Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Не оплачивают отпускные, не дают питание, не платят за корочки удостоверений, не компенсируют покупку спецовки и бутов, не дают премии, обманывают с зарплатой, платят самую низкую зарплату, ставки не повышают,задерживают з/п, не поздравляют с важными датами, праздниками. Ещё? Могут продолжить....
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
06.04.2024
Я не вижу не одного плюса в этой работе у этого говна. Машины убиты, зарплата пол копейки, руководство дебилы, бухгалтерши жульё засранное и втиральшицы. Механики никакие, нули, только название. Руководитель транспортного вор и паскуда. Тут всё именно так.
24.03.2024
Не ходите сюда. Не тратьте свое время на их собеседования. Это - выброшенное время!Зарплата будет по факту намного, намного!!! в разы ниже, чем они заявляют;смешные, нищенские, обман во всём. Меньше платят, чем в любом другом месте. Платят гроши. Обманывают.Текучка здесь мощная, ежедневная, постоянная, люди уходят толпами, здесь никто работать не хочет. Никто не идет сюда.
20.03.2024
Бухгалтерши пипец проститутки,свою работу не знают дурилки, счёт делают в своей ж.опенции а не в голове. В ихних рассчетах сплошь ошибки. Зарплату счетают в пи..зде, сидят пьют жрут и твою зарплату перекручивают. Транспортный отдел убогий сброд скотов. Не встретил ни одного нормального человека. Диспетчера мошенники, левые премии раздают своим дружкам.
12.03.2024
Мне не нужна низко оплачиваемая работа с такими задержками зарплаты, накрутками вычетами и штрафами.ещё.Бухие пьяные офисники в придачу с посиневшими от пьянок бухгалтершами диспетчерами и иным хламом. Куча документации котопую они сами должны делать. Причем электронно. Взяли всё переложили на водителя свою работу.
11.03.2024
Смотри как бухгалтерия с диспетчерами обжирается. Получают с**и по 100 тыс и жрут целыми днями как свиньи. Кофеи чаи обеды покурить больше ничего не делают. Водитель их кормит из своей зарплаты и премии. На х??? всех этих б**дей. Мне половину зарплаты не доплачивают чтобы платить им по сотни и содержать это недоёбаное быдло. У них, всё, у водителя ничего.
11.03.2024
Смотри как бухгалтерия с диспетчерами обжирается. Получают с**и по 100 тыс и жрут целыми днями как свиньи. Кофеи чаи обеды покурить больше ничего не делают. Водитель их кормит из своей зарплаты и премии. На х??? всех этих б**дей. Мне половину зарплаты не доплачивают чтобы платить им по сотни и содержать это недоёбаное быдло. У них, всё, у водителя ничего.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Вектор. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
29.08.2024
Условия труда отличные. Комфортный онбординг — не бросают как котенка после приема на работу. Коллеги и руководитель помогают как лично, так есть и внутренний портал с инструкциями и руководствами, что очень помогает в условиях работы. Есть система бонусов и роста в компании, но мне она не до конца понятна.
14.03.2024
Работал в компании Аммир на обектах в спб и ло периодически уже три года, в принципе продолжаем сотрудничество - интересная ниша как по мне, хорошие деньги
22.10.2023
Работаю с июля 2022 года, ранее работал с декабря 2016 года по январь 2021 года.На текущий момент в должности руководителя департамента по работе с клиентами. Компания даёт возможность развиваться: карьерный рост, обучения, финансово. Есть возможность самостоятельно выстроить процессы, быстро принимаются решения, есть свобода выбора, отсутствует бюрократия, дружный коллектив. Есть желание развиваться дальше, есть цели, руководитель всегда поддерживает. Хочется ускорить процесс обработки запросов сотрудниками других подразделений, улучшить качество ответов и выполненных задач; процессы хранения и логистики находятся на более раннем этапе развития, чем сейчас нужно компании. Нужно полноценное внедрение WMS и самостоятельность данных отделов ; быстрее прощаться с неэффективными кадрами и быстрее нанимать вместо них эффективных; К сотрудникам, систематически нарушающим политики и не закрывающим задачи, применяется недостаточно санкций
27.11.2023
Чушь полнейшая а не комментарии ниже, в юридическом отделе зарплата 40 00045 000, текучка в юр.Отделе как на куриной ферме, условия адские, в кабинете сидят 8 человек, половина воняют, не моют ноги. Руководство заятвляет выполнять работу cntr+c cntr+v работу выполнять, никакого развития, сидишь как идиотка копируешь и вставляешь. Ещё приходится общаться с не умными менеджерами, которых набрали со всего колхоза, есть и нормальные, но 95% контингента олухи. Лучше в макдональдсе работать за 80 в нту за 45
15.05.2024
Место работы нормальное,как и везде есть свои плюсы и минусы. Из плюсов могу выделить хороший коллектив, достойную и своевременную оплату,обучение. Т.е. в целом это стабильная работа, где все четко по регламенту , работаете хорошо-получаете и зарплату соответствующую, потому что большая часть зп это именно бонусы. Контингент клиентов хороший, базы в начале работы получаешь теплые, и сам уже должен прокачать их до горячих.
26.11.2023
Читаю комментарии и диву даюсь… Заученные фразы как будто сами себе писали положительные отзывы.. Ну так вот.. Никому ничего не надо… Лариса которая ген.директор якобы агитирует решать проблемы по их наступлению, а когда проблема есть то сразу об этом забывается. Текучка и ещё раз текучка.. Отдел кадров постоянно меняется…. Польская пользуясь тем, что не стало Лихачёва (бывший ген. директор) всё никак не сложит себе цены. Лариса под влиянием Польской.. Лариса когда нибудь снимет эти шоры с глаз и увидит кто есть такая Польская.. А Польская хороший манипулятор и стратег…. Ещё есть люди которые лижут ей (Польской) задницу и смотрят взглядом побитой собаки думая что тем самым им зачтется…. Зачтется только в своей выгоде…. Человеческого нет ничего от руководящего состава от слова совсем! Люди не благодарные! А уволившись будут вас обливать грязью ещё год… Прежде чем идти туда работать подумайте!!! PS: Нормальные люди которые хотят вырваться из этого болота никогда не вернуться обратно! И да… общитывают так что и сам поверишь что всё верно насчитали.. Удачи неудачники))))))
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы