Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСпециалист по закупкам написал отзыв о работе в компании ТРАНСКЕМИКЛ - экспресс
Комментарий
Работа простая и понятная, никто не грузит сверх нормы и не требует лишнего. Руководство адекватное и лояльное, любит инициативных, заданий на переработки не дают и ответственность друг на друга не перекладывают. Платят вовремя, учиться предлагают, график нормальный, коллеги хорошие.Вот только хотелось бы чтобы корпоративные обеды были совсем бесплатные
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании ТРАНСКЕМИКЛ - экспресс
27.09.2025
В компанию пришёл после того, как сократили с предыдущей работы - там склад закрыли. Честно, настроения не было никакого, думал ехать обратно в сой город. Но устроился в Транскемикл-Экспресс и всё изменилось. Склад постоянно совершенствуют, техника есть. Коллеги приняли нормально, помогли освоиться. Зарплату платят официально, ни копейки не задержали. Сейчас даже не думаю уезжать, останусь в Воскресенск, планирую подтянуть квалификацию.
работник склада
24.09.2025
Тут я работаю сливщиком-разливщиком. Работа специфическая, но не страшная ведь устроено всё по правилам, техника безопасности строгая, форму и всё остальное выдают. Зарплата достойная, для нашей области высокая, платят вовремя. Коллектив нормальный, много активностей бывает после работы.
Сливщик-разливщик
19.08.2025
Все нормально, работа хорошая, т.к. платят и есть комфортные условия для работы. По обязаностям все распределено,никто не экспулатирует сверх того что я должен делать. Есть премии, но не сказать что прям много. Но я бы посоветовал особенно тем кто рядом живет - в этом смысл вообще просто то что нужно
работник склада
13.08.2025
Тут офис кипит энергией, новые идеи принимаются мгновенно, решения воплощаются молниеносно. Сразу чувствуешь динамику, адреналин, драйв и удовольствие от ежедневных побед. Руководители активно поощряют инициативу, помогают развивать профессиональные навыки и всегда открыты к экспериментам. Эта работа идеально подойдёт активным менеджерам, которые живут движением и обожают ставить рекорды в продажах. За полтора года здесь успела убедиться, насколько важна способность мыслить нестандартно и действовать решительно. Время пролетает незаметно, а каждая встреча приносит массу положительных эмоций и новых возможностей.
Менеджер
18.07.2025
Работаю на производстве,сливщик. С производством до этого не был знаком, работал в других местах и здесь тоже раньше не работал. Когда пришел,то меня научили всему что нужно,дали знания и проследили что бы я не ошибался и даже какието навыки появились. Так что сложно было не долго, быстро привык и освоился. Коллектив хороший и заинтересованый в других адекватных сотрудниках. Тоже и мастер смены например. Платят мне во время все что оговарено. Есть возможность переодеться помыться отдохнуть в перерыв. Есть где поесть, столовая, вобщем все цивильно. Хотелось бы конечно получить повышение. Пока нискем это не обсуждал в цеху,не знаю может и есть какие то варианты. Мне тут нравиться, хочется както вырасти и остаться.
Сливщик
10.07.2025
Работа без нервов и с достойной зарплатой .Раньше работал кладовщиком на разных складах и везде были проблемы: то зарплату задерживают, то начальник вечно орет, то учет ведется на бумажках. В Транскемикл пришел три года назад и сразу понял что здесь все подругому. Четкая организация. Хорошая зарплата, ни разу не было задержек. Хорошие условия труда. Коллектив т оже хороший. Бывают дни, когда приходит много поставок – приходится работать быстрее, но это редко. В целом, стабильная работа без нервотрепки
Кладовщик
Оставьте свой отзыв о работодателе ТРАНСКЕМИКЛ - экспресс
Помогите составить детальное представление о работе в компании ТРАНСКЕМИКЛ - экспресс. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
28.09.2024
Высокомерное и просто отвратительное отношение Отдела Кадров при трудоустройстве, в частности Новосибирский филиал Постоянная задержка заработной платы (1-2 недели, как правило) Невыплата премиальной части заработной платы при увольнении убежденность, что работать в этой шараге высокая честь для любого работника, самодурство и вседозволенность ИТР состава на объектах. Держать слово по срокам заезда-выезда участка, а не ждать вызова по 2-3 месяца без содержания. не реже одного раза в шесть месяцев советовал бы проходить психиатрическую комиссию для ИТР состава!!!
Водитель
29.12.2023
Работаю на курьерской доставке. Оформление по ТК, зарплату начисляют без задержек. В плане работы каких-либо проблем у меня не возникало, ни с клиентами, ни с работодателем. По доставке получаю верную информацию, никакой путаницы. Удовлетворен условиями труда и оплатой.
Курьер
20.08.2024
Нравится, что в компании действительно уделяют большое внимание профессиональному развитию сотрудников, есть своевременная и конструктивная обратная связь, что очень важно для роста. Также хочу отметить вовлеченность и неравнодушное отношение руководства компании к сотрудникам и клиентам.
Рекрутер
12.01.2026
НЕ ВЕРЬТЕ ПОЛОЖИТЕЛЬНЫМ ОТЗЫВАМ!!! Обходите стороной этот Шараш-Монтаж по названием «Турборэнд». Это не компания, это катастрофа. Не верьте положительным отзывам, они 100% накрученные и написанные главным клоуном с очень говорящей фамилией - С.В. Головкин. В начале - красивые и многообещающие речи, в конце - увольнение одним днем без предупреждения (спойлер: вам просто принесут на подпись приказ об увольнении). ГенДир - самодур, невежа, строит из себя представителя интеллигенции, в реальности - хам и п#донок, его тонкие феминные брови с идеально пробритой бородой удивят вас не меньше его лица с отсутствием интеллекта в глазах. Помимо «интересной» внешности с глазками пятилетнего мальчишки, вы удостоверитесь в том, что это самый необразованный человек, которого вы встретили в жизни. От прочтения более 5 предложений у него не только начнется отдышка, но и потемнение в глазах. Хе-хе-хе, с описанием протагониста мы закончили, переход к, отнюдь, не маловажным вещам. В компании текучка кадров. В костяке команды - 4-5 человек, остальные - массовка (уж извините и не обижайтесь, кто в эту массовку попал). Задержки ЗП. Нет ДМС. Отсутствует период адаптации. «Серая» ЗП. Оф.часть - это МРОТ (на неё можете расчитывать при увольнении), премиальную составляющую вы в глаза не увидите (очевидно, что на неё расчитывать не стоит, как и на всё хорошее в этой компании). При увольнении, которое произойдет в конце рабочего дня, вы ненароком узнаете, что вас увольняют, так как вы не устраиваете танцы с бубном начальству (тому самому с говорящей фамилией) и не предлагаете ему чай/кофе/потанцуем при любом удобном случае (неважно, какая у вас должность). Как-то раз, один представитель «костяка» обмолвилась (Валерия, привет!), что у директора за последние 1,5 года просто «потекла» крыша и он начал разбрасываться кадрами направо и налево. Скажите, граждане читающие, после всего прочитанного, вы верить в тимбилдинге в Дубае и в Мексике? Ответ очевиден. Данная компания не заслуживает даже 1 звезды из миллиарда возможных.
Специалист
04.04.2023
Обман со стороны руководства по зарплате. Самарцева Екатерина и Сергей Маров не выплачивают зарплату 4 месяца. При этом обещают завтра, послезавтра, набирают новых людей. Пишу отзыв чтобы не велись на обман и обходили контору стороной по дуге в километр
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы