Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюЛипецк
Комментарий
Я проработал в компании Шинторг продавцом более 5 лет. Сразу скажу ушел сам, просто захотелось чего-то нового, хотя с ребятами из магазина расставаться было жаль. Многие из них тоже проработали более 5 лет и стали мне друзьями. Особой обиды на начальство нет, но все-таки хочется напоследок выразить руководству то, что ему не говорят впрямую на работе. Начну с самого неприятного – так называемого депремирования, то есть штрафов. Не спорю, зарплаты достаточно хорошие, в среднем у меня получалось не меньше 70 000 рублей, но все равно штрафы получать было неприятно. Штрафы называются в компании «фонд помощи обезьяне». Когда то давно Шинторг взял шефство в местном зоопарке над обезьяной и перечисляет штрафы, коих набирается немало, на содержание макаки. Руководство магазинов, несмотря на то, что все они в прошлом сами вышли из продавцов относится к дисциплине и порядку излишне строго. Все это потому что их премии зависят например, от баллов полученных от «тайного покупателя». А эти покупатели порой просто оценивают обслуживание мягко говоря несправедливо. Излишне напрягают также регулярные собрания по утрам, так как проводится обучение и на работу надо приходить минимум на полчаса раньше открытия магазина. Автомобиль я конечно изучил досконально, но сами понимаете поспать утром лишних полчаса было бы не лишним. Очень много на мой взгляд излишних требований к обслуживанию покупателей. Проговаривать все проводимые акции с абсолютно каждым покупателем – на мой взгляд неразумно. Теряется лишнее время и возможно даже теряются продажи. Серьезно действовало на нервы требование излишней чистоты и порядка на витринах и в складе. Конечно, в магазинах Шинторг внешне все красиво, но все это ложится на плечи продавцов торгового зала, а можно было бы взять для этого лишнюю уборщицу. Еще из недостатков надо отметить отсутствие в магазине грузчиков Но честно говоря об этом думаешь мало, так как лучше много таскать и продавать, чем сидеть без дела, как бывает в межсезонье. Если сказать что-то позитивное, то помимо приличной зарплаты в Шинторге выделяют деньги на бесплатные подарки детям на Новый год, а также работникам на корпоратив и подарки от фирмы на день рождения. Но имейте ввиду, зарплату вам не дают просто так, она зависит от ваших продаж, что называется «волка ноги кормят» и отсидеться за прилавком не получится. В общем, если подытожить то самая большая проблема – излишняя требовательность руководства. В остальном все не так уж плохо.Пишу все это ради своих ребят, которые все еще работают в Шинторге. Надеюсь руководство прочитает мое письмо и что-то изменит. Хорошая зарплата Обучение Коллектив Скидки персоналу Корпоративы
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
12.02.2025
Затрудняюсь ответить, в принципе, всё хорошо. Давно уже не работаю, возможно, что-то изменилось Очень интересная и творческая компания. Возможность влиять на свой доход.
26.01.2025
Пора выходить из шкафа и оценивать сотрудников по уровню зарплаты 21 века Близость к дому, график, простота обязанностей, больше ничего
30.12.2024
Стабильный доход, отпуска. Адекватное руководство на точке. Место для приёма пищи, чай, кофе.
20.12.2024
Поднять оклад. Убрать кучу не нужного товара с витрин. Сделать концепцию как у конкурентов,меньше витрин,больше позиций на складе в наличии. Менеджеры заказывают откровенно не проверенные,не качественные позиции,в следствии чего у персонала магазина частая головная боль с возвратами и не довольными клиентами. Компания застряла в 00-ых,начиная от рекламы и заканчивая всем остальным. Хороший руководитель. Всегда идут на встречу. Можно взять товары для себя с хорошей скидкой. С ЗП все честно,сколько заработал,столько и получил.
06.12.2024
Устаревшие способы проверки качества обслуживая, при кадровом голоде планы по продажам никуда не деваются Заплата, расположение, отношение непосредственного начальства, удобная парковка, возможность обслуживать свой авто в разы дешевле
20.11.2024
Вернуть обстановку давних лет.Дружбу коллектива. Свобода действий, адекватная реакция на рабочую обстановку.Разумная инициатива.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Шинторг. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
20.07.2024
Система, выстроенная в Аспломбе рано или поздно погубит саму компанию. Ивановой досталась компания от мужа и она верно ведёт её к развалу
26.11.2023
Читаю комментарии и диву даюсь… Заученные фразы как будто сами себе писали положительные отзывы.. Ну так вот.. Никому ничего не надо… Лариса которая ген.директор якобы агитирует решать проблемы по их наступлению, а когда проблема есть то сразу об этом забывается. Текучка и ещё раз текучка.. Отдел кадров постоянно меняется…. Польская пользуясь тем, что не стало Лихачёва (бывший ген. директор) всё никак не сложит себе цены. Лариса под влиянием Польской.. Лариса когда нибудь снимет эти шоры с глаз и увидит кто есть такая Польская.. А Польская хороший манипулятор и стратег…. Ещё есть люди которые лижут ей (Польской) задницу и смотрят взглядом побитой собаки думая что тем самым им зачтется…. Зачтется только в своей выгоде…. Человеческого нет ничего от руководящего состава от слова совсем! Люди не благодарные! А уволившись будут вас обливать грязью ещё год… Прежде чем идти туда работать подумайте!!! PS: Нормальные люди которые хотят вырваться из этого болота никогда не вернуться обратно! И да… общитывают так что и сам поверишь что всё верно насчитали.. Удачи неудачники))))))
08.09.2025
Контора уверенно катится вниз , обман и беспредел во всем, проблеваться и забыть такую контору, соискатели не тратьте время впустую, контора гниль полная
25.03.2024
Андрей сергеевич не слушай не кого не хотят за граши еб,,,,,, ть УФСИН 4 посёлок у нас на АвтоВАЗ агрегат их пачками возили а главное зарплату не считают только года в календаре
28.07.2024
Этой зимой мужчина собрал свои вещи, заблокировал меня везде, где только мог, и ушел к другой женщине. Я потратила до фига денег на различных магов. Единственная кто помогла, и которая довела меня до результата была эзотерик Дана. Буквально за 5 дней я получила результат. Мужчина вернулся, я довольна. Если нужна помощь, обращайтесь, она точно поможет! Проверено на себе! Ватсап ее 89601981108 Берегите свое время, нервы и деньги.
07.04.2025
ВкусВилл - это полная открытость, приятный коллектив, всегда готовый прийти на помощь коллеге. Руководство проявляет лояльность и понимание. Уделяется большое внимание технической составляющей рабочих мест, но считаю, что проверки техники надо проводить чаще, также можно улучшить и доработать рабочее приложение для сборки заказов.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы