, Dolce&Gabbana, но я сильно сомневаюсь в их подлинности, т.к на вопрос о том, могут ли они предоставить какие-либо документы, подтверждающие оригинальность их продукции ,я получила отрицательный ответ, они обосновывают это тем, что товар закупается партиями оптом и не имеет никаких документов, но вы должны убедить людей в том, что это оригинал. Может я чего-то не понимаю, но я слабо верю, что люксовая оправа от именитого бренда в условиях санкций может стоить 15 тыс рублей. Так же, они позиционируют китайские оправы и линзы под видом корейских, что также является обманом потребителя. В компании нет ни одного врача офтальмолога, что является просто нонсеном, учитывая более 100 филиалов по всей России. Зрение людям проверяют дилетанты без мед.образования, не имеющие даже представления о том, чем отличается близорукость от дальнозоркости. Но они всегда готовы впихнуть свои очки на заказ, подобрав неверные диоптрии. В большинстве случаев идёт сильная недокоррекция зрения. Чтобы вы понимали, человек в очках должен спокойно читать хотя бы 7-8 строчек по таблице, но наш наставник уверяла нас , что и 4-х строчек вполне достаточно. Так же у данных людей имеется общий чат, где сотрудники обязаны скидывать отчёт каждый час о том, сколько людей они поприветствовали, остановили, заинтересовали , какая у них была выручка и т.д. За небольшие кассы вам будут пилить мозг и обвинять в малоэффективности. Это не у людей нет денег, это вы плохо работаете. Если вы заволокли человека в оптику, проверили ему зрение и стали предлагать очки на заказ за 20 тыс, он отказался и вышел, то чья это вина?? Конечно же ваша!!! Вы были обязаны впихнуть очки любой ценой, ведь если у человека нет денег, вы можете попросить его, внимание, ВЗЯТЬ ДЕНЬГИ В ДОЛГ, ведь это забота о здоровье клиента !!!! Алчность этих людей не знает границ, эти люди без совести и чести. Они не поскупятся ни чем в жажде наживы. Мне было больно смотреть на то, как инвалидов и пенсионеров пытались развести на очки, убеждая пойти взять деньги в долг у близких. Это переходит все рамки. Я и остальные 3 сотрудника уволились одновременно, нам пришлось чуть ли не выбивать свой расчёт. Мы еле забрали наши деньги, кому-то недоплатили, включая и меня. По истечению двух недель, со дня увольнения, я всё ещё не могу выбить свои деньги из этих людей. Люди, будьте бдительны, не идите работать в эту компанию!!!!!!!

Продавец консультант

Copy

10.07.2024

Такие они ржачные эти клоунессы ЧапуринаВаськиВялого тут все и ТанькаГлодкаБудная, ИнгаСаунаКулягина, АнькавАнусБахтадзе и АнтошаОсеменительДитриева и Дюша Метёлкин

Главный специалист

Copy
Все отзывы сотрудников

О проекте BOSS-NADZOR

Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России

Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции

Смотреть отзывы