Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Как я понял из разговоров с людьми мне повезло что поехал зарабатывать в артель Золото Ыныкчана. По отношению к рабочим это один из лучших вариантов. Не знаю так или нет, но у меня здесь полный порядок.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
06.04.2024
Начальство за рабочих стоит горой, все проблемы решаются оперативно, мне даже дали по итогам сезона 2023 неплохую премию. Предлагают мастером идти, но я не хочу зачем мне лишний головняк.
15.03.2024
Все четко – от зарплаты до условий труда, но нытикам здесь не место, такие тут не взлетают. Все мужики работают четко, все знают на что подписывались, жилье хорошее, тепло и чисто, а что еще нужно.
10.03.2024
Работа на вахте идет весело, дни и месяцы пролетают быстро, видимо потому, что дел невпроворот. По итогу промывочного сезона дают хорошую премию, да и без нее зарплата хорошая.
08.01.2024
Отработал сезон в артели, заработал неплохо, но надоела вахта, решил остаться дома и теперь жалею. Заработки копеечные предлагают, деньги закончились, жду не дождусь нового сезона и поеду на вахт опять.
05.01.2024
Машины хорошие, исправные, много новой техники, если что ломается делают быстро, простоев нету, поэтому делаем план, перевыполняем, а в конце сезона премию дают неплохую. Я тут уже третий сезон отработал, пока все устраивает.
21.11.2023
На артели «Золото Ыныкчана» работал в прошлом году. В принципе нормально. Конечно, посменная работа мне не очень поначалу давалась, но потом втянулся. До рабочего участка было около 20 км. Нас туда возил автобус. Причем там все было классно оборудовано. Удобные раздевалки-бытовки и бани, где можно было после смены тщательно вымыться.
Помогите составить детальное представление о работе в компании СА Золото Ыныкчана. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
09.07.2024
Мэп-проект на Дубровке Павелецкой ул. Летная создана для отъёма денег у заказчика и проектировщиков. Моё мнение что БуднаяЧапуринДмитриевБахтадзеКулягинаШестак организовали очередное кидалово для всех желающих отдать им деньги и поработать на них
18.08.2024
Работаю с самого основания, местный старожил. Опыта много, ложками ешь. предложили прокачать личный бренд. Писать статьи в СМИ, выступления на конференциях и нетворкингах. Для меня это важно, но никак не решусь. Самозванец, кажется это так модно называется. Мне кажется, что все статьи мои будут не уникальны. Но своим по направлению даю рекомендации, обучаю новичков, они меня вдохновляют. Да и так не засиживаешься в кресле что ли. Здесь вижу свою миссию, да и жена настаивает, чтобы молодежь учил.
13.06.2024
Зарплату не платят с апреля. Проектировщики и ГИПы разбегаются. Новый директор обещает, но обманывает. Ни в коем случае сюда не идите.
02.07.2023
Неграмотный HR, с завышенным ЧСВ. Собеседование проводила некая Яна Алферова, демонстрировавшая свои прямо-таки безграничные знания во всех отраслях. Причем НАВЯЗЫВАЕТ свою точку зрения, уже на собеседовании роняя свое достоинство и откровенно хамя. Не стоит с ними связываться!
13.08.2024
О компании могу сказать только хорошее: своевременная оплата, премии, выплаты в белую на банковскую карту, оплата отпуска, больничных, интересные бизнес тренинги, хорошие и отзывчивые люди, активная корпоративная жизнь, участие в выставках по товару.
10.07.2024
Задержки по зарплате, как следствие ухода кучки шарлатанов во главе с Чапуриным Будной и компанией секретуток без высшего строительного образования
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы