Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Работаю тут админом. Нравится т.к работа в шаговой доступности от дома. График вполне удобный, но иногда хочется некой гибкости в нем. Из плюсов выделю наличие ДМС и дружелюбный коллектив.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
25.03.2025
После муниципалки работа здесь как глоток свежего воздуха. График согласовали так, чтобы успевать вести научные проекты. Руководство поддерживает инициативы: недавно внедрили мою идею с онлайн-консультациями для хронических пациентов. Обучение внутри компании это отдельный плюс: прошел курс по цифровой диагностике, и клиника компенсировала 70% стоимости. Но хотелось бы побольше премий
18.03.2025
Работаю медсестрой в клинике уже два года, и это мой первый опыт в частной медицине. Мне нравится, что здесь всё организовано на уровне: современное оборудование, чистые кабинеты, всё для комфортной работы. Коллеги — настоящие профессионалы, работать с такими людьми и в такой атмосфере- одно удовольствие. Радует что график работы удобный, есть возможность совмещать в нескольких филиалах. Официальное оформление и стабильная зарплата. Хотелось бы больше корпоративных праздников или совместных выездов. Но в целом всё отлично, работаю с удовольствием!
12.03.2025
Работаю с беременными, и здесь созданы идеальные условия: отдельные кабинеты для УЗИ с мягким освещением, возможность проводить партнёрские роды. Руководство доверяет: например, разрешили внедрить систему чек-листов для пациенток с риском преэклампсии. А ещё здесь реально совмещать практику и преподавание -веду лекции для медсестёр по неотложной помощи. График иногда «плывёт» из-за экстренных случаев. Хотелось бы чёткого разделения дежурств. Но в остальном всё достойно
08.02.2025
Стабильная работа, хороший коллектив. Нравится, что есть возможность совмещать в нескольких филиалах — это повышает доход. Клиника современная - в нашем гинекологическом отделении все устроено хорошо, пациентки часто отмечают, как здесь комфортно. Правда отпуск только в определенные месяцы — не всегда совпадает с личными планами. Но это мелочи, в целом все устраивает.
27.01.2025
За время работы в этой клинике отметила высокие стандарты безопасности и качества медицинских услуг. Оборудование новое и современное, работать в таких условиях более чем приятно. Есть возможность гибкого графика, что помогает лучше планировать свое время. Если говорить о том, что можно улучшить, то я бы предложила увеличить количество обучающих программ по новым методам хирургии. В остальном, я полностью удовлетворена условиями работы!
10.01.2025
Два года работаю здесь педиатром. Мне нравится. Радует оснащение кабинетов: есть всё необходимое для приёма детей, от бесконтактных термометров до пульсоксиметров. Очень важно, что можно быстро направить на консультации к смежным специалистам или на исследования, если это требуется для маленьких пациентов. Коллектив у нас сплочённый, руководитель грамотный, всегда можно обсудить рабочие вопросы. Ещё нравится, что клиника поддерживает обучение и компенсирует затраты на профессиональные курсы. Но ещё хотелось бы больше мероприятий для сотрудников, связанных с семьёй – например, корпоративные выезды, куда можно приходить с детьми.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Поликлиника.ру. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
15.02.2025
Белая зп, современный офис в центре, удобно добираться на метро, хороший коллектив, есть дресс код, советую.
19.01.2024
в компании есть возможность быстро вырасти и круто зарабатывать. работаю меньше года, но за это время увеличила зарплату вдвое, и также приобрела статус директора магазина. коллектив молодой и сплочённый, всегда поддержат. с руководством прозрачные партнёрские отношения. также есть возможность прокачать навыки продаж и взаимодействия с людьми. частые тренинги
15.07.2024
Оформление и соблюдение ТК, белая зарплата с выплатой в срок, обучение, карьерный рост. Хороший коллектив, отличная корпоративная культура.
08.03.2025
В качестве перспективного долгосрочного места работы рекомендовать однозначно не хочется, в качестве промежуточного этапа для опыта — сойдёт. Новые сотрудники в компании долго не задерживаются. Зарплата средняя по городу . Оплата переработок или увеличение штата сотрудников. Одна и та же вакансия исчезает и потом опять появляется, что говорит о том, что в их "дружном и отличном" коллективе люди не задерживаются. Текучка кадров действительно высокая. Корпоративная культура отсутствует, попытки её развить безуспешны.
18.07.2023
Работал в компании продолжительное время. Скажу как есть. Когда устроился несколько лет назад, условия были не плохие: зарплата вовремя каждую неделю, стабильно все операторы выходили на бонусы и так далее. Сейчас же, руководство сменилось и некто Тимур Кушнирук (руководитель) установил маразматичекские условия, за вами будет тотальный контроль на протяжении всего рабочего дня, бонусы вы не получите, будете довольствоваться жалким окладом в 20 тысяч. И это не удивительно, если у руля молодой тип, который вообще даже представления не имеет как построить правильный рабочий процесс. Да и вообще, в компании откровенно врут. Она "черная". Вы даже не узнаете ее юридический адрес, а если у кого спросите из руководителей - вас тут же уволят. Не увидите вы и зарплаты в 40-60 тысяч как указано в вакансии. Резюмирую - если вас вдруг угораздит пройти собеседование и устроиться в Робот Карл, если вы увидите в группе имя Тимур или услышите, что он ваш руководитель - бегите без оглядки. Уверяю, вы просто потратите зря время и нервы.
02.07.2024
Двадцатипроцентный Чапуринестоит не платил страховые взносы за работников. Долг за взносы около 30 млн. Куда смотрит налоговая? Двацатипроцентный, где моя пенсия?. Отвечать за всё теперь восемдесятпроцентному Ослику Пете.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы