Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Как и в любой крупной компании есть свои специфичные "болячки". Коммуникация между отделами - как пример. Максимально адекватное руководство, которое ценит сотрудников, и, что немаловажно, слышит их. Классный стильный офис, который сделан с душой. Прозрачная система мотивации, понятные выполнимые задачи.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
08.02.2025
Не могу сказать так как копания на высоком уровне Коллектив и руководитель,хороший подход к сотрудничеству,внимание и уважение
16.11.2024
Уважение к людям, к их труду. Ценить вклад. Сказали - сделали. Выполняют все свои обещания! Максимально заботиться о своих сотрудницах.
12.08.2024
Обязательно нанять больше инженеров, но сейчас мало свободных специалистов на рынке. Отличный коллектив, минимум текучки, хорошее руководство. Интересные проекты, которыми можно гордиться. Классный офис, парковка, корпоративные мероприятия раз в сезон и обучение. Компания очень быстро растет, есть все условия и возможности для роста сотрудников.
15.02.2024
Коммуникацию, большая проблема руководства и всех что никто ничего толком не понимает что делает , и никто не с кем не советуется Возможность пробовать что то новое, коллектив очень приятный и молодой все на одной волне
29.11.2022
Так как компания развивается семимильными шагами то соответственно совершенствуется. Отзывчивость и понимание. Создание условий труда для сотрудников. Сплочённость коллектива.
Помогите составить детальное представление о работе в компании КРАФТВОЛ. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
23.06.2024
Постоянная текучка кадров . Зарплату существенно снизили . Появляются левые препараты в базе , склад так покрывает свою недостачу . Принудительно заставляют выходить на подработки за копейки . Около 100 накладных инвентаризаций каждый месяц. Куча работы , которую должна выполнять заведующая , но ее нет. Сплошная говорильня в чеках обязательно обязательна , прослушивание
15.02.2025
Можно сделать очень даже неплохие деньги. А так много делают для поднятия командного духа, постоянно какие-то активности, иногда даже весело бывает.
14.09.2023
Не идите в эту фирму работать!!! Я лично там работал там кидалово!!! Еще в Донецк набирают людей что бы кинуть. Условия ужасные кормешка баланда, спецодежда бомжы лучше одеты и теплее!!! Там к дям ужасное отношение как к рабам!!! Пишите ребята расскажу всем вам об этой фирме !!! Сам там работал и не пожелаю никому там оказаться!!!
25.08.2023
Устроился 9 месяцев назад, пока все устраивает. График работы удобный, платят хорошо и вовремя. В компании можно пройти обучение. Минусов работы здесь нет, руководство понимающее, офис расположен удобно.
16.01.2024
Отличная школа, в которой можно развиваться. На своем примере и примерах своих коллег могу сказать, что можно начать работать, как сотрудник поддержки, а через пару лет стать руководителем целой команды или вообще изменить сферу работы.
18.07.2023
Высокая зп у слесаря по газу. Меньше 150 не получал. Официальное оформление.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы