Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Как и в любой банковской отрасли много времени посвящаю работе с документами, это я люблю больше всего - меня завораживают цифры. Зарплата устраивает, коллеги тоже, но в принципе, главное для меня это интерес к тому, что я делаю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
19.12.2024
Основной формат работы - удаленка. Комп предоставляет компания. Оплата за работу достойная, выше рынка. Все официально, то есть больничные от отпуска оплачиваемые. Ну и еще понимаешь, что людям помогаешь в трудную минуту. Лично для меня это тоже немаловажно. Критического ничего нет
20.11.2024
Carmoney - стабильная и постоянно развивающаяся компания. Отношение к рядовым сотрудникам как к людям, а не как не понятно к кому. Регламенты работы прописаны грамотно, есть ответы на все вопросы. Поначалу проходишь что-то типа стажировки (оплачиваемой), но и потом всегда помогут.
20.11.2024
Компания, где действительно платят хорошую зарплату. Но учтите, что нужна стрессоустойчивость, клиенты некоторые бывают излишне эмоциональными. Но хорошо, что руководство понимает эти нюансы. Детям на НГ подарки очень хорошие, летом забеги проводятся и другие соревнования. В общем, работать здесь интересно))
17.10.2024
За 2 года работы в Кармани уже знаю все нюансы, а поначалу было трудновато. Но здесь были в помощь разработанные регламенты, подробные. Ну и вводим в курс дела новичков, без этого никак. Плюс куча движухи типа марафонов, лыжных гонок и прочего. Зарплата норм, тут вообще грех жаловаться.
17.10.2024
Серьезная финансовая компания. В этом секторе у них конкурентов нет – по крайней мере, с такими условиями кредитования. Поэтому и отношение к работе соответствующее, и зарплата на уровне, и жизнь корпоративная кипит. Я лично на удаленке работаю, но расслабляться не приходится – есть все-таки определенный план, который надо выполнять, но это только мотивация дополнительная)))
18.09.2024
Руководство отличное, по рабочим вопросам идеи и предложения сотрудников рассматривают всегда. Приятно знать, что твое мнение ценно) В плане досуга тут разнообразие большое - кибертурниры, забеги летом-зимой. Когда выходила на работу, прошла вводную подготовку на месте, не лишний момент!
Помогите составить детальное представление о работе в компании CarMoney. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
17.04.2025
В компании есть своя корпоративная платформа для обучения сотрудников, проводятся разные курсы. На рабочем месте созданы комфортные условия труда. С каждой покупки в магазине добавляются бонусы на карту сотрудника. График можно выбирать свободно, но не всегда получается именно такой как хотелось бы, бывают и ночные смены при необходимости. Есть возможность подработки, вот тут хочется, чтобы давали побольше дополнительных смен.
29.08.2024
Условия труда отличные. Комфортный онбординг — не бросают как котенка после приема на работу. Коллеги и руководитель помогают как лично, так есть и внутренний портал с инструкциями и руководствами, что очень помогает в условиях работы. Есть система бонусов и роста в компании, но мне она не до конца понятна.
15.02.2025
Работаю несколько лет, лояльное руководство, которое ценит хороших сотрудников, хорошая зарплата, современный офис
23.09.2023
Условий для работы никаких. Только еще больше работу усложняют. Уже 5 лет не могут запустить динамикс на заводе. Набрали детский сада, которые на производстве никогда не были, так они и от здравого смысла далеки. Мы им объясняем, что динамикс нас тормозит, ошибок в работе много, ну не работает их программа. Смотрят на нас, только глазами моргают. Один вообще двух слов связать не может. Девушка вроде имеет зачатки разума, понимает, что не работает программа, но ее заставляют убеждать, что программа работает.
12.01.2024
Не выдают форму. Заставляют выходить чистить снег в принудительном порядке, независимо от должности. По 12 часов без перерыва, еды и условий.
12.07.2024
Сегодня 12.07 пятница, а это значит в МЭП-ПРОЕКТ никто во время не уйдёт. Так же как и в КАПСТРОЙСИТИ, ЦЕНТРОДОРПРОЕКТЕ и тут найдутся задания требующие задержки вас на рабочем месте. Опять в пятницу создадутся бесполезные совещания для совещаний. То что можно сделать и выяснить на неделе, почему то нужно ОЧЕНЬ СРОЧНО сделать вечером в пятницу
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы