Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Руководство. Отношение. Не безразличие Белая зарплата. Удаленность от дома. Коллектив.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
25.11.2025
Не заметил Ценю отлаженность всех процессов. Всё по инструкциям, никакой неразберихи. И это даёт неожиданную свободу — голова не забита рутиной. Можно полностью сосредоточиться на людях и по-настоящему им помочь, а это для меня главное.
20.11.2025
Нет Год назад пришёл сюда стажёром, а сейчас уже старший продавец. В компании хорошо относятся к тем, кто хочет развиваться. Благодаря тренингам по переговорам, которые мне оплатили, стал заключать гораздо больше сделок. По-моему, здесь созданы все условия для карьерного роста.
19.11.2025
В целом нет Перешел из дрегого салона и ощутил колоссальную разницу в подходе к клиенту. Здесь нет агрессивных скриптов и давления. Поощряется индивидуальный подход, цель — не просто продать, а подобрать автомобиль, который идеально подойдет человеку по потребностям и бюджету. Чувствуешь себя не продавцом, а экспертом-помощником.
12.11.2025
Нет Здесь мне больше всего нравится атмосфера командной работы. Мы не конкурируем, а помогаем друг другу: с тест-драйвами, советами, подменой. Руководство создало очень дружелюбную среду, где чувствуешь поддержку. Для продаж это нетипично и бесценно.
12.11.2025
Особых нет Работаю в салоне чуть больше года. Очень импонирует прозрачная система мотивации и KPI. Все цели понятны и достижимы, руководство всегда открыто к диалогу и помогает выстроить долгосрочные отношения с клиентами, а не просто "впарить" машину. Это делает работу осмысленной.
21.10.2025
Нет Очень ценю официальное трудоустройство со всей полагающейся социальной защитой. Немаловажным плюсом является и удобное расположение — добираться до работы от метро буквально несколько минут.
Помогите составить детальное представление о работе в компании АвтоСпецЦентр. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
19.03.2024
Денех на соль нету все потратили на хенд Хантер и менегеров.(
28.09.2024
Высокомерное и просто отвратительное отношение Отдела Кадров при трудоустройстве, в частности Новосибирский филиал Постоянная задержка заработной платы (1-2 недели, как правило) Невыплата премиальной части заработной платы при увольнении убежденность, что работать в этой шараге высокая честь для любого работника, самодурство и вседозволенность ИТР состава на объектах. Держать слово по срокам заезда-выезда участка, а не ждать вызова по 2-3 месяца без содержания. не реже одного раза в шесть месяцев советовал бы проходить психиатрическую комиссию для ИТР состава!!!
05.04.2024
Работаю здесь около года, пока всё нравиться, после трудоустройства помогают адаптироваться, проводят обучение, а потом стажировку, поэтому начинать не так страшно. В сфере продаж я работаю впервые, но понимала, что это не так уж и просто. На самом деле, если у вас нет навыков продаж и желания, то в этом месте вы не сможете хорошо зарабатывать. А если вы будите нормально обучаться и слушать советы, то уже после испытательного срока сможете получить приличную зп.
23.10.2024
Работодатель отличный, всем довольна. все четко по ТК, в отпуска и больничные даже с ребенком отпускают спокойно, деньги выплачивают как надо, в бухгалтерию еще не разу не обращалась с вопросами, да и коллектив у нас отличный, все хорошие девчонки.
15.02.2024
Удобный график работы, комфортные условия труда, приятное проведение праздников, в офисе можно приготовить обед (разогреть), сделать кофе
28.05.2024
График стандартный 3/3. Принимают без опыта работы и каких-то особенных требований к образованию. Работа чётко регламентирована, ничего сверх положенного не приходится делать. Коллектив дружный, близко общаемся даже вне работы. Выплата зарплаты происходить два раза в месяц, если есть желание можно расти в карьере, возможности для роста есть, но не на всех должностях такой удобный график.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы