Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Трест Гидромонтаж
Москва
Комментарий
Зарплата конечно всегда хочется чтоб была больше Все отлично, хорошая компания платят главное вовремя без задержек. Работать можно
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Трест Гидромонтаж
03.11.2025
Улучшить можно уровень заработной платы. Но по сравнению с другими организациями, заработная плата достойная. Заработная плата всегда оплачивается вовремя. Мастера, прорабы, Начальник участка и конечно же Руководитель проекта!!! Они все на своём месте, профессионалы!!!
Работник
10.10.2025
Хороший коллектив и условия труда. Рекомендую данного работодателя.
Работник
29.09.2025
Работу сервера Тренинги для руководителей для эффективной работы в коллективе. К сожалению, не отложилось в памяти положительного мнения для заполнения данного абзаца.
Работник
27.09.2025
В данной компаний проработал 10 месяцев и все было идеально. Единственное, можно добавить транспорт под геодезию, чтобы не таскать приборы Все что нужно есть. Условие труда идеальные, даже не знаю что можно добавить. Зарплата приходит во время без задержек. Предоставляет деньги на проживание и суточные.
Работник
25.09.2025
Общежития норм новые быт хороший Артемовская ТЭЦ 2 столовая боле менее кушать можно
Работник
21.09.2025
повысить до уровня зп, поставить на обьектах баню,спортзал, вобщем сделать для работников условия проживания еще комфортнее хорошая стабильная фирма, зп всегда во время, всегда та сумма с которой устраиваешься, проблем с отлетом на межвахту никогда не возникала, работал в филиале гидрострой, после окончания обьекта предложили другое место, т.к зп была намного меньше,пришлось отказаться, сейчас жаль на ту сумму что работал пока вакансий нет, а так бы с удовольствием вернулся обратно, вобщем хорошая фирма если не пьешь и не гулеванишь, а так остальное все зависит от руководства на обьекте, у меня было хорошее руководство я был доволен всем, работал в морском порту Лавна Мурманской области, и нет, я не бот если скажут что писал какой нибудь бот.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Трест Гидромонтаж
Помогите составить детальное представление о работе в компании Трест Гидромонтаж. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
04.03.2025
Удобно работать в ночные смены, так как учусь на очном. Зарплата выше чем за дневные смены. Есть бонусная карта. Есть СДО (дистанционное обучение), где есть разные материалы по темам, что очень помогает в работе.
Работник
29.04.2025
Трудоустройство официально, стаж идет с первого дня .Зп начисляется полностью в белую, все налоговые отчисления оплачивает работодатель . Есть возможность карьерного и профессионального роста (обучение за счет работодателя) . Оклад фиксированный + бонусы, премии, % с продаж. Понятные задачи, планы. Поддержка от руководства и коллектива. Есть социальные гарантии, оплачиваемый отпуск по графику, выходные и праздничные дни., оплата больничного.
Менеджер сервисной группы
08.11.2023
Любят мониторить отзывы. Удаляют правдивые. Проблемы в компании есть, и будут ещё больше. Не в то русло ресурсы тратят. А так: 1.Руководство свихнулось на своей системе 5s, кто не глупый тот поймёт. Реализация правда хромает. 2.Система координат, это такие тезисы, что понимаешь что во всём сам виноват. 3.Есть система штрафов, с премии урезают. Накосячил, с тебя возьмут по полной. 4.Гнуть свою линию не получится, если что не устраивает, то попросят уйти. 5.Постоянно меняют регламенты. На пользу это не идёт. 6.Постоянные задачи в crm, которые противоречат друг другу. 7. Есть текучка кадров. Новых сотрудников по факту некому учить. 8.Стукачество.Докладные записки. 9. Постоянные сз по каждому шагу. Бюрократия. Мы имеем сектантский подход управления, где сотрудник не будет в зоне комфорта. Да, и помимо прописанных ди добавят новых. Типа каждый должен быть лояльным и вносить свой вклад. Если есть желание проверить, то пожалуйста. Зато рабочее место они дают. Правда свои отзывы подчистили. Смешные. Причём в любом регионе. Рыба гниёт с головы) Могу сказать, что люди приходили и уходили. Вакансии висят и много. Раньше не было такого.
Работник
26.12.2024
Проработала в компании 1,5 года. По своему опыту работы в различных магазинах и сферах продаж, в спаре наиболее все четко и структурировано. У всех сотрудников четкий регламент, регулярная заработная плата, официальное оформление. Руководитель очень внимательный и порядочный человек, но с начальством это уже кому как повезет.
Продавец
23.12.2025
Устроилась в компанию два года назад и вижу здесь большие возможности. На собеседовании все обсудили, условия устроили. Зарплата хорошая, выплачивают вовремя, а с премиями можно еще больше заработать. Обучение проводится на базе работодателя, очень информативное, покрывает все блоки которые нужны в работе. Коллектив отличный, приятные коллеги, дружелюбно настроенные.
Оператор колл-центра
11.07.2025
Помойка. Неадекватное руководство, анархия, сплетни и доносы Их нет
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы