Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Обидно что такие как Умида до сих пор ведут свою мошенническую деятельность. Это же столько людей обратилось к ней и остались ни с чем. Я бы могла быть одной из них, но муж порылся в интернете, накопал информацию о ней и ее вебинарах. Мы даже пообщались с одной из ее студенток. Она оставляла комментарий, мы ответила ей и потом перешли общаться в телеграмме. Она рассказала чем эти вебинары закончились для нее. Если коротко - это развод. После рассказа Умида больше не видела меня.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
16.02.2024
не знаю зачем они себя так хвалят и говорят о качестве, если на самом деле полный ноль. ну я пришла к ним, купилась на броские слова и посты и меня развели. они ничего не сделали с того, что обещали у себя в социальных сетях. «мы воспитаем профессиональных инвесторов» серьезно? по тому, как они учат никаким инвестором вообще не станешь. их обучение заключается в банальных фразах «не бойтесь инвестировать, не бойтесь потерять, любой успех начинается с потери» ну вы понимаете, как это выглядит..
16.01.2024
Приветствую! Я посещал много семинаров и вебинаров. В прошлом году я был у Самоенко Умиды. Мне понравилось. Недавно узнал что она ведёт курс и конечно же решил записаться, почему бы и нет, тем более прошлый раз меня удовлетворил. Короче после этого курса я остался без прибыли.
15.01.2024
меня зовут Анастасия. Я брала семинар Умиды Самоенко " инвестируем в кризис, лучшие компании на 2024 год" вроде так назывался. Мне показался этот семинар бесполезным,. поскольку всю информацию я знала ещё с интернета. Я думала, если люди открывают семинары, то это значит, информация должна быть новая и уникальная. Умиде Самоенко это не известно, скорее всего. По итогу такая ситуация: на семинар позвали, время забрали, а информацию я уже знала. А лучшие компании 2024 года - это партнёры Умиды.
12.01.2024
Вижу репутация Умиды как всегда на высоте)))) Тоже связывался с ней, было дало. Я думал она уже закончила свое мошенничество, но вижу пишут о ней, рассказывают ситуации. Прям как у меня раньше. Ничего не умеет, не шарит в инвестициях, с партнёрами крутит дела - в этом ключе. Честно, я в шоке. До сих пор не закрыли ее.
11.01.2024
Я зарегистрировался на так званный обучающий курс Умиды Самоенко. Какой результат я имею: - потеря денег - убитое время - разборки
13.12.2023
Муж записал к Умиде, я давно хотела изучить финансы, как он. Он и сам мог научить меня, но времени мало, вот он и нашел эту девушку. Я прошла курс от а до я, правда он был не такой и большой.. И в конце эта девушка порекомендовала куда вложить средства. Она сказала что прибыль будет большая. Я послушала ее, но зря( я не увеличила прибыль, а наоборот По ее словам я должна была получить прибыль от инвестирования, но нет, это было совсем не так( Она получается развела меня и специально порекомендовала, чтобы я профукала там деньги
Помогите составить детальное представление о работе в компании Умида Самоенко. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
27.06.2024
Искал работу рядом с домом, важен был коллектив и постоянная работа, зарплата без задержек. Все это нашел в компании Союзспецодежда.
17.05.2023
Молодой и дружный коллектив, лояльное руководство, которое готово не только выслушать предложения, но и оценить вклад сотрудника в развитие Компании премией. Работа интересная, активная, не для ленивых, которые просто хотят получать оклад. Возможность развиваться как лично, так и профессионально. Отличная корпоративная культура, мероприятия и выездные корпоративы.
25.03.2025
Компания регулярно задерживает зарплату — каждую копейку приходится выбивать. После отправки акта нужно ждать ещё три дня, прежде чем деньги поступят на карту. На собеседовании уверяют, что задержек нет, но на деле всё выясняется уже в процессе работы. Я на каждом этапе уточнял этот момент, и меня уверяли, что выплаты происходят вовремя. Компания нарушает Трудовой кодекс РФ: стажировка не оплачивается. Сотрудники генерируют лиды, после чего покидают стажировку, не получая за свою работу ничего, в то время как компания зарабатывает. Я устраивался на должность куратора, но меня заставили пройти стажировку на менеджера, объяснив это необходимостью понять работу изнутри. Я успешно завершил стажировку, выполнил требуемый план, но, к своему удивлению, после этого меня направили ещё на два собеседования с руководством. В итоге я потратил две недели на обучение и стажировку, а после мне сообщили, что я могу не подойти. Зарплата должна выплачиваться по пятницам, но в назначенный день денег я не получил. Всё выходные я писал и звонил руководителю. Сначала он обещал, что перевод вот-вот поступит, но затем перестал выходить на связь. В понедельник мне выплатили только деньги за обучение и сообщили, что я им не подхожу. Видимо, им нужны сотрудники, которые не будут отстаивать свои права. За последние дни работы платить отказались, но после угроз обращения в трудовую инспекцию пообещали перевести деньги. В итоге выплаты так и не поступили, а на звонки и сообщения мне больше не отвечали. Компанию заблокировали на HeadHunter. Не тратьте своё время — работать там не стоит!
22.05.2024
Это контора жуликов, а не фирма которая идёт на развитие своего бренда. По пунктам расскажу. 1. Плюс один можно в ночную смену работать с 18.00 -03.00 или с 03.00-15.00 , если в первом случаем можно в совокупности сделать грязными 3-4к, то во втором немного меньше. Но тут незаметный для начала минус. Есть такое экспресс доставка и ты должен быстро доставить из например Мытищи в очень далеко за 15-20км и да ночью свободные дороги и лети, но доставка 190 рублей стоит и посчитайте минус бензин туда 20км и обратно 20км всего 40 км. А если опоздаешь штраф ещё минус 100 рублей.😂 2. Не соблюдают радиус обещанный в 10-15 км., могут дать все 30 в одну сторону! 3. Вес доставок и вообще это не в какие ворота! Например 4-ре бутыли воды по 20 литров, 20 пачек молока по литру. А ещё клиент подумал и положил 5 баклашек воды по 5 литров. Так теперь покушать так две курицы,пять пачек по акции пельменей и две банки кофе,а блин ещё 10 кг сахара надо. Да Да Да и ещё раз ДА это один заказ и доставить например в офис или в новостройку. Итак приехал а мест парковки рядом нет, а во двор шлагбаум, потащили. И тут Внимание прошу тишины а) клиент не ответил и дверь не открыл- тащишь обратно и возвращаешь на склад и оплата 0 рублей 🤣🤣🤣 б) ты опоздал итак минус 100 рублей из 190 рублей получаем заработал 90 рублей 😂😂😂 да Да и опять да 190 рублей будет стоить если не опоздаешь и не нарушить ничего и если там не будет хватать пачки сахара и клиент позвонит пожалуется. Внимание вычтут минус 1000 рублей штраф. Да курьер скажут потерял. Так как супервайзер на складе дружит со сборщиком и не захочет вообще разбираться и ему вообще пофиг на курьера ! Это основные моменты замечательной работы. А забыл не вышел на смену минус 2500 рублей. И должна быть уважительная причина и фото потребуют как доказательство. Извини озон трешь какая нафиг причина, ты меня чего оформляешь как сотрудника на ЗП и смены эти ставишь! Короче не Фрешь- Трешь не рекомендую для Работы!!!
05.12.2023
Лично я оцениваю работу по следующим критериям: 1. Деньги. С заработной платой в компании все в порядке: платится стабильно вовремя, официально + система премирования 2. Стабильность (надежность компании - более 30 лет существования. 3. Перспективность. Сюда входит в первую очередь профессиональный рост, за счет отличного обучения, а так же карьерный рост. 4.Время. График работы стандартный 5/2. 4. Хороший коллектив, люди отзывчивые, дружелюбные. Всегда пойдут навстречу и помогут.
19.02.2024
Директор Щеглов Дмитрий Анатольевич. Ужасно. Любитель выпить на работе, в таком состоянии звонит сотрудникам. Приходится терпеть такое отношение поскольку в Омске с работой туго.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы