Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании ЛИДЕРТЕКС
Екатеринбург
Комментарий
Склад СПб. Бардак во всем, отсюда постоянные штрафы. Испытательного срока нет, штрафы с первого дня работы. Больничный, отпуск не оплачиваются. Месторасположение в ж*пе. Если вы любите орать матом, то вам точно сюда)) здесь так разговаривают и с сотрудниками и с клиентами.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании ЛИДЕРТЕКС
26.11.2023
Я здесь работал, могу сказать, что товар заказчики получают не в полном объеме. Руководство заставляет нас с каждого мешка перчаток вытаскивать 10 пар, которые ты складываешь в новые мешки. Вот так закажет кто то 100 мешков, а в итоге получит 90! И все это норма для шараги. Не связывайтесь с ними. Работал на Суздальской, начальник смены О.В.
Работник
16.11.2023
Пользователи с положительными - это текущие сотрудники, которым велено было оставить отзывы для заманухи. Так, по порядку: Нет какого-либо соц.пакета. Вообще. Обед полчаса. Штраф 500 за одну минуту опоздания из зарплаты 25-30 тыс. При чем обстоятельства не учитываются. Мотивация из ряда "как на душу положит". Выполняешь задачу , и ждешь. Захотят - заплатят, не захотят - не заплатят. Просто потому что) Проводят тестирования, когда товар плохо продается, разбор ошибок не предоставляют. Написал - умница. Как написал? Неважно Руководство, если его так можно называть, крайне безграмотное, хамоватое. Интересно, они хоть книги читают? Если да, то какие? сумерки? Им бы в школу идти работать со своими "ПОЛОЖИ ТЕЛЕФОН МНЕ НА СТОЛ!!!!" На собеседованиях вешают лапшу. Чтобы доказать свою компетентность в качестве кого-либо - нужно поработать менеджером. Звонить весь день и спрашивать людей про потребность в товаре. При чем смешно, когда клиент из постоянной клиентской базы, спрашивает "вы кто?" забили номера из интернета и уверенно называют своей клиентской базой. Да и сами менеджеры, которые там работают, в основном не очень развитый слой населения. Стыдоба, а не компания, с рейтингом 2 в яндексе.
Работник
27.09.2023
Обман на собеседовании. Нарушают все договоренности. Приходишь на руководителя отдела, устраиваю т официально на руководителя, но по факту работаешь менеджером. Кормят обещаниями. Поработай неделю менеджером, потом эта неделя длится от 2х месяцев и до бесконечности. Отсутствует корпоративная культура, мотивация НЕ прозрачная, нет обратной связи, рукодство некомпетентное (не могут ничего толком объяснить, посчитать), нет наставничества. Одним словом шаражкино место. Штрафуют за все и вся, как будто платят миллионы. Полиграф. Мышление постсоветское в компании. Линейных сотрудников называют менеджерами, но при этом привязывают к кол-ву звонков как будто это колл-центр. Грязно в офисе, нет зон отдыха, нет мест для обеда. Не развиваются и не готовы к изменениям. Подойдет это место разве что для неопытных студентов. Остальным тут ловить нечего. Зарплата копейки, развития нет, мотивации нет.
Работник
26.09.2023
Работаю уже как полгода менеджером здесь. Руководство компетентное - мыслят прогрессивно, умеют замотивировать сотрудников. Офис красивый, чистый; зарплата достойная - работать одно удовольствие.
Работник
16.09.2023
Хорошая компания с адекватным начальством, за несколько лет работы никаких разногласий не было, предоставляют комфортные рабочие условия и дорожат коллективом. Зарплата вполне хорошая для города.
Работник
16.08.2023
Работаю на производстве 3 месяца всё нравится,условия для работников созданы на хорошем уровне"работал на нескольких подобных производствах,есть с чем сравнивать".Зарплата всегда вовремя без задержек
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе ЛИДЕРТЕКС
Помогите составить детальное представление о работе в компании ЛИДЕРТЕКС. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
26.11.2023
Занимаемся классными задачами, коллектив отличный попался.
Работник
17.02.2025
Мой отзыв о компании "Orso Group" а теперь видимо «Мода Скандинавии» -это не просто жалоба, это предупреждение потому что компания явно чистит о себе отзывы. Я проработал в этой компании несколько месяцев, и это время оставило тяжёлый след в моей жизни. "Orso Group" называют себя продавцом верхней одежды, но на самом деле это чистой воды мошенничество. Они целенаправленно обманывают пожилых людей, продавая им некачественные куртки по завышенным ценам. Видеть, как пенсионеры, которые и так живут на скромные средства, становятся жертвами их обмана, было невыносимо. Так же бренд BJORN LARSEN которым они так яро хвастаются полное Г. Мембрану confidence они буквально придумали сами, такой в природе нет. Наполнитель, подкладка и вверх из полиэстера. Те что на пуху, умирают не то что после стирки а во время носки. Греют край до -5 и то из-за того что не дышат. А стоят с якобы скидкой по 20-50к. Тем более каждый из используемых фасонов украли у других производителей. Это не просто неэтично — это аморально и противозаконно. Но самое ужасное — это то, как они обращаются с сотрудниками. Методы управления в "Orso Group" напоминают сектантские практики. Нас заставляли участвовать в так называемых "растяжках", которые подавались как "тренинги для личностного роста". На деле это было чистое унижение: раздеваться, петь на улице, танцевать перед коллегами, выполнять другие унизительные задания. Это не просто выход из зоны комфорта — это нарушение всех границ человеческого достоинства. И самое страшное, что отказ от участия в таких "активностях" карался давлением, угрозами и даже увольнением. Главный начальник- это отдельная история, настоящий тиран, который заработал баснословные деньги на обмане и эксплуатации. По словам ребят, он ездит на "Роллс-Ройсе", и это далеко не его единственная машина. У него целый парк иномарок и куча квартир. Складывается впечатление, что он единственный, кто реально зарабатывает в этом деле. Все деньги идут мимо государства, а сотрудники получают зарплату не официально, без договоров и социальных гарантий. Начальство ведёт себя как настоящие деспоты. Они кричат на сотрудников, унижают их, используют психологическое давление. Переработки это обычное дело, но за них никто не платит. Если ты пытаешься отстаивать свои права, тебя сразу начинают запугивать: "Не нравится — уходи, за твоё место очередь стоит." Атмосфера в коллективе токсичная: все боятся друг друга, потому что руководство поощряет стукачество. Я ушёл из этой компании с чувством облегчения, но до сих пор не могу понять, как такое вообще возможно в наше время. "Orso Group" - это не просто плохой работодатель, это организация, которая разрушает жизни и сотрудников, и клиентов. Они обманывают пенсионеров, унижают своих работников и нарушают все возможные законы. Я настоятельно рекомендую всем держаться от них подальше. Если вы столкнулись с этой компанией-бегите. Никакие деньги не стоят вашего здоровья, достоинства и душевного спокойствия. А тем, кто имеет возможность повлиять на ситуацию, я бы посоветовал обратить внимание на эту контору. Потому что то, что происходит внутри, это не просто несправедливо, это преступление. Просьба максимально распространить данную информацию что бы предостеречь и покупатель и возможных сотрудников.
Продавец
09.07.2024
Я правда обращалась к Дане и мне смешно читать что она может заблокировать, это не тот уровень мастера. А Дане спасибо и хочу пожелать здоровья и поменьше завистников)
Клиент
18.07.2024
Отличая компания, в которой было приятно работать. Хорошие условия труда, нет задержек по выплатам, интересные задачи.
Руководитель группы
20.11.2023
Работала с самого создания. Раньше, до смены руководства, было норм, а этой осенью началось. Чтобы начать работать полноценно нужно уволить менеджера Наталию и начать уважать кадры.Набор ведётся постоянно и постоянно идут увольнения, по 15 человек в неделю. Обещания гибкого графика только на бумаге. Договоры не заключают, а там кто работает давно поменяли мотивацию, но не предоставляют доп соглашения. Не шлют акты выполненных работ. Всех когда то трудоустроенных по тк увольняют по сокращению или придираться к каждому шагу, просто потому, что ткашники им не выгодны Работа в холодной базе.
Оператор колл-центра
15.03.2024
Компания выбрала интересную стратегию - завернуть работу по раздаче листовок в вакансии "Стажёр в отдел рекламы и PR" и "Специалист в отдел рекламы"! Раньше пипл бустед называли свои вакансии "Специалист BTL маркетинга", а теперь так Работа связана с рекламой и PR, так же, как работа чернорабочего связана с архитектора Не тратьте время, если вы хотите работать и развиваться в маркетинге - раздавать листовки вам точно не захочется РАБОТОДАТЕЛЬ, ПОМЕНЯЙ НАЗВАНИЕ ВАКАНСИИ!! НЕ ВВОДИТЕ ЛЮДЕЙ В ЗАБЛУЖДЕНИЕ. НЕ ТРАТЬТЕ ЧУЖОЕ ВРЕМЯ
Маркетолог
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы