Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМурманск
Комментарий
Достоинства Не замеченоНедостатки Отзыв написан о выездном сервисе дорожно-строительной техники стоянки Альфа (мкр-н Подрезково, г. Химки). Хочется отметить неквалифицированного руководителя этого отдела (ФИО). Его ещё называют, "человек боящийся собственной тени", ну за глаза конечно. Т.к. он боится любого шороха, звонка и т.д. Короче он полный некомпетент. Ни одного решения без звонка высшему руководителю он принять не может, таким образом он снимает с себя ответственность. Ну это в принципе делают все в этой организации. Все перекладывают всё друг на друга. Руководитель (ФИО), что для меня было удивительно, совершенно не умеет работать в 1С и совершенно не понимает процесса продаж товаров и услуг в организации. Он не знает какие документы оформляются при продажах и как происходит отгрузка товара со склада. В отделе менеджеры меняются каждые 3-4 месяца. Сама по себе работа не сложная. Но прежде чем что то сделать нужно пройти уйму согласований, утверждений и т.д. и т.п. и это занимает процентов 70 времени. А все это делается для того, что бы люди в центральном офисе тоже были чем то заняты. Соответственно страдает клиент. Уволиться я захотел на 3-м месяце работы, но руководитель ВТО Русбизнесавто Погодин Евгений уговорил меня остаться и наобещал спокойной работы без всяких нервотрепок и палок в колесах. Но вышло все в точности наоборот. Устинову видимо каким то образом выгодна постоянная текучка персонала в отделе. Руководитель (ФИО) обедает с 12 до 14 часов, в летнее время он любит ещё часок вздремнуть в машине. А 2-3 раза в неделю после обеда и сон часа вообще покинуть рабочее место, якобы поехал в ГБУ. Очень удобно устроился. А все потому что, как он говорит у него "особенные отношения" с (ФИО). Что за отношения остаётся только догадываться. Да, и очень важный момент. Премиальную часть сотрудники получают (если получают) только через месяц. Т.е. за март месяц вы получите только в конце апреля. Что очень удобно ее просто не платить при увольнении. Так произошло и со мной. Обычно и зарплату и премиальную часть выплачивают переводом на карту, но в моем случае при увольнении почему-то решили именно нашему отделу выдать через кассу наличными. Поэтому я предполагаю, что мою премию кто то получил за меня. Уважаемые соискатели, настоятельно рекомендую обходить эту организацию стороной, особенно сервис в Подрезково, хотя благодаря таким руководителям подразделений как (ФИО) такое уже везде в Русбизнесавто.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
24.12.2025
нет Отличный сервис и профессиональный подход. Всё организовано грамотно, без задержек и недоразумений. Очень порадовало качество и общий уровень обслуживания. Остался доволен на все 100 процентов.
23.03.2025
Коммуникацию с филиалами, слушать и слышать коллег. Изменить подход к развитию в городах. Большая, Федеральная компания, большие возможности для картеры.
24.02.2025
Организация доставки сотрудников транспортом предприятия Отличная команда и поддержка со стороны руководства. Компания предоставляет отличные условия для работы и развития.
24.03.2024
Руководители врут на собеседование про зарплату и условия труда. У механиков ВТО нет личных шкафчиков, нет необходимого инструмента и оборудования для ремонта спецтехнике. Уже все хорошие специалисты разбежались, а им наплевать, студенты одни работают
10.11.2023
Нет взаимодействия между отделами. Не уважают соискателей, говорят, что их планы изменились в день приема на работу.
24.10.2023
Обещают хорошую зарплату, что ты сдесь будешь зарабатывать хорошие деньги. Пока идет испытательный срок, платят как договоришься, после получаешь проценты от заработка СТО, и получается с гулькин нос. Зарплата исчисляется с маленького оклада плюс проценты. Когда увольняешься платят только оклад
Помогите составить детальное представление о работе в компании Русбизнесавто. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
01.12.2024
Пришла сюда новичком в своей сфере, переживала конечно, но все ок. У меня прекрасные коллеги, которые помогли быстро влиться в работу! В следующем месяце будет год моей работы здесь - все устраивает! Здесь ценят ответственных сотрудников и создают лучшую атмосферу для хорошей работы.
25.05.2026
Больше года назад я пришел работать в СоюзСпецОдежду. Работа имеет отличия перед другими компаниями. Это в первую очередь касается специального обучения и тренингов. Но я быстро втянулся, поскольку есть мотивация. Компания неплохо платит за работу и оформляет официально. Приятным бонусом является коллектив, который нормально меня принял как новичка.
14.02.2025
Молодая перспективная компания с очень амбициозными целями! Твой заработок полностью зависит от тебя и твоих действий,!
19.04.2024
Плюсы: стабильная компания, высокая заработная плата, отличные условия для развития, современный офис, оплата ДМС. Минусы: работа с клиентами неплохо уматывает, нужно уметь хорошо расслабляться
15.02.2023
Отношение плохое,тренера молодые и не умеют нормально обучить других!
12.09.2025
Отличная компания, в которой приятно работать. Дружный коллектив, интересные задачи и возможности для роста. Зарплата белая без задержек, оплата больничных, отпусков, премии, интересные корпоративы и обучение.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы