Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Заработная плата выплачивается 3 частями, при чем об этом говорят, когда трудовой договор подписан. В вакансии указывают зп больше той, которую планируют выплачивать. За сравнительно низкую заработную плату необходимо выполнять очень большой объем работы, который не соответствует этим выплатам. Руководство нельзя назвать адекватными людьми. Текучка кадров для них это считается нормальным. При увольнении не могут с сотрудниками расставаться спокойно, начинают воспринимать это на свой счет и пытаться вывести на эмоции любыми способами. В моем случае отключили от всех ресурсов, но на работе находиться было нужно, а также забрали ключ от туалета
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
17.05.2024
Понравилась собственная большая производственная база компании. Было легко сотрудничать с партнёрами. Офис находится недалеко от метро, в нём есть кухня и кофемашина с мелкой бытовой техникой. К сожалению, пришлось переехать, а удалённой работы нет, было грустно расставаться с коллегами. Все нравилось, кроме столовки в БЦ.
13.03.2023
Это самое ужасное место в моей практике. Начиная от офиса, огромный аквариум с перегородками, где нет окон. Отношением руководства к сотрудникам, как к расходному материалу. Очень часто я чувствовала, что я Джамшут на стройке. Полностью некомпетентность руководства пытаются перекрыть хамством и кабацкими манерами. И заканчивая заработной платой. Мне ни разу не выплатили сумму, о которой договаривались при приеме на работу. И я не менеджер на проценте. Менеджерам вообще три месяца платят оклад, а потом переводят на проценты. А план выполнить невозможно. И это на потоке. Я даже не старалась запомнить их имена, знала, что все равно уйдут. Советую ли я? Не тратьте время и деньги на собеседование. А уж работать здесь можно совсем убогим, которые совершенно не уенят себя и свой труд.
12.03.2023
Компания ужасная, есть там Татьяна одна, хамка, про неё отдельно могу написать. Виноватых ищет везде, но не там где нужно, бросает. Рубки не дав договорить. Отвратительная женщина, это мягко сказано.
03.01.2023
[Е.] [Л.] обманывает на собеседовании,через 6 месяцев обещает комфортные условия труда,а на самом деле сотрудников просто используют как батарейки. Через 6 месяцев вы осознаете,что вас обманули,вы уволитесь,они найдут нового сотрудника. Так поступают со всеми и гендир просто закрывает на это глаза,одобряет. Гендир в офисе появляется очень редко,только и делает,что отдыхает. Если вы возразите руководителю подразделения,то вам сразу принесут листок на увольнение по собственному желанию. Если вы читаете этот отзыв,то лучше не идите сюда,вас используют и кинут.
Помогите составить детальное представление о работе в компании ЭЛС. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
25.08.2023
Интересная работа, с карьерным ростом, вся заработная плата всегда вовремя, потрясающий коллектив, отличное обучение.
05.05.2025
Долго искал нормальное место работы, чтобы рядом с домом и по зарплате устраивало. В Аккорде сразу понравилось доброжелательное отношение на входе, девушка подборщик очень вежливо общалась и задавала вопросы по работе и опыту, а не просто поговорить. Офис красивый, удобный, все есть: столовая под боком, кухня своя. Раздевалка отдельная. Руководство всегда в курсе работы каждого сотрудника, для меня это прям находка. На прошлом месте мой генеральный даже имени моего не знал. А тут все знакомы, всë очень приветливые. Зп хорошая. В компании все активно поддерживают спорт, в обед турниры проходят прям в офисе.
21.05.2025
Итак, мы плавно перешли к главному антагонисту. Алексей (громко сказано) , Алёша, капризный, эгоистичный,трусливый, страдающий нарциссизмом, воспитанный бабушкой (за что получил прозвище "бабушкин пирожок") , разменявший пятый десяток - нестабильный подросток. Живущий в своём фантазийном мире, он играется в производство. Он не видит, что всё оборудование умерло, технологии спи... ные в СССР, спи... ны настолько криворуко, что не дают и половины кпд. Надо отдать должное его таланту, втюхивать го. но. Мнящее себя "божеством" - убожество, видит в увольнении работников - "вершение судеб". И как-то раз наткнулся наш "герой" на двух, толи баб, толи жаб, которые не захотели оставаться после работы по велению его придури, ещё и за бесплатно. И решило убожество,- уволю нах. Начал пугать он их , мол и зп вам х и "козни египетские" напущу, но" бабы-жабы " сказали- ссыкло ты позорное, не боимся мы тябя. И начал "бабушкин пирожок" черстветь. И повелел своим холуям, изжить со свету "бабов-жабов". И свезли их холуи, вопреки святому "ТК" в помещение холодное и ветродуйное и сказали - сидите тут и не делайте ничего. И шнырей то и дело подсылали , что б разнюхивали и докладывали и мерзости всякие изрыгали. Думали "не далёкие " что на понт возьмут и волю "бабов-жабов" сломють. Но "бабы-жабы" сильны духом оказалися, и сказали- не боимся мы тябя "пончик черствый", ты ссыкло от мобилизации сбежал, а от нас не убежишь, мы тебя крепко возьмём, если род животом найдём и в суд отведём. Вот и сказочке конец. Хотите продолжения, ставьте лайк 🖕👍🙏👌👋🎉
28.06.2023
Самое интересное там с весны генеральный директор ввёл налог на чёрную часть зарплаты,6%
13.11.2023
комфортные условия труда, всегда своевременная оплата труда, молодой коллектив, возможность карьерного роста
19.01.2024
Работаю в компании 4 месяца. Это не та работа, на которую вы плетётесь с утра без абсолютного желания. Это бизнес, в котором каждый, по сути, работает на себя, сам делает свой результат и получает за него деньги. Есть базовый оклад, но фактический заработок зависит только от тебя. Средний процент от продаж – 10%. Во время первой недели (стажировки) меня всему обучили ребята в коллективе, он практически всегда очень сплоченный. Вижу для себя большие возможности для роста, возможность стать руководителем, как многие более опытные ребята. Мне всё подходит. По графику: 6/1 с 10 до 20. Бывают вечерние собрания после работы, чтобы поддержать коллег в результате. Мне всё подходит. Трудно найти место, где мне бы нравилось больше.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы