Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Металлург
Магнитогорск
Комментарий
АО "Металлург" - редкая компания, где важно не только достижение цели, но и удобство работы для сотрудников. Тут дружная команда, хорошая зарплата, полный социальный пакет и много бонусов для работников.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Металлург
03.09.2024
Что сказать. В компании я работаю не так давно на должности секретаря. До этого работала в гос. учреждениях, поэтому в коммерции я впервые. Самое первое и важное: меня радует зарплата и премии. Еще один огромный плюс компании-это руководящий состав. Есть чувство, что мы работаем одной дружной командой над общим делом. Коллеги всегда придут на помощь вне зависимости от должности и статуса. Честно, работа прям в удовольствие, да и день быстро пролетает. "Металлург"- ван лав!
Работник
14.06.2024
Работаю с 1 декабря 2022 года на должности Руководитель ОТК. В компанию пришел за возможностью развития, хотел прокачать свои знания и показать свои возможности. В Металлурге меня цепляет факт развития. Восхищает динамика развития компании. Мы не сидим на месте, а постоянно куда-то движемся. Может это и кажется мало кому заметно, но если оглянуться назад, то можно увидеть сильные изменения.
Работник
13.06.2024
В компании работаю чуть меньше года. Изначально работал на должности ОХЧ, но недавно меня перевели на слесаря по сборке. В Металлург нравится возможность роста и обучения, да и коллектив хороший. Мне в компании интересно буквально все. Планирую не останавливаться на одной должности и пробовать себя в новых.
Работник
13.06.2024
Пришла в компанию секретарем,но буквально за год выросла до должности Начальника отдела коммуникации. В Металлург я нашла то, чего не находила в множестве компаний "до"- уважение. Чем бы ты не занимался, что бы не делал, если ты делаешь это хорошо, то это обязательно оценят. Для комфортной работы и жизни Генеральный не жалеет ничего, будь то хороший отель для сотрудника в командировке, интересное обучение и премия. Хороший соц. пакет с ДМС и своевременная ЗП, а большего для счастья мне и не надо
Работник
11.06.2024
Я в компании работаю ровно 6 месяцев на должности Рекрутер. До Металлурга я работала в автосалоне ассистентом сервиса. Не думала никогда, что приду в сферу рекрутинга, но из-за того, что у меня было много опыта связанного со звонками, то для меня ввод в должность не был таки уж и сложным. Я в "Металлурге" нашла для себя стабильность, множество плюшек, приятную премию и хорошую ЗП. В компании я научилась проводить собеседования, хоть я и не приходила на этот функционал, но он стал для меня очень ценным опытом. В дальнейшем очень хочу вырасти до должности Менеджера по введению в должность
Работник
27.05.2024
АО Металлург- уникальная организация с современным подходом и развитием! Продукция высокого качества, по лучшим технологиям. Отношение к сотрудникам, как нигде больше-отдельная благодарность Павлу Викторовичу!
HR-менеджер
Оставьте свой отзыв о работодателе Металлург
Помогите составить детальное представление о работе в компании Металлург. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
18.05.2024
Во первых неуважительное отношение руководителя к стажерам Во вторых наглость и грубое отношение к клиентам действует психологический принцип влияния на людей: Во первых как они называют "стадное чувство", проходила стажировку нужно было делать вид, что я клиент Во вторых принцип "громкоговорителя", когда люди приходят нужно громко говорить, чтобы привлечь внимание и главное проговорить якобы покупки других людей на крупную сумму, чтобы завлечь внимание В третьих принцип назовем его " наглостью", когда человек приходит и нужно его заговорить, чтобы не осталось выбора, сразу переходят к размерам, не давая ничего клиентам сказать В четвертых максимально неуважительное отношение к "среднему" классу людей, просто из за ограниченности в финансовых возможностях они принижают людей, выкрикиваю грубости в ответ.
Продавец
20.12.2024
Хороши оклад, плюс премиальные при выполнении плана. Спокойно, адекватный список задач. Оплата больничных листов, отпусков, систематическое профессиональное обучение.
Оператор call-центра
15.02.2025
Работаю больше полугода, все нравится, много интересных задач, чистый офис, зарплату платят вовремя
Ассистент
11.04.2024
1. Зарплата: выплаты по графику 2 раза в месяц, без задержек, в белую, к окладу, премии, бонусы, годовая премия по результата, индексация. 2. Условия труда: комфортные условия, есть комната для приема пищи оборудованная, перерывы на обед, удобный график с выходными и праздничными днями, обеспечение рабочего места, чистота, комфортный температурный режим по сезонам, оплачиваемые отпуска и больничные. 3. Активная корпоративная жизнь: различные мероприятия, праздники, поздравления, подарки, конкурсы. 4. Карьерный и профессиональный рост зависит от самого сотрудника, его готовности к повышению, профессиональных знаний.
Старший менеджер по продажам
15.02.2025
Можно сделать очень даже неплохие деньги. А так много делают для поднятия командного духа, постоянно какие-то активности, иногда даже весело бывает.
Менеджер отдела продаж
01.04.2025
Мне нравится, что в «СоюзСпецОдежде», смотрят не на возраст, а на желание работать. Пришла с приличным опытом работы в торговле, правда в продуктах. Но мне помогли всем коллективом, обучили всем премудростям. Не сразу конечно, но начала выполнять план, естественно получать стала больше и это здорово. Мне здесь нравится.
Специалист по сопровождению клиентов
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы