Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Performance food
Москва
Комментарий
В продажах давно, но здесь работаю недавно. Проект понравился, набираюсь опыта в фудтехе. Компания крупная, надежная, оформление на работу официальное, поэтому и запись будет в трудовой книжке. Все условия работы мне еще на первом собеседовании рассказали, так что сюрпризов не было.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Performance food
26.09.2024
Грузчики нужны часто, зп норма. Что самый плюс - нет крайне тяжелых коробок, мешков, ящики пакеты не весят больше 20 кг.
Работник
13.09.2024
Ну, не знаю, кто может и ругает, но мне моя работа нравится) Работаю в офисе, в тесной связке с дизайнерами, маркетологами. Задачи интересные, проект развивается и растет, перспективы опять же видны невооруженным глазом. С зарплатой меня не обманули ни разу)
Работник
30.08.2024
Курьеры по началу, когда устраиваются, серьезно косячат, а разруливать тебе. Ну и не помешает умение работать в условиях многозадачности.
Работник
14.08.2024
Грузчики тут получают нормально и работаешь в тепле, есть униформа и честная оплата труда
Работник
14.07.2024
Переходим к сути,собираясь на производстве,пересчитываешь пакеты,сверяешь количество блюд (надо знать обязательно,где и сколько блюд) и кладешь каждый в отдельный термопакет и закидываешь туда замороженные хладоэлементы,чтобы сохранять температуру при транспортировке,это понятно,грузишь все в машину,выдача кстати по расписанию в 3.30 область ,в 4.00-5.00 Москва,медлить тут нельзя,надо быстрее собираться и выезжать,потому что тут начинается самая запара,интервал доставки с 6 утра Интервалы есть с 6-8,с7-9,с 8-10,с 9-11,с 10-12,как вы поняли двухчасовые интервалы,и тут начинается…..их надо строго по интервалу отдавать,неважно что у тебя в одном подъезде две доставки,все по интервалу,и ты начинаешь гонять по району,бить об колдобины подвеску,проезжать на красный и гонять по городу 90,это ради того,чтобы успеть во время,тебе надо почти всем позвонить (исключения комментарии клиентов,которые не хотят звонков,оставить у двери и т.д),используя алгоритм разговора (о нем я узнала только на третью неделю работы,узнала что они рандомно прослушивают разговоры курьеров,и звонишь ты кстати не на прямую,а через коммунатор,чтобы охотники слушали все)кто такие охотники это кураторы,мол которые следят за сервисом и не только,чуть позже подробнее Ты гоняешь по району,наяриваешь круги,это может быть три -четыре круга,язык твой на плече возможно Есть еще фишка экспресс доставка за 100 рублей,один час интервал на нее дается,это очень неудобно,порой приходится ломать маршрут,а эти сто рублей не тебе идут,а там кому то выше,полагаю,и если ты забудешь их отдать,тебя нормально отчихвостят за них. Бывает не успеваешь клиентам,предупреждаешь,кто то лоялен и ждёт,кто то спешит на работу,бывало и забыла позвонить в запаре,просрочка 14 мин,звонок от менеджера ,письмо ,еще письмо
Работник
17.05.2024
Работаю менеджером в офисе, муж пошел на производство коренщиком. Для нас главное стабильность - платим ипотеку. Но здесь с этим все в порядке. Заработная плата выплачивается в срок, хороших работников ценят, просто так увольнения, потому что не понравились, не будет. Главное, чтобы человек был трудолюбивый.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Performance food
Помогите составить детальное представление о работе в компании Performance food. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
29.10.2024
В "Союзспецодежда" начинается утро с позитивного настроя и четких задач. Я отмечаю, что компания заботится о комфорте сотрудников: условия труда современные, а отношения в коллективе дружеские. За 2 года работы много чему научилась и приобрела не только опыт, но и друзей.
Менеджер торгового зала
23.07.2024
Работала 2 месяца. Ушла сама, за невыплату зарплаты. При попытки вернуть, начальник Дмитрий Степанов показал себя во всей красе. Зарплату за последний месяц он не выплатил. При звонке оскорблял, очень хамоват и наглый, как в принципе и поступает воришка. Не вздумайте идти в компанию Лидофон. На площадках на hh эту компанию давно уже вышвырнули за нарушение прав. Так они умыдряются платить деньги сторонним компаниям за то, что бы они под ником другой компании набирали операторов, которые в свою очередь перекидываю на лидофон обещая золотые горы. Сам он скрывается конечно, аморальщина полная! Возникает вопрос так лучше платить деньги оператором, чем платить сторонней компании за такие хитросплетения) В прочем работая там полный треш в лице данной личности, а вернее субъекта с низкой ориентацией))) Очень смешной злопаметный персонаж, не вздумайте идти туда работать иначе побываете в психдиспансере, в главной роли директора пациент!
Оператор call-центра
06.09.2024
1. ЗП здесь не видать 2. Штрафы 3. Наглухо отбитое руководство 4. Нереальная текучка 5. Ложь при прохождении собеседований. Перечислять можно еще долго. Но и этого достаточно, чтобы сделать выводы о компашке.
Менеджер
25.08.2023
Работаю больше двух лет, сразу пришел на должность менеджера. Сотрудники все нормальные, работа интересная, ты сам на свой доход влияешь. Зарплата выше среднего, платят всегда вовремя.
Работник
18.09.2023
Отношение к своим сотрудникам. Взаимоотношения внутри коллектива. Никакой возможности карьерного или финансового роста. Несоизмеримая нагрузка работы с ее доходом. Доход ниже аналогичных вакансий на рынке труда.
Работник
24.08.2024
Директор полный неадекват, сейчас нужно одно, через час другое и так целый день. В глаза улыбается, за спиной на каждого сотрудника выливает грязь, если сегодня у него нет настроения-ты дерьмо и вообще ты уволен. Как говорится рыба гниет с головы. Большая текучка, из долгоживущих в этой компании от силы 4 человека, остальные меняются со скоростью света. Видимо нужна бесплатная рабочая сила.Зарплату официальную прописывают минималку, чтобы при увольнении вас кинуть. Адаптации нет никакой, сам сиди и разбирайся во всем. Коллектив в основном очень токсичный, все друг друга пытаются слить. Читал о них положительные отзывы на дримджобе, негативные скорее всего удаляют
Менеджер
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы