Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСанкт-Петербург
Комментарий
По з/п, есть грейдированние. Как только идешь наверх, соответственно з/п идет вверх за тобой. По условиям, официальное, все прозрачно. По взаимоотношениям, у меня с начальством сложилось сразу.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
21.10.2025
Отличный соцпакет - езжу в санаторий от завода, сын в детский лагерь с хорошей скидкой. Спортзал оборудован для сотрудников, вообще супер идея! Да и по оплате не обижают, как работаешь так и платят, можно и переработки брать, дополнительно зарабатывать денежку. И премии не редкость за хорошую работу! Рад что из пары вариантов выбрал именно этот завод когда работу искал, не жалею!
13.10.2025
Не могу сказать плохого, отработал 5 лет на заводе, особенно не к чему придраться по условиям. И зарплата непплохая была, и отпуска по графику, переработки оплачивались всегда. Столовая, дмс, спортивные мероприятия, курсы обучающие. К новичкам очень лояльно относятся, помогают. Хорошее место для специалистов, кто хочет развиваться.
06.10.2025
Зарплату платят во время. Наставник всему научил, помог разобраться. Коллеги приняли хорошо. Оформили сразу по трудовому договору. Работаю вникаю, как полгода отработаю можно будет на курсы повышения квалификации от завода пойти.
17.03.2025
Платят честно, сроки выплат соблюдают, сколько работаю- ни одной задержки не было. Коллеги классные ребята, в коллектив сразу влилась без проблем. Для сотрудников проводятся всякие мероприятия, в основном спортивного характера. И обучение есть для всех желающих.
10.03.2025
Работаю 3 года с небольшим. Проблем особых не было за время что работаю тут, могу рекомендовать место. Импонирует что на производстве строго следят за техникой безопасности, никаких форс-мажоров не было. Есть анонимный алкотестер, тоже хорошо тем, кто хочет проверить себя. Все контролируется достаточно жесткими регламентами, нет никакой неразберихи в задачах. Премию заработать несложно- надо просто хорошо выполнять свою работу.
10.02.2025
Отличная работа для молодых специалистов. Хорошая база обучения есть, время на куры выделяют. Все мои коллеги кто по должностям старше вырасли здесь по карьерной лестнице. При желании все возможности есть, только работай на совесть
Помогите составить детальное представление о работе в компании Силовые машины. Ваша
                оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
                Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
21.05.2025
Конкретика в обязанностях, чёткость в графике, приличная зарплата. Основные плюсы это и ещё отношения с руководством и его отношения к нам. Все в балансе, так скажем. Склад для меня не первый, тут чисто, комфортно, в сравнении очень достойно
21.12.2023
Отличная компания с выполнением всех взятых на себя обеспечений и обязательств перед сотрудниками. Моя задача - обеспечить максимальный объём продаж. За время работы в этой компании я показала отличные результаты. С коллегами всегда нахожу общий язык. Работа вызывает только положительные эмоции.
10.09.2025
В сфере продаж «Союзспецодежда» мое первое место работы. Начинал с нуля, но обучение было четким: рассказали про направление СИЗ, товары, в том числе спецодежды и спецобуви, научили работать с CRM, подтянул знания в 1С. Сейчас веду свою клиентскую базу, контролирую заказы. Первые два месяца доход не очень и большой, но потом выходишь на хороший уровень. Плюсы: стабильный график, бесплатное обучение, поддержка коллег, своевременная зп по белому, премии, бонусы, скидки на продукцию, соблюдение Тк.
09.07.2024
Мэп-проект на Дубровке Павелецкой ул. Летная создана для отъёма денег у заказчика и проектировщиков. Моё мнение что БуднаяЧапуринДмитриевБахтадзеКулягинаШестак организовали очередное кидалово для всех желающих отдать им деньги и поработать на них
11.11.2023
Да действительно в эту хрень элемаар нужно устроиться на работу, тогда всё узнаете и горько пожелеете.
16.08.2024
рассматривать цирк нужно в полном составе. А какой цирк без обезьян или очень некрасивых женщин. И тут на арену выходит человек которому функционально подчинялось половина цдп, а по факту ни х я- ТИШКИНАОЛЬКА. Внешними данными олюшка похвастаться не могла. От чего была злой и страшной. Но справедливости ради стоит отметить, что женщина не унывала и давала всем и каждому. Когда из любви к искусству , а когда просто , чтобы взяли. Под видимостью рабочих процессов часто бегала в кабинет директора, но без результатов. От чего Тишкина грустила еще больше и еще рьяней работала. Правда результатов не добилась ни лежа, ни сидя… В планах было обоять новое руководство, но увы, ребята не прониклись предложениям к сотрудничеству .. ни лежа, ни сидя.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы