Группа агропредприятий Ресурс
4,4
-
328 отзывов
90%
Рекомендуют

Работник написал отзыв о работе в компании Группа агропредприятий Ресурс

Ессентуки

Комментарий

Достоинства работаю вахтами, на сборах урожая, плюс на осень/зиму/весну перехожу на сортировку птицы, в общем дела идут нормально, работа есть постоянно. По зп выходит неплохо и стабильно. Питание и транспорт на конторе.Недостатки чуть улучшить общаги пора уже, освежить

Оценка сотрудника

5
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Вопрос работодателю

Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.

Задать вопрос работодателю

Станьте открытым работодателем

Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!

  • Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
  • Редактируйте описание и логотип
  • Станьте лучшем работодателем на рынке!

Другие отзывы сотрудников компании Группа агропредприятий Ресурс

13.11.2025

Начальник комплекса вафлЯ Татьяна Владимировна Старовер вроде Не суть Это мрак Одни команды Одни указы Унижение людей Неуважительное отношение Как могут быть они такими Быть настолько некомпетентными Ужасные руководители Уезжают после обеда Бывают на работе от силы по 2 часа Ну это мрак Вроде бы работа ничего,но начальство Это просто мрак Мясо-молоко ресурс Я прошу вас брать людей квалифицированных,которые будут работать и будут защищать людей Оказывая уважение

Работник

Copy

13.11.2025

Начальник комплекса вафлЯ Татьяна Владимировна Старовер вроде Не суть Это мрак Одни команды Одни указы Унижение людей Неуважительное отношение Как могут быть они такими Быть настолько некомпетентными Ужасные руководители Уезжают после обеда Бывают на работе от силы по 2 часа Ну это мрак Вроде бы работа ничего,но начальство Это просто мрак Мясо-молоко ресурс Я прошу вас брать людей квалифицированных,которые будут работать и будут защищать людей Оказывая уважение

Работник

Copy

09.07.2025

Недостатков нет. Интересная и нормально оплачиваемая работа. 10 лет работы по линии безопасности.

Работник

Copy

14.04.2025

Мне предложили вакансию специалиста по персоналу в небольшой компании. В нашем городе все знают друг друга, и все в профессии взаимодействуют. На собеседовании мне сказали, что в отделе два специалиста, и каждый из них курирует по 250 сотрудников. Зарплата составляет 65000 рублей до вычета налогов. Однако выяснилось, что у другого специалиста зарплата в два раза выше. Из-за этого никто не хочет работать с ней, потому что она перекладывает свой объем работы на другого сотрудника по персоналу. В итоге получается, что ты будешь отвечать за 500 сотрудников за зарплату, которая в два раза ниже. Естественно, никто не готов к таким условиям, поэтому никто не задерживается на этой работе. Хотелось бы донести этот факт до руководства и до кандидатов на эту позицию. Говорят, что зарплата белая, платят вовремя, есть премии. Хотелось бы поработать в этой компании.

Работник

Copy

23.08.2024

Если работать по совести, не лениться, можно заработать 100 000 руб и более (на отлове), а если лениться, сидеть и ругать руководство, то и зарплата маленькая.

Работник

Copy

11.04.2024

Работники для руководства компании, таких как Незнайка, руководства мелкого звена абсолютно ничего не значат и это огромный минус. Работники компании для руководителей компании не более чем расходный материал. Огромный минус это личное участие Правления компании в интригах, так ни одна подлость с увольнением мимо них не проходит. Из минусов также то, что Ваше мнение абсолютно не нужно ни руководству, ни правлению компании. Есть целый отдел, который работает по редактированию, либо удалению отзывов о компании. Компания по инициативе Правления имеет "Черный список". В этот список вносятся все работники, которые не угодны руководству или правлению компании. Если Вы хотите работать нормально, то будьте готовы как и я отдавать часть заработной платы своему руководителю. Обращаться в безопасность компании или самому Президенту птицеводческой компании бесполезно, потому что они Вас уволят только за обращение к ним. Ну и будьте готовы, что Вам в качестве руководителя могут поставить девочку или мальчика лет так 20-ти, которая или который хорошо общается и не только с Руководством или Правлением компании. После увольнения из компании будьте готовы к тому что Вас будут обливать грязью и абсолютно не важно как Вы работали и как Вы уволились. Это позиция Правления компании. Думайте и решайте сами, но я жалею, что потерял время работая в этой компании. Жалею, что общался с Руководством и Правлением компании, так как осадок крайне негативный.

Работник

Copy
Читать все отзывы о компании

Оставьте свой отзыв о работодателе Группа агропредприятий Ресурс

Помогите составить детальное представление о работе в компании Группа агропредприятий Ресурс. Ваша оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!

Написать отзыв
# 1
5,0
Изображение компании
Novabev Group 117 отзыва
# 2
5,0
Изображение компании
CNS 76 отзыва
Мы регулярно обновляем рейтинг компаний.
Нам удалось собрать самые актуальные оценки работодателей.

Самые полезные отзывы сотрудников

17.03.2025

Стабильная, честная компания, на рынке более 30 лет. С зарплатой никаких проблем: платят в белую с отчислением положенных налогов, выплаты все в полном объеме, четкие дни 2 раза в месяц на карту, без задержек. Оформление по трудовой с первого дня, поэтому если в куда-то нужна справка с места работы, выдают без проблем. Обучают бесплатно, можно сделать карьеру, при желании и наличии вакансии на более высокую должность. Если нет вакансии в твоем отделе, она может быть в отделе на другом складе-магазине. Возможно выбрать работу ближе к дому или потом перевестись если появится вакансия.

Менеджер торгового зала

Copy

21.05.2023

С огромным удовольствием и благодарностью хочу написать отзыв о компании в которой я работаю уже более 1.5 лет! Во-первых, у нас очень дружный и сплочённый коллектив. Наш офис не самый большой, но один из самых уютных. Постоянная коммуникация с коллегами на производстве и удалённом доступе. Атмосфера всегда весёлая и нацеленная на работу в команде, что очень мотивирует и заряжает. Во-вторых, возможность развиваться внутри компании, достойная заработная плата, чуткое руководство, компания готова вкладываться. Есть различные курсы обучения, программы, компетентные сотрудники, готовые делиться знаниями. Возможность получения мед.услуг по ДМС. В третьих, частые корпоративные развлечения по инициативе наших руководителей. :)

Работник

Copy

13.10.2025

Опыт работы с account.coreinvsideas.com оказался исключительно положительным. Эта платформа действительно является находкой для меня как инвестора. Я долго искал идеальное место для торговли и наконец, нашел его здесь. Платформа функционирует без сбоев, что делает процесс торговли легким и приятным. Широкий выбор активов вдохновляет, и возможность быстро пополнять и выводить средства — это огромный плюс. Служба поддержки великолепна, всегда готова помочь и ответить на вопросы. Я чувствую себя в безопасности и уверенности, работая с account.coreinvsideas.com. Рекомендую эту платформу всем своим знакомым.

Трейдер-аналитик

Copy

15.02.2025

Я работаю несколько месяцев, пока все устраивает. Оформление официальное, зп получают те, кто хорошо работает, те сколько продашь столько и получишь, но так сейчас везде.

Менеджер по продажам

Copy

18.05.2024

Организация в интенсивном росте, своевременные выплаты. На момент трудоустройства не было оборудовано рабочее место. Онбординг не предусмотрен в отделе персонала. В отделе управления персоналом в должности специалист по подбору персонала Беляева Александра Викторовна доставляла эмоциональный и психологический дискомфорт, было состояние униженности. У данного сотрудника чувство этики и такта отсутствуют. Поскольку я вливалась в работу, были вопросы, а ответы исходили из уст Беляевой А.В. на повышенных тонах о том, что она занята. Также она использовала манипулятивную стратегию поведения. При приеме на работу договоренность была о том, что я универсальный специалист (ведение КДП и подбор персонала). Отсутствовала должностная инструкция, а в трудовом договоре не были прописаны мои обязанности. На меня было оказано психологическое воздействие в такой же должности, как и я Беляевой А.В., которая не имея полномочий на исполнения обязанностей руководителя, чтобы я написала заявление на увольнение одним днём без отработки. Аргументом моего увольнения было то, что они попробовали и поняли, что им такой специалист не подходит. Однако, новому сотруднику передавались такие же обязанности, которые были у меня. Оргтехника (компьютер, телефон) для полноценной работы была предоставлена за 2 недели до моего увольнения, поэтому оценка выполняемой мною работы не представляется объективной. Со стороны руководителя ни разу не поступали замечания по выполняемой мною работы. Инициатором моего увольнения была Беляева А.В. из-за личной неприязни по отношению ко мне. Отмечу, что имея опыт работы в данной сфере в прошлых организациях я была ценным сотрудником.

Специалист по подбору персонала

Copy

25.08.2023

Занимаю должность слесаря, всем доволен. Платят официальную зп, всегда все в срок. Новичков обучают, есть наставники опытные. Я здесь быстро адаптировался, влился в работу. В столовой можно вкусно и недорого поесть. Руководство доступно, если нужно решить рабочий процесс, коллектив приличный, все работящие, я всем доволен.

Работник

Copy
Все отзывы сотрудников

О проекте BOSS-NADZOR

Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России

Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции

Смотреть отзывы