Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Добрый день, зовут меня Воробьев Дмитрий Олегович. Я являлся сотрудником магазина моди ПИК СПБ, и ещё 4-х магазинов этой сети в городе Санкт-Петербурге на должности Администратора. Хочу написать прекрасный отзыв о директоре Ларисе Альбертовне(далее Л, не заслужила много почестей) Когда я работал в других точках и меня отправили в ПИК все меня предупреждали что Л сумасшедшая, но я проработав 9 лет в торговле думал что повидал все и для меня это не проблема, в итоге я был не прав. Л худший человек которого я когда либо знал, в аду ей уготовлено место, даже думаю к черным магам сходить и проклятие навести на неё(она уж очень этого боится)...а может уже и сходил... -Начинался её бред с того что мы приходили на работу за 40 минут!(в других точках за 10-15) -Агрессия и крики на сотрудников и клиентов, завис терминал? Виноват кассир и клиент, был случай что мне приходилось уводить клиента что бы он не слышал как она орет на терминал, попутно я звонил в Сбербанк что бы решить проблему и решал естественно, не знаю на кой нужна там эта Л. -кидала стаканы, посуду, ручки в сотрудников(в меня в том числе) -писала, звонила пока ты на выходном, не взял трубку придёшь и будешь писать объяснительную в следующий рабочий день. -кричала что оставит всех на голом окладе если ещё хоть раз увидит пыль у кассы. -без разбора отдавала деньги из кассы клиенту если что то не сходилось в ценниках и кассиры(которые весь день стоят на кассах) вносили недостачи, даже не те кто менял ценники, понимаете?... -очень криво вела учёт денег, после неё считать было нереально, всегда чего то не хватало(с утра) говорила это все админ который заготовил деньги, ну у неё все виноваты кроме неё. В кассе минус платят кассиры(а с утра она вносит типа 5000, я считаю, а там внесено 4600, а кассиры должны вкладывать в итоге в кассе предприятия + получается и она его спокойно откладывает, а потом забирает себе. Таких расхождений было на 400-500 руб ежедневно, а когда она не работала расхождений было 1-5 рублей, понимаете? Она прям притягивала недостачи) а если ты остаёшься и считаешь всю кассу вместе с сейфом, то она начинает орать что ты некомпетентный ибо все должно быть всегда ровно, а кассиры даже не понимают как такое могло произойти, на некоторых кассах было по 10-20 чеков и расхождение, кассир чуть ли не все купюры помнил во время работы, а они куда то девались. -нельзя было выходить на перерыв(кроме обеда) В туалет/покурить нельзя, были случаи когда она прям при всех начинала кричать на сотрудника который вышел в туалет -"спать и спать дома будешь, ты здесь деньги зарабатываешь!!!" И это ооочень громко на весь зал, а кассовый узел с клиентами прям у входа там она обычно и ловила новеньких которые ещё не знали что в туалет можно выйти только после того как эта сумасшедшая уйдет домой. -31-ого декабря она не работала, ей же нужно время на подготовку к новому году, зато остальных она личным распоряжением 30-ого вечером вызвала всех на следующий день на 2 часа до начала работы на подготовку зала(не было поставок, мы просто 2 часа вытирали пыль) пыль это её любимое, в магазине выручки бешеные, надо товар расставлять, а мы пыль трем) -где то 7-ого числа она перешла красную линию, нашла пробку от шампанского и 3-дня просматривала камеры кто же на работе пил, 3 дня она просто сидела на складе за мониторами и смотрела, смотрела, а когда приходил есть, начинала натации читать, эти дни мы выходили и ели на ступеньках торгового центра, когда это не увенчалось успехом, она начала по одному вызывать всех и заставлять признаться что пил именно ты(никаких нареканий на работу или же чего то другого не было, вся её доказательная база это найденная в новогодние праздники пробка от шампанского, могла она появится хоть откуда вообще абсолютно, из кармана, у клиента выпала, у сотрудника из рюкзака, хоть откуда!угрожала увольнением и тем что придет её сын мчсник и всех порешает, что вообще звучало странно. По итогу почти все сотрудники решили уволится, дождались выплат декабрьской зп и мы все уволились, кто на предыдущие место работы(3 человека) кто просто во свояси. Ушли именно из-за неё минимум 6-человек почти в один момент. Апогеем моего увольнения стало, то что меня вновь решили перевести в другой ТЦ с меньшей ЗП, каждый день она приходила и ныла когда я переведусь, все сотрудники говорили мне просто скажи что не хочешь и все, я так и говорил, но она продолжала и продолжала, говорила на неё кто то там давит сверху, что своего сына позовет призрачного, в итоге мне надоело я написал перевод, я хоть как то невилировал её сумасшествие, тем что успокаивал всех или может просто относился к подчинённым не как к слугам, в отличии от того как относилась к нам Л. Уволились после моего ухода ещё несколько людей, по итогу никто не написал что уволились из-за неё так как боялись это писать, принимает же заявление она, а я не побоялся и написал все как надо ещё и память была свежа написал куда больше случаев чем здесь. (Это было в феврале 2023) ну и судя по всему все не зря боялись писать что причина в ней. Прошло пол года я уже и Крым и рым прошел, недавно произошло событие из-за которого я с неофициальной службы перешёл в официальную, но оказалось в МО РФ на контракт встать не могу, так как я внимание Работаю в МОДИ! Интересно, а если бы я погиб моей семье тоже не смогли бы придти выплаты из-за ЛАРИСЫ АЛЬБЕРТОВНЫ? Она скорее всего поняла что в моем завялении слишком много правды о ней и решила уничтожить его, ведь все равно я как бы переведен в другой магазин и с ней не буду контактировать(кстати о написании заявления на увольнение в магазине где работает Альбертовна я поинтересовался в отделе кадров по номеру телефона, мне сказали могу писать его в любом удобном для меня магазине, а она решила свершить судьбу, так вот спустя пол года я вернулся с горячих точек и узнаю что у меня нет отпускных и ЗП из-за неё, уже позвонил в отдел кадров там сказали что скоро позвонят, а мне нужно решать этот вопрос не скоро, а сейчас. Теперь пока жду написал отзыв и сюда, а то мои предыдущие рассказы о том кто такая Лариса судя по всему не дошли до адресата в лице руководства торговой сети МОДИ. Все спасибо, Джамбо ребята, с нами-бог, а с Ларисой-дьявол...
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
28.10.2025
Крайне непрофессиональный HR, просто может не ответить (зачем тогда звали на собеседование?) Но и хорошо что не устроилась, судя по отзывам (там продавец и за админа и за директора работает за копейки) Говорят что двойная оплата в праздничные дни (этого я, к счастью, не узнала)
03.07.2025
Все, не приходите работать сюда. Тут не ценят труд. и зарплата низкая. продержалась два месяца, на меня директор орал Их правда нет
25.06.2025
Абсолютно все. В первую очередь нужно улучшать отношение к своим сотрудникам. Все , что пишут о данной компании- правда, убедилась в этом, отработав полгода. На собеседовании обещают одну зарплату , по факту заплатят в два раза меньше. Будут постоянно урезать часы, тем самым не давать зарабатать. На премии можно даже не рассчитывать, их просто нет, т.к. план не выполняется почти всегда. А если и есть- такие же копейки . При этом требуют как с президента. Продавец должен быть и мерчендайзером, и уборщиком, и разбирать поставки вместе с админами. Постоянная текучка, никакого карьерного роста и улучшений. Никому не рекомендую эту помойку с зарплатой как у дворника. Поберегите свое время и нервы. Только близость к дому и хороший коллектив.
01.06.2025
Абсолютно согласна с отзывами здесь. Даже не стоит тратить свое время и нервы на эту помойку с з/п ниже, чем у дворника. За работу здесь вы будете получать сущие копейки, пахая как раб на галерах. Не ждите, что вам заплатят больше, даже если вы будете брать подработки, это явно не то место. Планы растут каждый месяц, они просто не выполняются, хотя руководство будет вас убеждать в том, что планы то вполне реальные, а это вы просто дураки и продавать не умеете. Урезание часов - вообще самое смешное. Первый раз сталкиваюсь с тем, чтобы намеренно урезали часы, т.к. не выполняется план. И попробуй объясни, что его невыполнение зависит от других факторов - вы не понимаете, это другое! О нормальном заработке в этой шарашкиной конторе можно только мечтать. Организация поставок- вообще полный атас. 2-3 огромных паллета с такими же огромными коробками, и не важно, что склад маленький, что накопители ломятся от количества товара, ты должен впихивать все это с боем. Склад- малюсенькое помещение, в котором ты должен научиться летать или прыгать а- ля Человек- Паук, чтобы поротиснуться через эту груду товара. Никакой мотивации и изменений к лучшему в этой компании нет и не придвидится. Очень рада, что скоро закончу здесь работать. Никаких. Только близость к дому и хороший коллектив.
07.04.2025
Всё, что сообщается об этом месте, полностью соответствует действительности. Не стоит тратить своё время на собеседование или стажировку в этой компании. Сотрудник отдела кадров на собеседовании обещает оклад в 35 тысяч рублей и легкое выполнение плана, что позволит получать больше. Однако на самом деле оклад составляет 30 тысяч рублей, а план, который с большой вероятностью выполнить не удастся. График работы в компании - два через два, но если сотрудников не хватает, то все выходят в обязательном порядке, независимо от болезни или выходного. Учитывая, что люди постоянно увольняются из этой компании, то сотрудников не хватает постоянно. Стажировка не оплачивается. Да, слова о том, что рабы не достойны оплаты, звучат гордо. Интересно, что сотрудникам предлагается выполнять множество функций, включая работу грузчика, охранника, уборщика, консультанта, товароведа, директора, администратора и, наконец, кассира. В конце текста появляются некоторые личные оценочные суждения о данном человеке. Хотя, к сожалению, воспитание не позволило мне сказать о том, что у этого человека, похоже, синдром вахтера, и у меня есть сомнения в его осведомленности о том, как работает касса, компьютер и программа. Задержка собеседования на две минуты, которая растянулась на тридцать две, действительно была неприятной. Единственное, что удержало меня от ухода, было желание лично убедиться, что все отзывы о компании верны. Я надеюсь, что этот склад AliExpress закроется как можно скорее из-за их отношения к сотрудникам и покупателям. Их нет.
07.04.2025
Обучение и развитие персонала на низком уровне, а требований к сотрудникам предъявляется множество. Коллектива как такового нет, есть только наёмные работники, которых иногда трудно заставить выполнять свои обязанности. Заработная плата оставляет желать лучшего. Обещали одно, а заплатили в два раза меньше, при этом приходится работать на износ. Я же не ради идеи прихожу на работу. Условия труда просто ужасные. Много задач, которые приходится выполнять в одиночку, так как другие отделы притворяются глухими и отказываются помогать. Еще и добиться ответов от руководства сложно - с тебя только спрашивают и попробуй не выполнить задачу. Даже если вы будете работать не покладая рук, без перерывов и задерживаясь на работе, вами всё равно не будут довольны. Конечно, да. Будьте рады, если получите 50. Скорее всего, будет только оклад. Просто это компания обманщиков, не более. Тут работаешь не администратором, а чернорабочим. Не понимаю, почему к людям относятся как к расходным материалам - мне это непонятно. От этого и постоянная текучка, видимо. Быстрое трудоустройство.
Помогите составить детальное представление о работе в компании MODI Fun Shop. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
17.02.2025
Работа интересная, главное, чтобы достался активный менеджер, тогда можно хорошо зарабатывать. Молодой коллектив
15.02.2025
Ρaбοтaла нe в οднοц компании, нο «ТУРБОРЭНД» οκaзaлcя caмым пpиятным paбοчим мecтοм. Πο вынуждeнным οбcтοятeльcтвaм, ушла на удаленку. Пару раз в мecяц cтaбильнο eзжу в офис. И paбοтa тaм вceгдa κипит – aж зapяжaюcь οт ниx энepгиeй и paбοтaть xοчeтcя в 2 paзa бοльшe. Τeκучκи κaдpοв нe пpοиcxοдит, люди работают по 10 лет.
08.11.2023
Руководство адекватное, график хороший, инициатива приветствуется в работе, постоянно развиваешься и учишься новому.
15.02.2025
Работаю 6 месяцев, все устраивает, удобная локация офиса, командировки по всей стране и дело делаешь и Россию смотришь!
20.10.2023
Добрый день) хочу рассказать правду о конторе под названием ГК ЕКС скорее всего это только относится к департаменту ДДМС (Дорожно-мостовое строительство) Я пришла в феврале этого года, сначала все было нормально, но в мае месяце начались какие то дикие непонимания что происходит. Наваливают кучу задач, руководство толком объяснить не может что нужно сделать, и ты должен читать мысли, что бы ты не делал ты будешь дерьмом во всех отношениях. Тебе начнут устраивать разборки и говорить что ты «РАЗНОСИШЬ СПЛЕТНИ» будь ты даже одуванчиком все равно это будут говорить. Мне сказали писать заявление по собственному желанию с открытой датой))) на мой вопрос причина такого решения сказали «К РАБОТЕ ЭТО НЕ ОТНОСИТСЯ» Вообще если брать с точки законодательства убирать человека по личным причинам и просить его писать заявление по собственному желанию открытой датой является не законно. Учтите это в следующий раз, просто я не стала доставлять неудобства вам после причинения неудобств мне. Вообщем и целом ЖУРАВЛЕВА ЯНА ЕВГЕНЬЕВНА Приятно было познакомиться, научитесь общаться и разговаривать с людьми, а не обращаться со всеми так как будто все вам должны, и переходить на личности, особенно когда вы говорите « задавайте вопросы, задаешь получаешь ответ , нефиг мне задавать вопросы» Ребят не советую идти именно в этот департамент пока там сидит эта мадам, потому что если даже вы 1000000 раз будете правы, вы ничего не докажите. А потом вас еще и попросят уйти по собственному желанию. Благо деньги выплатили потому что есть вероятность так как у вас трудовой договор 50/50 наличку мне отдали, но не всем так повезло. Кстати еще хотела добавить, за вами будут следить когда пришел когда ушел когда поел сколько раз покурил и так далее что бы потом сказать золотую фразу, я вас деепримирую( а это вся ваша наличка) и все что вы скажите что вот мы слышали тут о вашей конторе такое, вам будут врать и говорить что это бред)))))
21.02.2025
Уже полгода работаю в компании менеджером. Раньше тоже занимался продажами , но в другой сфере, поэтому опыта достаточно. Компания «Союзспецодежда» честная, открытая, все прозрачно, можно самому посчитать сколько получишь денег, все выплаты в белую. Условия работы — «все для людей»: удобное расположение (5 мин от метро), комфортные условия для работы, выделенное оборудованное помещение под прием пищи. Коллектив состоит из опытных сотрудников, которые всегда готовы оказать помощь и поддержку. Торговля продукцией СИЗ, спецодежды и обуви в различных сферах труда действительно специфическая и без командной работы и эффективного обучения не обойтись. Компания существует долгое время и имеет солидную историю в отличие от компаний меняющие свои названия каждые 3 месяца. Разработана весьма эффективная тактика по технологии продаж.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы