Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСанкт-Петербург
Комментарий
Достоинства Мое знакомство с Онлайн Академией состоялось в 2016 году, когда меня пригласили пройти собеседование на должность преподавателя. Сначала я скептически отнеслась к этому предложению, т.к ничего не слышала об этой компании ранее и работа онлайн тоже не внушала доверия, но я решила попробовать, потому что здесь официальное трудоустройство по ТК. Прошла собеседование и все необходимое обучение, а затем приступила к работе. В тот момент все шло хорошо и продолжает идти уже 3 года!! За это время я прошла путь от преподавателя до методиста. И это очень круто, потому на предыдущем месте работы в языковом центре, у меня не было никаких вариантов на карьерный рост.Конечно, у меня возникали недовольства и ситуации, которые меня не устраивали, но на все свои вопросы я всегда получала ответы, все неоптимальные ситуации решались, меня не оставляли один на один с ними, а помогали разобраться. Командная работа – это наше все!Мне нравится, что здесь мой труд ценят! у меня есть возможность получать различные премии и поощрения за хорошие результаты, участвовать в играх и получать призы, например, поездка в Питер, которую полностью оплачивает компания! У меня таких поездок было 3 за все это время.Недостатки Офис находится в Питере, поэтому все документы нужно отправлять по почте и бывает такое, что пока ты получишь необходимый документ, у него истекает срок действия, поэтому нужно заранее планировать и подавать данные в офис. Иногда бывает трудно, потому что много задач, которые нужно выполнить и приходится оставаться вне смены, чтобы все успеть! но как говорится hard work pays off
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
22.09.2025
Нет Чуткое и доброжелательное руководство , хороший и дружный коллектив, достойная заработная плата
09.09.2025
- Отличные условия работы, всесторонняя помощь и поддержка коллектива, студенты, имеющие мотивацию для изучения языка, а так же индивидуальный подход к каждому ученику! Рекомендую!
05.09.2025
Можно изменить систему мотивации Работаю в Онлайн Академии уже больше двух лет, могу выделить из существенных преимуществ возможность для профессионального роста, а также для любой дополнительной занятости при необходимости. Главное преимущество для меня- дружелюбная атмосфера в команде, все всегда открыты для контакта и помощи, проводятся командообразующие мероприятия, очень комфортная обстановка, как с коллегами, так и с руководством! Проводятся игры разных форматов, которые очень помогают сплотить коллектив, даже при условии дистанционного формата работы это хорошо получалось! Всегда ждала с нетерпением этих встреч!
28.02.2025
Понимающее руководство, дружный коллектив. Возможность обучать взрослых целеустремленных людей, что делает работу приятной и интересной. Собственная система обучения. Также обучение сотрудников и возможность карьерного роста.
24.02.2025
Лояльные руководители. Работа из дома, дополнительные бонусы, сильная поддержка.
23.02.2025
— собственная методика изучения языка — положительные студенты -удобный график работы -удобность удаленной работы из дома -положительный коллектив, готовый прийти на помощь — возможность получения премий -официальное трудоустройство -самостоятельная подготовка к урокам.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Онлайн Академия Английского языка. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
10.06.2024
Добрый день! В этой Компании работаю уже девять месяцев, и меня абсолютно всё устраивает. Несомненно, это карьерный рост, материальная и нематериальная мотивация, постоянное обучение и движение. Очень интересно, саморазвитие, материальное благостостояние, я сюда уже и подругу пригласила, тоже уже работает в общем супер компания
11.01.2024
Мошенники. Предлагают удалëнную работу, но сначала просят зарегистрироваться якобы на их сайте. Спрашивают на какую карту отсылать зарплату. Потом под предлогом проверки карты с помощью смс воруют денежные средства с этих карт.
19.11.2023
Руководству компании без разницы, что в стране идет повышение цен. Зарплату уже сто лет не индексировали.
04.11.2025
После двух лет работы в компании, где я выросла из продавца до сотрудника отдела маркетинга, меня уволили в один день, без объяснений, без разговора, без элементарного уважения. Ни благодарности за проделанную работу, ни попытки обсудить ситуацию — просто поставили перед фактом. Это говорит о реальном отношении к людям здесь. В компании часто присутствует пассивная агрессия и игнорирование. Простые рабочие вопросы могут вызывать раздражение у коллег и особенно у HR. Вместо поддержки и открытого общения — закатывание глаз и ощущение, что ты мешаешь. За один год у меня сменилось шесть руководителей. Каждый раз приходилось адаптироваться к новому стилю работы и требованиям, что вызывало стресс и чувство неопределённости. Так называемый “офис” — это фактически помещение внутри магазина, без нормальной изоляции. Постоянный шум, духота, неудачное освещение, плохие туалеты и неудобный вход через заднюю дверь. Люди работают в условиях, где о комфорте и продуктивности речи быть не может. Генеральный директор старается контролировать абсолютно всё — от стратегических решений до мелочей в разных отделах. Из-за этого руководители среднего звена не имеют возможности принимать решения, а мнение сотрудников игнорируется. Такая централизация тормозит развитие и создаёт ощущение, что доверия к людям просто нет. В компании царит полная тишина: никто ничего не объясняет, решения принимаются за закрытыми дверями. Никакой обратной связи, ни похвалы, ни критики. Ты просто работаешь — и никогда не знаешь, что будет завтра. О повышении зарплаты, росте или обучении можно забыть. Всё держится на энтузиазме сотрудников, который очень быстро угасает под давлением и пренебрежением. Компания, в которой человеческий труд не ценится, а людей увольняют молча, не заслуживает доверия. Мой опыт здесь — сплошное разочарование и стресс.
15.02.2025
Я ушла в этой компании в декретный отпуск, хочу вернуться обратно, тк нравится коллектив, достойная оплата, современный офис.
27.06.2023
Заинтересовала вакансия кладовщика, увидел вакансию, там написано 28-32 тысячи зп. В отделе кадров все подтвердили, объяснили все, сказали, что менее 28 тысяч зп не будет. Отправили к начальнику, с ним поговорить. Пришел, а мне хамить с порога начали, мол, хер тебе, а не 28 тысяч. Сначала 23, потом может 25 будешь получать. Вопросы эти решает он все. Я его послушал, понял, что тут лохотрон. Зачем в заблуждение вводить с такими вакансиями.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы