Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании CarMoney
Москва
Комментарий
Нравится корпоративная культура, которой тут уделяется много внимания. Это и в работе с клиентами чувствуется, потому что клиент здесь в центре всего, и в отношениях внутри сотрудников. Часто бывают какие-то общие встречи, тематические тимбилдинги. Плюс можно заниматься саморазвитием по желанию, Кармани только пойдет навстречу. Оформление здесь только белое, все строго по ТК. Есть возможность при желании расти и дальше выше.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании CarMoney
20.11.2024
Carmoney - стабильная и постоянно развивающаяся компания. Отношение к рядовым сотрудникам как к людям, а не как не понятно к кому. Регламенты работы прописаны грамотно, есть ответы на все вопросы. Поначалу проходишь что-то типа стажировки (оплачиваемой), но и потом всегда помогут.
Менеджер
17.10.2024
За 2 года работы в Кармани уже знаю все нюансы, а поначалу было трудновато. Но здесь были в помощь разработанные регламенты, подробные. Ну и вводим в курс дела новичков, без этого никак. Плюс куча движухи типа марафонов, лыжных гонок и прочего. Зарплата норм, тут вообще грех жаловаться.
Менеджер
12.09.2024
Мне нравится работать в Car money. Компания активно движется в нужном направлении и занимает заметное место на рынке финансов. Руководство тут адекватное, с любым вопросом можно подойти, без ответа не оставят. График работы здесь меня полностью устраивает, есть время на семью и хобби. И по зарплате нет никаких претензий
Менеджер
14.08.2024
Покорили дружный коллектив и грамотное руководство. Если бывают разборы «полетов», то только в тишине и за закрытыми дверями. О зарплате даже смешно говорить - в компаниях такого уровня она белая и пушистая, упс, достойная. Обожаю тимбилдинги и горжусь благотворительными проектами!
Сотрудник
25.07.2024
Работу в КАРмани можно назвать напряженной, но исключительно из-за общения с разными по характеру людьми. Но! не забыта разгрузка для сотрудников. Не так давно принимал участие в кибертурнире, это был еще тот сброс энергии!
Сотрудник
27.06.2024
Для меня идеальная работа. Компания большая, серьезная, поэтому и отношение к сотрудникам уважительное. Зарплата по уровню выше рынка банковской сферы. Я работаю на удаленке, поэтому нет затрат (денежных и временных) на дорогу и питание вне дома.
Сотрудник
Оставьте свой отзыв о работодателе CarMoney
Помогите составить детальное представление о работе в компании CarMoney. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
25.08.2023
Близость к дому. В целом ничего хорошего. По приёму на работу совершенно другие были условия
Работник
25.12.2023
В компании "Союзспецодежда" могу назвать следующие плюсы: есть обратная постоянная связь с руководством, прозрачная мотивация, трудоустройство официальное , понятны и не перегружены должностные обязанности, все выплаты в полном объеме , без задержек. Нравится то, что нет фиксированного потолка в заработке, многое зависит от твоих усилий и профессионального развития.
Менеджер по продажам
20.11.2023
Не советую устраиваться в эту "компанию", успокоительные дороже выйдут, чем то, что вы тут заработаете. Смена руководства, в лице менеджера Натальи привела к тому, что почти весь кц был сокращен без предупреждения и объяснения на то причин. Договора о сотрудничестве у вас не будет, поэтому оспорить "увольнение" вам не удастся. На лицо явные махинации с контактной базой, а так же сговор среди выше стоящих сотрудников.
Оператор по подбору персонала
05.07.2024
Компания крупная, не шарашкина контора: всё официально. Т.е. сначала проходишь собеседование, подписываешь договор, потом приступаешь к работе. Все условия для работы соблюдаются. Выходные, оплачиваемый больничный, регулярная белая з/пшка - всё есть. Про начальство. Адекватное руководство. Платят стабильно, суммы полные. Премии, повышение - всё есть.
Кладовщик
12.11.2024
Нет лишней бумажной волокиты, компания – современная, команда – мотивированная, никто не работает на отвали. При этом руководство к мнению своих сотрудников прислушивается и совершает необходимые изменения. Постоянно появляется что-то новое в работе, поэтому у нас всегда есть возможность развиваться и расти
Работник
24.02.2023
Очень много “достоинств». Кто там работал тот поймет… директора давно надо гнать, а ссаной тряпкой, а компанию переименовать в «змеиное и крысиное кодло». HRD Я.А. спит с директором компании за свою зарплату в 500 тысяч рублей ежемесячно и все это знают с первого дня))) потому что нормальными профессиональный hrd в таком дне сидеть не будет)))) при этом ничего не делая… а нет делая… пьёт чай на кухне с другим великим руководителем Ленкой Лукьяновой. Лукьянова - персональная крыса румянцева, сливает всё на всех сотрудников ему и поэтому он её он и держит там.. иващенко - маленькая лизоблюдка и такая же крыса, челрвек котлрого из бездарного продакт менеддера подняли до «директора по продуктам»
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы