Novabev Group
4,9
-
94 отзывов
98%
Рекомендуют

Водитель ричтрака (Бывший сотрудник) написал отзыв о работе в компании Novabev Group

Крекшино

Комментарий

Зарабатывал по факту сколько от работал и выходило там нормально. И всегда платили честно, не жались на зарплаты. Можно было подработок всегда набрать, времени свободного вагон потому что 2 2 на постоянку работали. Так что как только подработку был вариант взять я брал. Чтоб не доплатили что то из того что честно заработал не было такого никогда, вычитов тоже не было никаких. С нормальными мужиками работал, женщины тоже были, все адекватные. Руководство с пониманием к разным жизненным ситуациям относились. Да если чесмтно я б и сейчас там работал, но больно далеко переехал, первое время еще пробовал добираться до работы но 2 ч туда и столько же обратно минимум это жесть. Пришлось ближе что то искать.

Оценка сотрудника

5
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Вопрос работодателю

Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.

Задать вопрос работодателю

Станьте открытым работодателем

Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!

  • Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
  • Редактируйте описание и логотип
  • Станьте лучшем работодателем на рынке!

Другие отзывы сотрудников компании Novabev Group

17.11.2025

Меньше года работаю, но ощущение уже такое, что я здесь лет 10. Потому что грамотная адаптация: ввели в курс дела, во всем помогли. Поэтому и работать сразу нормально начала. Сейчас комфортно, планы выполнимые. По зарплате меня устраивает.

Торговый представитель

Copy

14.11.2025

Масса возможностей для развития. Построила тут неплохую карьеру. Много обучений было внутренних, можно было согласовать и внешнее, но мне хватало с головой внутреннего обучения и коллеги охотно делились опытом. По сути в компании и сформировалась как специалист. Что можно улучшить, так это сделать возможность работы удаленно из-за рубежа. Пришлось уехать, так как помощь родителям нужна сейчас. Из-за этого и пришлось уволиться…

Импорт-менеджер

Copy

11.11.2025

Работа сложная, не каждому подойдет, но зато платят достойно и день пролетает незаметно. Был опыт в офисе, честно скажу - не мое. Не то что бы всегда мечтала с алкоголем работать, тут больше вес компании и доход играет. И условия естественно: белая зарплата и развитие всегда в приоритете, и не без оглядки на отношение, руководство и проч. Тут по всем параметрам отлично.

Торговый представитель

Copy

15.10.2025

Работаю на линии разлива. Устаеш только первое время т к постоянно на ногах кроме того времени когда перекур или поесть пошел а смена по 11 часов это много все таки. Кароче привыкнуть надо. Вначале было тяжко.. По первой думал не много поработаю и еще что поищу а потом какой смысл. Платят нормально у нас и главное обмана с зп нету никакого, она белая идет 2 раза в месяц - на карту деньги падаютт. При этом поборов никаких нет же , форма и медосмотр от работы дается бесплатно. Можно подработать еще если денег надо по больше но мне если честно и так на все хватает. Сейчас 3 через 2 работаю и нормально мне вобще,вобщем привык,обжился.

оператор линии розлива АЛВИЗ

Copy

19.09.2025

Рабочие места плохие, постоянно грязно, мобильную связь не оплачивают. Рабочие места плохие, постоянно грязно, мобильную связь не оплачивают. Рабочие места плохие, постоянно грязно, мобильную связь не оплачивают.

Мендежр по работе с клиентами

Copy

16.09.2025

Если бы не переезд загород, а потом - рождение ребенка, работала бы до сих пор. Не исключаю, что вернусь. Сейчас просто совсем нет возможности вернуться в офис, а удаленка у нас даже не рассматривается. Пока работала, полностью устраивала зарплата. Работала на мега интересных проектах в отличной команде. Если честно, скучаю по работе, по коллегам, по корпоративам, по нашим совместным профессиональным победам( Было звездно!

Бренд-менеджер(Бывший сотрудник)

Copy
Читать все отзывы о компании

Оставьте свой отзыв о работодателе Novabev Group

Помогите составить детальное представление о работе в компании Novabev Group. Ваша оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!

Написать отзыв
# 3
5,0
Изображение компании
RHANA 44 отзыва
# 4
5,0
Изображение компании
CNS 32 отзыва
Мы регулярно обновляем рейтинг компаний.
Нам удалось собрать самые актуальные оценки работодателей.

Самые полезные отзывы сотрудников

25.08.2023

Интересная работа, с карьерным ростом, вся заработная плата всегда вовремя, потрясающий коллектив, отличное обучение.

Работник

Copy

20.11.2023

Работала с самого создания. Раньше, до смены руководства, было норм, а этой осенью началось. Чтобы начать работать полноценно нужно уволить менеджера Наталию и начать уважать кадры.Набор ведётся постоянно и постоянно идут увольнения, по 15 человек в неделю. Обещания гибкого графика только на бумаге. Договоры не заключают, а там кто работает давно поменяли мотивацию, но не предоставляют доп соглашения. Не шлют акты выполненных работ. Всех когда то трудоустроенных по тк увольняют по сокращению или придираться к каждому шагу, просто потому, что ткашники им не выгодны Работа в холодной базе.

Оператор колл-центра

Copy

25.08.2023

Полтора года в компании, все нравится. Коллектив хороший, атмосфера положительная в офисе. В офисе уютно, ремонт интересный. С руководством нет проблем, претензий нет, да и вообще каких то недочетов жестких нет. Для нашего города хорошее место.

Работник

Copy

10.07.2024

Лохотрон под названием МЭП - проект ищет лохов для работы без денег. Руководители Будная и Чапурин этой шарашки в черных списках давно и надолго. Не ходите сюда на собеседования офисы лохотроны на Павелецкой и Дубровке

Гип

Copy

17.07.2025

удобный график с отсыпным после ночи и выходными, хорошее отношение к сотрудникам, обеспечение их формой и обувью, качественными, с заменой по мере необходимости. организованные рабочие места и места отдыха на производстве, комфортная обстановка в плане общения и отношения руководство-сотрудники. рыночная заработная плата, со всеми необходимыми отчислениями, ДМС, отпуска

Аппаратчик

Copy

25.03.2025

Компания регулярно задерживает зарплату — каждую копейку приходится выбивать. После отправки акта нужно ждать ещё три дня, прежде чем деньги поступят на карту. На собеседовании уверяют, что задержек нет, но на деле всё выясняется уже в процессе работы. Я на каждом этапе уточнял этот момент, и меня уверяли, что выплаты происходят вовремя. Компания нарушает Трудовой кодекс РФ: стажировка не оплачивается. Сотрудники генерируют лиды, после чего покидают стажировку, не получая за свою работу ничего, в то время как компания зарабатывает. Я устраивался на должность куратора, но меня заставили пройти стажировку на менеджера, объяснив это необходимостью понять работу изнутри. Я успешно завершил стажировку, выполнил требуемый план, но, к своему удивлению, после этого меня направили ещё на два собеседования с руководством. В итоге я потратил две недели на обучение и стажировку, а после мне сообщили, что я могу не подойти. Зарплата должна выплачиваться по пятницам, но в назначенный день денег я не получил. Всё выходные я писал и звонил руководителю. Сначала он обещал, что перевод вот-вот поступит, но затем перестал выходить на связь. В понедельник мне выплатили только деньги за обучение и сообщили, что я им не подхожу. Видимо, им нужны сотрудники, которые не будут отстаивать свои права. За последние дни работы платить отказались, но после угроз обращения в трудовую инспекцию пообещали перевести деньги. В итоге выплаты так и не поступили, а на звонки и сообщения мне больше не отвечали. Компанию заблокировали на HeadHunter. Не тратьте своё время — работать там не стоит!

Куратор

Copy
Все отзывы сотрудников

О проекте BOSS-NADZOR

Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России

Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции

Смотреть отзывы