Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании ЛЕРТЕКО
Москва
Комментарий
По рекомендации друга обратился в эту компанию и не пожалел. Мне предложили хорошо-оплачиваемую работу грузчиком на складе. Работа вахтовым методом, жилье предоставляется бесплатно, всё отлично.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании ЛЕРТЕКО
29.08.2025
Мне 32, искала подработку без особых навыков. Подруга посоветовала супер вейв. Упаковка роутеров, дело монотоное, но легкое. ГВнимательно надо, что бы не перепутать модель. Смены длиные, но с перерывом конечноже. Было неожидано приятно, что начальница адекватная объясняет спокойно и не злится если я что не понимаю. Зарплату не задерживают дают расчёт. Немного устают руки от скотча и коробок, но терпимо. Если нужна работа то могу порекомендовать
Сотрудник
20.08.2025
Спасибо за помощь в трудоустройстве сам бы я еще долго искал, а тут несложная вакансия, работать на погрузчике на склад. Колектив норм, приняли меня хорошо подсказывают как и что. По сменам можно договорится с бригадиром чтоб было удобно. Выходные дают как положено.
Погрузчик
30.07.2025
работал на приемке. ничево сверх сложнава. но надо быть внимателным. иногда превозят много тавара и нужна быстро все пощитать сверить с наклодной. если касяк наидешь сразу в отдел сообщать. бывает тяжелое таскать приходилось, но в целом норм. колектив адекватный, начальник спокойный, не арет. главное вовремя приходить и не тупить.
Сотрудник
17.06.2025
На отгрузке всегда движуха, скучать не приходиться. Погрузка проверка, оформление. Но если с напарником нормальным работаешь, то и идёт легко. Норма реальная только ночью сложней. Оплата хорошая за это и работаю.
Сборщик
29.05.2025
В отгрузке не соскучишься: постоянно движение, погрузка-разгрузка. Иногда тяжело, но зато день летит. График 6/1, мне удобно. За переработки доплачивают. Уважуха тем, кто организовывает процесс, все слаженно.
Сотрудник
19.05.2025
Устроилась на работу стикеровщицей на молочную продукцию месяц назад. Думала, будет сложно поначалу, без опыта. Но на деле работа не сложная, условия труда приемлемые, зарплату выдают вовремя. Разобралась со всем быстро, работой довольна
Стикеровщица
Оставьте свой отзыв о работодателе ЛЕРТЕКО
Помогите составить детальное представление о работе в компании ЛЕРТЕКО. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
05.03.2025
Считаю свою работу ответственной и важной. В должности менеджер международного call-центра работаю полтора года. Клиентский поток достаточно большой, поэтому нужно уметь грамотно распределять своё время, быстро реагировать на самые разные ситуации, быть эмпатичным человеком. Из плюсов – гибкий график (можно выбрать 2/2 или 3/3, очень удобно кто учится не на дневной форме обучения), своевременная белая зарплата. Возможность улучшить свои знания английского языка с носителями языка.
Менеджер call-центра
28.10.2024
Все здорово, прекрасный коллектив и отличное руководство. Составу руководителей огромное спасибо! Поддерживают и помогают в случае чего. У сотрудницы случилась беда, так руководители узнали и выплатили ей денежную помощь, это ценно. А так у нас отличный коллектив и хорошая ЗП, все официально, в срок и без задержек. Стабильность на первом месте!
Менеджер
15.02.2025
Работаю в компании уже почти 5 месяцев на должности менеджера по снабжению. Хороший дружный коллектив, удобный график работы, комфортные условия в офисе. Руководство приветствует новые идеи и пожелания по рабочим процессам, прислушивается к сотрудникам и воплощает эти идеи в жизнь. Как и на любой другой работе имеют место быть проблемные моменты, но благодаря лояльности и отзывчивости коллег и руководителя, все решается.
Менеджер по снабжению
08.07.2024
Моё мнение, что сотрудники Центродорпроекта плавно перетекают в МЭП-ПРОЕКТ под руководство не адеквата Бахтадзе Шалтай- болтая с глупым лицом и мешкам под глазами до колен. Открыт новый аттракцион по наеб. проектировщиков. МЭП-проект обходим стороной, чтобы не вляпаться в очередную говинду Чапурина. Капстройсити, центродорпроект, мэп-проект что дальше?
Архитектор-генпланист
15.02.2025
Я работаю несколько месяцев, пока все устраивает. Оформление официальное, зп получают те, кто хорошо работает, те сколько продашь столько и получишь, но так сейчас везде.
Менеджер по продажам
13.06.2024
Записался на акцию от перекрестка 08.06 с 11:00 до 16:00 (прибыть на место в 10:30) менеджер Асель Прмофокс, выход подтвердил в 13:43 07.06, повторно выход подтвердил 08:00 08.06. 08.06 09:10 менеджер пишет отмена (за час до начала), я спрашиваю в чем причина отмены, на что мне отвечают предложением похожей вакансии, я от нее отказываюсь и пытаюсь вновь узнать причину отмены, на этот раз мне говорят(цитата): "Бывают такие форс мажоры , в данной ситуации перенесли акцию , не успели приехать листовки и все необходимое для раздачи Поэтому на раздачу оставили тех , кто был мед книжкой (так как работа с открытой едой )". Но при этом мой товарищ точно также записался на эту акцию, через этого же менеджера, и для него акцию не отменили, он отработал всю смену. На это мне ответили что оплатят дорогу. Но к чему мне эти сто рублей за дорогу (или сколько мне планирует заплатить, честно говоря не в курсе), если я потерял первую половину дня (для меня поездка до места проведения акции составляла чуть меньше 2 часов). Поведение менеджера у меня вызывает негодование, сначала отмена за час до начала без разъяснения причины, потом попытка обмануть, непонятно зачем, когда можно просто честно сказать в чем причина (наверно просто взяли слишком много сотрудником), а далее попытка загладить вину? Раз уж выход мы подтверждаем заранее, что логично и пресекает потерю времени менеджера, то и об отмене тоже следует говорить заранее, чтобы пресечь потерю времени работника, а главное не пытаться обманывать работников (очень неуважительно).
Промоутер
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы