Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМагнитогорск
Комментарий
Работа очень интересная, компания предоставляет все возможности для личного роста сотрудников. Структурный подход к работе, что максимально увеличивает личную производительность каждого в процессе рабочего дня. ЗП приходит стабильно на карту, без задержек и есть возможность трудоустройства уже на 1 неделе работы в компании.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
03.09.2024
Что сказать. В компании я работаю не так давно на должности секретаря. До этого работала в гос. учреждениях, поэтому в коммерции я впервые. Самое первое и важное: меня радует зарплата и премии. Еще один огромный плюс компании-это руководящий состав. Есть чувство, что мы работаем одной дружной командой над общим делом. Коллеги всегда придут на помощь вне зависимости от должности и статуса. Честно, работа прям в удовольствие, да и день быстро пролетает. "Металлург"- ван лав!
14.06.2024
Работаю с 1 декабря 2022 года на должности Руководитель ОТК. В компанию пришел за возможностью развития, хотел прокачать свои знания и показать свои возможности. В Металлурге меня цепляет факт развития. Восхищает динамика развития компании. Мы не сидим на месте, а постоянно куда-то движемся. Может это и кажется мало кому заметно, но если оглянуться назад, то можно увидеть сильные изменения.
13.06.2024
В компании работаю чуть меньше года. Изначально работал на должности ОХЧ, но недавно меня перевели на слесаря по сборке. В Металлург нравится возможность роста и обучения, да и коллектив хороший. Мне в компании интересно буквально все. Планирую не останавливаться на одной должности и пробовать себя в новых.
13.06.2024
Пришла в компанию секретарем,но буквально за год выросла до должности Начальника отдела коммуникации. В Металлург я нашла то, чего не находила в множестве компаний "до"- уважение. Чем бы ты не занимался, что бы не делал, если ты делаешь это хорошо, то это обязательно оценят. Для комфортной работы и жизни Генеральный не жалеет ничего, будь то хороший отель для сотрудника в командировке, интересное обучение и премия. Хороший соц. пакет с ДМС и своевременная ЗП, а большего для счастья мне и не надо
11.06.2024
Я в компании работаю ровно 6 месяцев на должности Рекрутер. До Металлурга я работала в автосалоне ассистентом сервиса. Не думала никогда, что приду в сферу рекрутинга, но из-за того, что у меня было много опыта связанного со звонками, то для меня ввод в должность не был таки уж и сложным. Я в "Металлурге" нашла для себя стабильность, множество плюшек, приятную премию и хорошую ЗП. В компании я научилась проводить собеседования, хоть я и не приходила на этот функционал, но он стал для меня очень ценным опытом. В дальнейшем очень хочу вырасти до должности Менеджера по введению в должность
27.05.2024
АО Металлург- уникальная организация с современным подходом и развитием! Продукция высокого качества, по лучшим технологиям. Отношение к сотрудникам, как нигде больше-отдельная благодарность Павлу Викторовичу!
Помогите составить детальное представление о работе в компании Металлург. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
15.02.2025
Руководство довольно лояльно относится к своим подчинённым. Можно обратиться за помощью как к коллегам, так и к руководителям. В коллективе в основном дружеская атмосфера. Хорошая зарплата, выплаты всегда приходят вовремя, включая отпускные и больничные. Переработки отсутствуют, после 18 никого уже нет, праздники всегда отмечаем.
21.05.2025
Итак, мы плавно перешли к главному антагонисту. Алексей (громко сказано) , Алёша, капризный, эгоистичный,трусливый, страдающий нарциссизмом, воспитанный бабушкой (за что получил прозвище "бабушкин пирожок") , разменявший пятый десяток - нестабильный подросток. Живущий в своём фантазийном мире, он играется в производство. Он не видит, что всё оборудование умерло, технологии спи... ные в СССР, спи... ны настолько криворуко, что не дают и половины кпд. Надо отдать должное его таланту, втюхивать го. но. Мнящее себя "божеством" - убожество, видит в увольнении работников - "вершение судеб". И как-то раз наткнулся наш "герой" на двух, толи баб, толи жаб, которые не захотели оставаться после работы по велению его придури, ещё и за бесплатно. И решило убожество,- уволю нах. Начал пугать он их , мол и зп вам х и "козни египетские" напущу, но" бабы-жабы " сказали- ссыкло ты позорное, не боимся мы тябя. И начал "бабушкин пирожок" черстветь. И повелел своим холуям, изжить со свету "бабов-жабов". И свезли их холуи, вопреки святому "ТК" в помещение холодное и ветродуйное и сказали - сидите тут и не делайте ничего. И шнырей то и дело подсылали , что б разнюхивали и докладывали и мерзости всякие изрыгали. Думали "не далёкие " что на понт возьмут и волю "бабов-жабов" сломють. Но "бабы-жабы" сильны духом оказалися, и сказали- не боимся мы тябя "пончик черствый", ты ссыкло от мобилизации сбежал, а от нас не убежишь, мы тебя крепко возьмём, если род животом найдём и в суд отведём. Вот и сказочке конец. Хотите продолжения, ставьте лайк 🖕👍🙏👌👋🎉
17.07.2024
Босоногая шалупонь из МЭП-ПРОЕКТа настолько богатая, что может себе даже позволить бричку в лизинг на 3 года. Примерная дата будущего банкротства говноМЭП вангую январь -февраль 2027 года.
23.08.2023
Всегда были и будут не довольные в любой компании, и на любом предприятии. Которым тупо лень работать. Только бы "косточки перемывать" всем. А вообще надо любить свою работу, может вы просто не на своём месте находитесь!
15.02.2025
Для меня главным критерием при выборе работы был ДМС, трудоустройство по ТК и хорошая зарплата. Все это я и получила, когда устроилась работать сюда. И как бонус отличный и веселый коллектив)
18.07.2024
Отличая компания, в которой было приятно работать. Хорошие условия труда, нет задержек по выплатам, интересные задачи.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы