Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Связной
Москва
Комментарий
Мой первый директор, который меня обучал, не особо желал комфорта сотрудникам. Было такое, что он звонил мне в пять утра, в мой выходной, говорил приезжать из другого региона и выходить на работу, а иначе «акт о невыходе» и блаблабла…. Его зам - вообще наглюха такая, деньги отмывал только так! Придумывал какие-то недостачи, обманывал. Была у них еще одна девочка. Нормальная, но вела себя, как шестерка, именно она и зам любили жаловаться директору о том, что я увожу у них клиентов ) Честно признаться? Я даже не лезла. Когда я хотела перевестись в Москву, мне вынесли мозг о том, что перевод только через увольнение, а с террриториальной я тогда не могла общаться (что же ты по головам пойдешь, ты ее видела дай бог раза три) Выходные ставили через жопу - среда и воскресенье. И точка. Заму и той девочке все стабильно, по два выходных подряд, а тебе хернаны, дорогая)))) С договором зам меня тоже подставил, потому что когда я поехала исправлять, я не запечатала реестр и, я так поняла, он просто взял и вытащил согласие на обработку ПД по форме банка. Только когда меня перевели на другую ТТ, там был другой директор, я сразу поняла, что бывший ДМ совершил много ошибок - ясен пень, я уже не захотела к нему возвращаться. Почему ушла? Съехала от родителей на съем, я начала жить с молодым человеком, честно тупо не хватало времени и, поскольку сейчас мало поставок, денег. Ухожу в другую компанию, похожую, посмотрим, что будет. Так бы не уходила Всем добра!
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Связной
22.03.2024
Говорят про хорошие заработки, но их нет, много нервов тратишь, даже одевают за наш счёт. Не идите 100%, отработал 1,5 года
Работник
14.02.2024
Обучение новых сотрудников происходит путем зазубривания и дальнейшим "выкидывания в реку" где вы будете тонуть и учиться "плавать", система оплаты - в которой тебе сначала показывают одну сумму, но потом, она начинает уменьшаться, ответом на это является: идет перерасчёт. И так постоянно. Постоянно повышающиеся планы каждый месяц, даже если их не выполняют в текущем месяце, из-чего постоянно падает кэф твой зп. Неадекватные требования повысить объем продаж, где по сути заставляют делать то что ты не должен, требуя чуть ли не силой впихивать товар клиенту. Переработка оплачивается мизерно. Оклад ужасный на момент моей работы МПП(менеджер по продажам была 6000) Будте готовы работать одни на тт за 2 менеджеров и выполнять обязанности директора магазина, так как он наконец-то сможет пойти на выходные так как работал до этого 1 из-за большой текучки личного состава.
Работник
14.02.2024
Обучение новых сотрудников происходит путем зазубривания и дальнейшим "выкидывания в реку" где вы будете тонуть и учиться "плавать", система оплаты - в которой тебе сначала показывают одну сумму, но потом, она начинает уменьшаться, ответом на это является: идет перерасчёт. И так постоянно. Постоянно повышающиеся планы каждый месяц, даже если их не выполняют в текущем месяце, из-чего постоянно падает кэф твой зп. Неадекватные требования повысить объем продаж, где по сути заставляют делать то что ты не должен, требуя чуть ли не силой впихивать товар клиенту. Переработка оплачивается мизерно. Оклад ужасный на момент моей работы МПП(менеджер по продажам была 6000) Будте готовы работать одни на тт за 2 менеджеров и выполнять обязанности директора магазина, так как он наконец-то сможет пойти на выходные так как работал до этого 1 из-за большой текучки личного состава.
Работник
12.02.2024
Хороший коллектив Всегда готовы подсказать если что-то нужно
Работник
12.02.2024
Хороший коллектив Всегда готовы подсказать если что-то нужно
Работник
16.01.2024
Улучшить можно было систему штрафов. В последнее время штрафовали за все, часто они даже не указывали причину штрафов. Крайне низкая зарплата, раньше можно было хорошо получать
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Связной
Помогите составить детальное представление о работе в компании Связной. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
07.05.2025
Можно не только работать, но и зарабатывать. Руководство заинтересованно в результате, поэтому всячески поощряет работников, мотивирует в виде доп. заработка и словесной поддержки. 90-100-110-120 тут стандартный заработок. Чтобы зарабатывать прилично, нужно работать. Да, можно что-то делать не напрягаясь, но уровень ЗП будет ниже. не понимаю кому это надо
Оператор call-центра
14.05.2023
Компания жесть просто, руководство ни за что не отвечает, только тыкают носом в твои ошибки. Тренер Екатерина много рассказала хорошего о компании, только на самом деле все обман, приходится перерабатывать. Трудоустройство нелегальное.
Работник
15.02.2025
Большая компания, много интересных проектов. Есть возможность развиваться. Приветствуют командировки
Руководитель проектов
09.07.2024
Мэп-проект - сборище заезжих гастролёров, которые выиграли тендер со сроком сдачи проекта вчера и теперь ищут дурачков которые этот контракт отработают за бесплатно. Мое личное мнение. Связываться с приезжим быдлом из мэп-проекта, не комильфо. В определённых кругах Чапурин не рукопожатный
Зам директора
15.02.2025
Для меня главным критерием при выборе работы был ДМС, трудоустройство по ТК и хорошая зарплата. Все это я и получила, когда устроилась работать сюда. И как бонус отличный и веселый коллектив)
Тендерный специалист
15.02.2025
Руководитель - приятнейший человек, всегда приветствует новые идеи. Есть система премирований, карьерного роста.
Бизнес ассистент
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы