Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюОмск
Комментарий
Неплохая фирма, официальная зарплата, оплата питания и проезда до работы на поезде. Если есть желание, то заработать можно везде. Нет задержек по зарплате. Так что рекомендую.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
17.05.2023
Компенсацию за проезд как правило приходится выбивать. Когда "сватают" на работу, обещают "золотые горы". По факту все не так. Нарушают договорной график работы. За место обещанных трудодней можно "застрять" более чем на месяц. аргументируют тем, что нет смены. Кормят плохо, приходится "добирать" в счет зарплаты.
22.02.2023
более ушлепанскую контору вы не найдёте в этой стране, в Сургуте рассказывают о прекрасном рабочем месте(там у них офис) однако, связи совершенно нет, начальник на участке дикая свинья с отсутствием человеческого понимания, кормят отбросами, полнейшая антисанитария во всём, вы просто попадёте в ад! Зарплата гроши для такого рабочего места, контингент сами понимаете, что работать нормальные люди там не будут никогда. Самое что во всём главное это просто скоты в диспетчерской, там Петрович такой есть дикая свинья жирная, с какими то вопросами к нему подходить это себе дороже, возомнивший зажравшийся боров!! В Сургуте все танцуют как скажет начальник участка вообще сами ничего не соображают! Написал им что 92 тысячи маленькая зарплата , доложили ему , как итог придуманный акт об отсутствии на рабочем месте! Механик пацан желторотик, все молчаливые вафельницы возле ног владыки тундры Петровича! Полностью не советую , не рекомендую, поберегите себя и свои нервы. Они вообще недоступны вашего внимания!!!!
Помогите составить детальное представление о работе в компании Дорожно-строительный трест № 1. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
13.08.2025
Большой склад, большая загрузка по задачам каждый день. Смены по 12 часов, есть перерывы, в том числе большой на обед. Отдохнуть и поесть можно нормально, в комфорте. Также на складе нормальные раздевалки, до самого склада возят (не в городе находится) Платят хорошо для региона даже очень, все по ТК, отчисления на пенсию идут. Мне вот это было важно, чтоб не просто зарплата, а именно все официально. И относятся к работникам нормально, кстати. И скидки на продукцию еще есть
29.08.2025
Работаю мерчендайзером, это подработка плюсом к моей основной работе. Можно совмещать с учёбой. Работа в день на 2-3 часа. Работодатель стабильный, зарплата выплачивается всегда вовремя. Руководство оказывает во всем полную поддержку.
29.04.2026
После короткого обучения можно сразу начать зарабатывать. Система учёта простая, есть мобильное приложение, через которое деньги выводим. Чтобы не попасть на штрафы, нужно следить за тем, чтобы клиенты не уходили, не оплатив товар.
05.03.2024
Чтобы получить повышение, нужно быть любимчиком, в противном случае продвижения по карьере нет никакого, и даже не имеет значение, что ты хорошо умеешь продавать!
06.02.2025
Хороший коллектив, все придут на помощь, приятно общаться с коллегами, понимающее руководство. Премии каждый месяц после испытательного срока, своевременно перечисляют ЗП, в компании можно развиваться. Все устроившиеся сотрудники проходят грамотно и удобно построенное обучение, начиная от пользования базовыми программами , заканчивая специализированными программами (1С). Удобный график, можно выбрать, в какое время комфортнее работать (либо 8-17, либо 9-18).
02.07.2025
Питание, организация спортивного зала, культурные мероприятия. Удобное расположение, умеренная нагрузка, хороший коллектив.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы