Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Холдинг Селигдар
Якутск
Комментарий
Достоинства Нет.Недостатки Не платят и это самое главное!Минусов куча!Механики и простые работяги злые!За невыполнения плана дико урезают кту,нет запчастей,с соляркой плохо дела обстоят,условий жилья нет и тд!!!!!!!Не вздумайте работать.Взывать к совести руководства безполезно!!!
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Холдинг Селигдар
21.02.2025
Заработная плата на достойном уровне. Коллектив и руководство на объекте поддерживают хорошие отношения, что создаёт комфортные условия для работы.
Работник
25.11.2024
Хорошая компания, есть все условия для карьерного роста в горнодобывающей отрасли. Здесь замечательный коллектив, опытное руководство, особенно генеральный директор и заместитель директора по персоналу. Работать с такими профессионалами приятно. Процесс найма сотрудников хорошо организован, всё проходит легко и понятно. Но климат в Якутии довольно суровый, зимой очень холодно. Хотя это не зависит от компании.
Работник
25.11.2023
Работа вахтой по 11 часов 8 месяцев в году, маленькая зарплата, в общаге тараканы и клопы, столовая отстой зарабатывает на рабочих, компенсация питания 250 рублей, не хватает даже на раз, в общем за свой счет. Отдел кадров устраивает 2 человека за 2 дна, все очень долго, не хотят работать.... Спецовка неудобноя, самая дешмановская.
Работник
11.02.2023
Достоинства Покупают билеты. Вкусно готовят в столовойНедостатки ГРК Нижнеякокитский. Работаю на дробилке. Старший горный мастер Молдыбаев Ержан Галимжанович больной на голову человек. Его увольняли за употребление наркотиков но каким то чудесным образом он устроился назад и на ту же должность. Много себе позволяет. Общаться с подчинёнными не умеет.Если работаешь дробильщиком то делаешь любую работу на участке типа разгрузки продуктов, валишь лес и т. д. Тб на нуле. Слесарей нет делаешь всё сам а когда не ремонтируешь то на лопате. Дают на еду 250 рублей которых не хватает даже на один ужин. Из зп вычитают примерно 8-10 тыс за еду. Зарплата маленькая
Работник
09.07.2022
Достоинства Опдачивают проезд, покупают билетыНедостатки Работа вахтой по 11 часов 8 месяцев в году, маленькая зарплата, в общаге тараканы и клопы, столовая отстой зарабатывает на рабочих, компенсация питания 250 рублей, не хватает даже на раз, в общем за свой счет. Отдел кадров устраивает 2 человека за 2 дна, все очень долго, не хотят работать.... Спецовка неудобноя, самая дешмановская.
Работник
06.07.2022
Работа вахтой по 11 часов 8 месяцев в году, маленькая зарплата, в общаге тараканы и клопы, столовая отстой зарабатывает на рабочих, компенсация питания 250 рублей, не хватает даже на раз, в общем за свой счет. Отдел кадров устраивает 2 человека за 2 дна, все очень долго, не хотят работать.... Спецовка неудобноя, самая дешмановская.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Холдинг Селигдар
Помогите составить детальное представление о работе в компании Холдинг Селигдар. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
17.11.2025
График нормальный, зарплату платят вовремя. На складе порядок все товары на местах, удобно искать. Коллектив хороший, помогают, если что-то не получается. Иногда много заказов, нужно работать быстрее, но это не страшно. В целом, работа устраивает.
Кладовщик группы отгрузки
15.02.2025
Хорошее руководство: решения имеют логику, отношение к сотрудникам хорошее, есть возможность высказывать свое мнение, задачи интересные
Тендерный специалист
03.07.2024
Интенсивность работы плавающая, бывает высокая, когда появляются ошибки, которые нужно срочно исправить, бывает умеренная. На начальном этапе всему обучают. Из плюсов, нет прямого общения с клиентами по телефону, все решается в переписке. Для работы нужно тех. скиллы развивать, так как здесь не получиться просто заболтать клиента, надо разобраться и решить техническую проблему. Из плюшек: комфортный офис, кухня, еда. График можешь само подгонять удобный.
Специалист Техподдержки
18.03.2025
Работа находится в удобной транспортной доступности. Можно выбрать график работы по согласованию с руководством. Коллектив приветливый, начальство отзывчивое. Много социальных программ для сотрудников. Заработок зависит от собственного усердия и желания работать.
Кассир-комплектовщик
15.05.2025
Нормальная работа. Клиенты адекватные в основном. Прям негативщики лютые редко попадаются, до и по регламенту на таких нет смысла время тратить, попрощался и забыл. Важно найти заинтересованного, и перевести его на застройщика. Зарплата нормальная получается(в прошлом месяце, к примеру, 75 вышло). график можно под себя подстроить. Я работаю 5/2, но если надо сдвинуть по времени что-то, можно договориться. Деньги платят вовремя, это самое главное, а то у меня ипотека. Требовательное начальство, но сработались мы хорошо
Менеджер
03.06.2025
Хорошее оснащение врачей всеми необходимыми инструментами для работы. Давно сюда звали и вот недавно я согласилась. Пока все нравится, хорошее отношение, коллектив, нормальная нагрузка с учетом уровня заработной платы. Ее кстати, выплатили вовремя, как и оговаривалось. Обещают индексацию каждый год, посмотрим. Коллектив хорошо все отзываются о работодателе, это о многом говорит.
Врач
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы